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【パーソルプロセス&テクノロジー株式会社】【自社勤務】【3月3日(日)パーソルG向け内販1day選考会】インフラ~SE/PL/PM~【転職支援サービス求人】(正社員)

パーソルプロセス&テクノロジー株式会社 求人更新日:2024年2月12日 求人ID:35530221
求人の特徴
  • 女性活躍
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問

仕事内容

掲載予定期間:2024/2/12(月)〜2024/5/12(日)


【自社勤務】【3月3日(日)パーソルG向け内販1day選考会】インフラ~SE/PL/PM~


■選考会概要:
パーソルグループの自社サービスや、自社グループ企業内の社員が利用するシステムの企画・開発・保守を専門にしている「グループソリューション統括部」にて、1dayセミナー選考会を行います。
システムソリューション事業部のビジネスご紹介を行うオープニングセミナーの後は、当日完結型の面接を行います(お一人様、1~2回程度の面接となります)
合否結果のご連絡は翌週となりますが、平日ご多忙な方には大変便利な選考会となります。
また、空き時間には、システムソリューション事業部の働き方に関するセミナーも実施しております(任意参加)。エンジニアファーストの働き方を確認しましょう
オンライン(Zoom)にて実施予定です。

■詳細:
3月3日(日)
10:00~10:25 オープニングビジネスセミナー
10:30~14:00 選考会 
※1)選考会について、各候補者様によって1~2回面接が有ります(ポジション都合により、面接回数が変わるため)。
※2)最遅の終了が14:00になる方がいる設定となります。各候補者様が何時終了となるかのご連絡は当日となること、ご了承願います。
■グループソリューション統括部のミッションと対象顧客
┗ミッション
システムソリューション事業におけるPERSOLグループに対してのアカウンタビリティを発揮し、PERSOLグループ、ならびにPPTの中長期的な事業成長の為に洗練されたIT技術により、安定的×先進的なシステムの開発知見を広範囲に提供し続けること。
■グループソリューション統括部のプロジェクトの特徴
多種多様な経験を積める!従来のウォータフォール型での大規模開発/スクラム型での高速な小~中規模開発、いずれもあります。
データセンタにサーバ設置するオンプレ型/AWS等を利用したクラウドネイティブな構成、いろいろあります。Java/C#を駆使したWebシステム開発/スマホアプリやNode.js/React等のモダンJSを駆使した開発、なんでもあります。
顧客と近い環境で開発が可能グループ企業、保守・開発ベンダーという関係から顧客と非常に近い関係で開発が可能です。社内SEはイヤ、でも、顧客と近い距離でSIがしたい。プライムでのSIがしたい。それ、実現可能です。

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】

募集要項

募集職種 ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > サーバ運用、保守
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 社内情報システム、MIS > 社内システム開発、社内システム運用
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中も、待遇に変動はありません
勤務時間 <勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:東京都江東区豊洲3-2-20 豊洲フロント7F
勤務地最寄駅:東京メトロ有楽町線/豊洲駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
交通 <勤務地補足>
週3日以上在宅勤務している方は8割です。

<転勤>

転勤は当面想定していません(将来的に可能性はあります)。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(フルリモート・在宅)

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
446万円~855万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):270,000円~433,000円

<月給>
270,000円~433,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定致します。
※上記年収は平均残業時間20時間/月を想定した場合の年収額
■昇給:年2回(4月、10月)
■賞与:年2回(6月、12月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給(通勤定期代支給)
社会保険:関東ITソフトウェア保険組合(IT業界では福利厚生が充実していると定評がある)に加入

<教育制度・資格補助補足>
■社内ITスクールにて30数講座無料受講(CCNA、CCNP、LPIC対策講座等)、外部資格補助制度、資格取得によるインセンティブ制度、著名人をゲストとして招待するイノベーションサミット 等

<その他補足>
■役職手当
■財形貯蓄、確定拠出年金制度(継続加入可能)、団体長期障害所得補償保険全員加入、住宅ローン金利優遇制度
■法人向け福利厚生クラブ会員、保養所(健康保険組合)
■社内研修:全員受講のBasic研修があり、問題解決力、ロジカルシンキング等の思考力を高める講座の他、マネジメント、語学、自己認知やメンタルヘルス等、HR領域のコンテンツを用意
■資格インセンティブ制度:約100個の認定資格については、取得時に受検料を会社が支給。更に難易度に応じてインセンティブを支給
休日・休暇 【休日・休暇】
週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

別途、夏季休暇(5日間)、慶弔休暇

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
【SEの場合】以下いずれかのご経験をお持ちの方
・サーバー構築経験
・AWSの構築経験

【PM・PLの場合】※SEの要件に加えて
・サブリーダー以上のご経験

※下記のご経験をお持ちの方も歓迎いたします(SE/PL/PM共通)
・セキュリティ系の知識をお持ちの方(制度系を除くすべて)
・要件定義や各種ユーザ調整等のコミュニケーション経験
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 パーソルプロセス&テクノロジー株式会社
所在地 〒135-0061
東京都江東区豊洲3-2-20
豊洲フロント7F
事業内容 ■事業内容:(1)コンサルティング…業務プロセスコンサルティング及びシステム開発・運用、インフラ設計構築、クラウドサービス等。また将来起こる問題に対し共に考え実行し成果を創出します。(2)システムソリューション…事業課題に対し、企画段階から参画し、最適なソリューションを提案、顧客の事業価値の最大化を支援します。(3)アウトソーシング…エネルギーアウトソーシング・セールスアウトソーシング、マーケティングソリューション事業、バックオフィス支援・カスタマーサポート支援等、日々の業務改善から抜本的な業務プロセス改革まで伴走するパートナーとして事業成長に貢献します。
代表者 みなし
URL https://www.persol-pt.co.jp
設立 年1977年9月
資本金 310百万円
売上 45,875百万円
従業員数 5,727名
平均年齢 33.6歳
主要取引先 -

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