【株式会社リベア】店長[エステティシャン]*オープニングスタッフ*未経験OK*資格取得支援有（正社員）

＜今春スタート＞オープニングスタッフ募集
＊未経験OK！研修＆資格取得支援あり
＊年間休日120日＆残業ほぼなし
＊昇給・賞与＋各種手当あり

新規オープニンとなるエステサロンで、
施術・カウンセリングなどをお任せします。
※完全紹介制のエステサロンです

＜具体的には＞
◆施術
┗フェイシャルエステ
┗痩身エステ
◆カウンセリング
┗肌や美容に関するお悩みなどの相談対応
┗新規‧継続会員様の獲得に向けた接客業務
┗お客様とのコミュニケーション
◆店舗運営
◆スタッフマネジメント
◆シフト管理
…etc

＜研修＆資格取得支援あり＞
入社後は現在のスキルレベルや
個人の課題に適した研修からスタート！
働きながらプロの知識・技術を学び、
必要な資格も取得することができます。

【未経験から、プロのエステティシャン・店長へ】
入社後は“ミスエステ主催”による研修をはじめ、スキルレベルに応じたフォローアップをたくさんご用意しています！プロの知識＆技術がイチから学べるので、美容業界が初めての方でも全く心配いりません。さらに、業務に必要な資格（ディプロマ）も働きながら取得可能です。

また、当社では売上・実務・育成に応じた評価制度もご用意。キャリアに合わせてステップアップしていくシステムのため、経験・未経験問わずやりがいのある職場です！

【働きやすい環境も整備！より良い店舗をつくっていける魅力も】
＊残業ほぼなし
＊休日出社・代替休暇取得なし
＊有給・慶弔・育児・介護休暇あり
＊社員旅行＆各種表彰制度
＊月給27万円～

…など、プライベートや収入面にも配慮し、
居心地のいい会社づくりを大切にしています。

エステサロンとして、これから歩み始める当社。新しい会社・店舗だからこそ、現場にいるスタッフの“声”を大事にしながら、積極的により良い環境づくりを進めていきたいと考えています。サービス面でもワークスタイルでも、働いていて気づいたこと、改善できる点があれば遠慮なくお聞かせください！

【教育制度について】
当社では、個人のスキルレベルに合わせた様々な研修をご用意しています。未経験からプロのエステティシャンとしての知識＆技術が学べます！

【資格取得支援について】
働きながら資格（ディプロマ）の取得が可能。もちろん、資格取得に必要な費用などは会社が負担いたします。

【女性管理職について】
＜キャリアパス例＞
▼メンバー
▼セラピスト（目安3ヶ月）
▼チーフセラピスト
▼セラピストリーダー
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▼店長
※募集中の店長は社内役職であり、一般と同様にメンバーからのスタートとなります。