【株式会社明光ネットワークジャパン】【静岡】東証上場・明光義塾／直営教室の教室長◆人事や本部キャリア有／残業10H／エリマネ600万【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2023/9/14(木)〜2023/12/6(水)


【静岡】東証上場・明光義塾／直営教室の教室長◆人事や本部キャリア有／残業10H／エリマネ600万


【個別指導のパイオニアでもある当社は、塾業界で全国トップクラスの教室数・生徒数（全国1,775教室】
◆年休120日＋有給休暇（9.3日※昨年平均取得実績）・長期休暇有り／残業月10～20時間／産休育休復帰率100％◆
◆本社社員やエリアマネージャー、他事業異動等、豊富なキャリアプラン有り◆
■採用背景：
新規学習塾の開設など、学習塾事業の拡大に伴い、増員募集。
■明光義塾URL：https://www.meikogijuku.jp/
■業務内容：
～一人ひとりに合ったオーダーメイドの学習プランで結果を導きます～
小学生～高校生の個別指導塾「明光義塾」直営店の教室長として、以下の教室運営全般をお任せ致します。
・生徒のサポート（生徒一人ひとりと面談を行い、生徒の目標に合った学習プランの提案や学習アドバイスを行います。）
・教室運営管理（教室の売上や経営数字の管理、入塾検討者の対応・入塾促進、講師の育成・シフト管理等を行います。）
・講師の育成（生徒との関わり方、授業の悩み相談など、講師のフォロー・マネジメントを行います。）
・保護者対応（保護者にもカウンセリングを実施、進路の方向性や、学習状況の報告等を行います。）
※1教室の生徒数は50～150名、講師数は15～25名です。
■教室長インタビュー記事：
https://meikonohito.meikogijuku.jp/archive/category/教室長
■キャリアパス：
将来的には、エリアマネージャーや本社社員（管理部門）、他事業へキャリアチェンジ等、幅広いキャリア形成が可能です。
■評価制度：
・業績とプロセス評価を行い、透明性のある評価制度で評価致します。
■休日：
・期別講習のない月は、29日～末日まで休校（休日）です。
・夏季、年末年始、GWの大型連休も取得可能です。
■同社の特徴：
・教育事業を核として人づくりのトップカンパニーを目指しています。個別指導塾「明光義塾」を中心に、学童保育事業の「明光キッズ」や「早稲田アカデミー個別進学館」など複数のブランドを展開しております。また、FC事業として独自のフランチャイズシステムに基づき、継続的な事業ブランド運営を行っております。
・連続での増収増益達成など、業界を牽引する企業として成長を続けています。

【チーム／組織構成】