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【三井金属鉱業株式会社】【埼玉】プラントエンジニア(電気計装)※DX推進担当として、IoT化/インラインセンサの検討に携わる【転職支援サービス求人】(正社員)

三井金属鉱業株式会社 求人更新日:2024年2月9日 求人ID:34857255
求人の特徴
  • 女性活躍
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 年間休日120日以上

仕事内容

掲載予定期間:2023/12/4(月)〜2024/3/3(日)


【埼玉】プラントエンジニア(電気計装)※DX推進担当として、IoT化/インラインセンサの検討に携わる


【創業150年以上/世界・国内シェアトップクラス製品15種類以上を誇る素材メーカー「三井グループ」の中核企業/豊富なキャリアステップあり!】

■業務内容:
新規事業の開発・上市のために必要な新しい生産(設備)技術の導入及び蓄積をしていきながら、競争優位性のある量産プロセス技術の構築・確立に貢献いただきたいと考えております。
【具体的な業務内容】
・先端素材の製造・開発用装置への各種インラインセンサの検討、設置。
・設備情報のIoT化、データ転送、電気計装システムなどの開発。
・自社プロセス向けの新規センサの開発・設置、最新センサ技術の調査。
勤務: 日常は上尾市内研究所への通勤。業務上の必要に応じた各事業拠点への出張あり。
英語: 海外技術導入検討・実施時には、文献・メーカーとのやり取りで英語を使用するケースあり。
■業務の面白み/魅力:
・研究開発担当者と連携して世の中にない最先端材料の開発業務に携わることができる。
・DX推進担当者として、興味のある技術を習得しながら独自の技術構築にチャレンジできる。
・風通しの良い企業風土で、個人の裁量権が大きい。
◆同社の魅力:
世界シェアNo.1/国内シェアNo.1製品多数有する優良メーカーです。数ある素材メーカーの中でも、事業の多角化に成功した数少ない企業の一つです。現在では、素材のトップメーカーにとどまらず、超微細加工技術を駆使した機能材料事業をはじめ、自動車用機能部品、資源リサイクルなど多様な分野で「マテリアルの知恵」を活かす総合素材メーカーとしてビジネスを展開しています。

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】

募集要項

募集職種 建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 設計(設備)
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理(プラント)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項無し

<試用期間>
3ヶ月
補足事項無し
勤務時間 <労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:50分(12:00~12:50)
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:50
勤務地 <勤務地詳細>
総合研究所
住所:埼玉県上尾市原市1333番地2号
勤務地最寄駅:高崎線/上尾駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
交通 <転勤>
当面なし
※将来的には国内または海外の可能性あり

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
500万円~805万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):325,500円~

<月給>
325,500円~

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※上記年収はあくまで想定年収であり、ご年齢/ご経験/スキルを鑑みて、最終的に決定いたします。
■賞与:年2回(6、12月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項無し
家族手当:非管理職のみ適用
住宅手当:会社が認めた場合のみ支給する
社会保険:社会保険完備
厚生年金基金:補足事項無し
退職金制度:補足事項無し

<定年>
65歳

<教育制度・資格補助補足>
キャリア採用者研修、階層別研修、コーチング研修、ベーシックスキル研修、専門性スキル研修、通信教育、国内留学、海外留学、カフェテリア型能力開発プログラム、資格取得支援、博士号取得支援(条件あり)

<その他補足>
■住宅関連:社宅・独身寮、住宅手当、持ち家支援制度(銀行提携融資制度)
■財形貯蓄:一般財形・財形住宅・財形年金、積立貯蓄、職場積立NISA
■慶弔関連:結婚祝金、結婚休暇、弔慰金、忌引休暇 その他
■出産育児介護関連:育児休業制度、介護休業制度
■その他:社員持株会、子女学費融資、永年勤続表彰(10年、20年、30年、40年)、カムバック制度(やむを得ず退職した社員の再雇用制度)、配偶者の転勤に伴う休職制度、人間ドック受診費用補助
休日・休暇 【休日・休暇】
週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇6日~15日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数124日

休日:年末年始 他
休暇:年次有給休暇(入社日に基づき入社後即日6日~15日) 他

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件
・電気電子、情報系の学部学科卒業
・センシング、計装化、電気設備のいずれかの業務経験
■歓迎条件
・DX、AI、データ活用の業務に強い関心があること
・センシング業務の経験者、センサ・計装機器メーカー出身者
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 三井金属鉱業株式会社
所在地 〒141-8584
東京都品川区大崎1-11-1
ゲートシティ大崎ウエストタワー20F
事業内容 ◆事業概要:
同社は数ある素材メーカーの中でも、事業の多角化に成功した数少ない企業の一つです。現在では、亜鉛のトップメーカーであるにとどまらず、超微細加工技術を駆使した機能材料事業をはじめ、自動車用機能部品、資源リサイクルなど多様な分野で「マテリアルの知恵」を活かす総合素材メーカーとしてビジネスを展開しています。実際に、事業ポートフォリオも機能材料事業19.5%、金属事業33.8%、モビリティ事業29.7%、その他事業17.0%とバランスが取れた事業ポートフォリオとなっています。
代表者 代表取締役社長 納 武士
URL http://www.mitsui-kinzoku.co.jp/
設立 年1950年5月
資本金 42,129百万円
売上 633,346百万円
従業員数 11,881名
平均年齢 42.25歳
主要取引先 -
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