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【株式会社TYL】オープンポジション※ペットの家族化をテーマに様々な事業を展開/独自の福利厚生も充実◎【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社TYL 求人更新日:2024年2月14日 求人ID:34904266
求人の特徴
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

掲載予定期間:2023/12/7(木)〜2024/3/6(水)


オープンポジション※ペットの家族化をテーマに様々な事業を展開/独自の福利厚生も充実◎


【企業概要】
TYLは、2017年に設立をし、ミッションを「ペットの家族化推進」とした6期目のスタートアップ企業です。ペット業界はニッチな領域ではありますが、ペット関連市場は年々成長を続けており、2020年度にはついに1兆6300億円を突破しています。強い競合が不在であるため、当社がマーケットリーダーとして、急成長をしながらペット業界の課題解決に勤しんでおり、さらに事業を伸ばしていける仲間を探しています。

少しでも興味を持った方、まずはざっくばらんにお話ししてみませんか?

■想定している提案ポジション
・キャリアアドバイザー
・フィールドセールス
・カスタマーサクセス
・経営支援コンサルタント
・M&Aアドバイザー
・Webマーケター
・バックオフィス、経営企画 など…

■最後に
「TYLはどんな会社なのか?」
「どんな人が働いてるのか?」
「どんな環境・雰囲気で働いているのか?」
などの疑問にもお答えしたいと思っています。

お話をする中で、これまでのご経験やご意向も伺いながら、TYLならどのポジションでご活躍いただけそうかについてもご提案できればと思います。
ご応募、お待ちしています!!

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人)
専門職系(コンサルタント、金融、不動産) > 金融関連、金融専門職 > 金融個人営業、リテール、ファイナンシャルプランナー(FP)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
期間中に待遇の変動はありません。
勤務時間 <勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区芝2-13-4 住友不動産芝ビル4号館 4F
勤務地最寄駅:JR線・東京モノレール羽田空港線/浜松町駅
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
交通 <転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
400万円~700万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):357,142円~500,000円
固定残業手当/月:108,385円~151,735円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
465,527円~651,735円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※スキルご経験考慮します。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
社会保険:社会保険完備

<副業>


<教育制度・資格補助補足>
入社後フォロー研修有り

<その他補足>
▼福利厚生など
・給与当月末締め当月25日支払
・給与改定あり(年2回)
・各種社会保険完備 (雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険)
・通勤手当支給(上限なし、最安ルートにて支給)
・出張手当
・リファラル手当
・コミュニケーションランチ、ディナー補助制度
・各種表彰制度
・自己研鑽補助制度
・従業員持株会制度
・ペット医療割引制度
・ノートPC、社用スマホ貸与
・19:30完全退社推奨
・敷地内禁煙
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数125日

会社が定める曜日(祝日など)、夏季休暇、GW休暇、年末年始休暇、有給休暇(入社時有給休暇10日付与)、慶弔休暇、ペット慶弔休暇

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
【必須条件】※下記いずれも満たす方※
・営業経験3年以上(法人・個人)
・目標数字に対してコミットしたご経験
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社TYL
所在地 〒105-0014
東京都港区芝2-13-4
住友不動産芝ビル4号館 4F
事業内容 ■事業内容:
同社は、「ペットの家族化推進」をミッションに2017年8月に誕生しました。ペットの家族化が推進されると、ペット及び飼い主の幸せが実現できると考えています。ミッション実現のために、事業の領域を「ブリード(生誕から飼われるまで)」、「ペットライフ(飼われてから死ぬまでのライフスタイルに関わるもの)」、「ヘルスケア(飼われてから死ぬまでのヘルスケア・医療)」、「経営支援・キャリア(ペットと飼い主を取り巻く事業者の経営支援・従事者サービス)」の4つととらえ、それぞれの領域に対してマッチング・プラットフォーム・プライベートブランドのサービス展開を進めています。
代表者 金児 将平(代表取締役)

2008年、法政大学卒業後に株式会社エス・エム・エスへ入社。
2017年7月に同社を退職し、株式会社TYLを設立。
URL https://pet-tyl.co.jp/
設立 年2017年8月
資本金 262百万円
売上 -
従業員数 169名
平均年齢 31.5歳
主要取引先 -
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