【株式会社綜企画設計】【日本橋】電気設備設計※土日祝休／100％元請けの官公庁案件多数／家族手当有！福利厚生◎【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2023/3/27(月)〜2023/6/25(日)


【日本橋】電気設備設計※土日祝休／100％元請けの官公庁案件多数／家族手当有！福利厚生◎


～年休125日×転勤無しで働き方◎／設計事務所ランキング上位／官公庁案件を得意とする設計事務所～
■担当業務：
公共建築物の機械設備設計をご担当頂きます。
社内の意匠担当者と共に仕事を行い、100%元請けの為、顧客との仕様検討～納品まで一気通貫で出来る事が魅力です。
■担当案件
年間多くて3案件、大型案件の場合は1案件を担当いたします。
1案件あたり進捗管理を行う上司1名・意匠設計2名・設備設計1名（外注のケース多数）の4名体制で動くことが多いです。
協力事務所と協働とする場合は、担当者への指示を出して頂きます。
■組織構成：
全社的に残業抑制を推進し繁忙期以外は20時前に退社している中、引き合いは強まっており、メンバーへの負荷がかかるため、増員をしています。
設備設計者は7名（機械5名、電気2名）が在籍しています。
■キャリアパス：
ご経験、スキルに応じたポジションにて即戦力として活躍していただきます。
設計者としてのスキルアップは勿論、役職付きとなり設備設計の組織化を目指していただくことも可能です。意匠設計と比較し設備設計のメンバーは少ないため、昇進スピードが速く最短1年程度で昇進した方もいます。
年齢に関係なく意欲や能力を評価され活躍できる社風なので、業務に慣れてきたら早い段階からチームのリーダーとしてさらにマネジメントや教育にも携わっていただきます。
評価制度としては、毎月上長との振り返り面談を設け、自他共に納得できるよう工夫しています。支店長ともフラットに意見交換ができます。
■同社の魅力：
大手ゼネコン等を中心に取り入れているBIMソフトは設備投資額がかかるため競合（公共案件を扱う設計事務所）では導入状況に波がある中、同社は2015年から取り入れ業務効率や設計品質を向上させています。2020年度日経アーキテクチュア・官庁案件受注金額ランキングでは全国7位にランクインし業界内でも一目置かれる存在です。

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】