正社員
同ポジションでは、IT業界全体が抱える人材不足という課題を目的として、同社のエンジニアやデザイナーを中心にクライアントへ派遣、紹介をします。
クライアントが求める技術や業務経験にマッチしたエンジニアやデザイナーを探し、プロジェクトのアサイン、その後もマネジメントまで行っていただきます。
同社のエンジニアやデザイナーに対しては、それぞれが考えるキャリアパスに合わせて、プロジェクトを探し、成長のサポートをしていただきます。
また企業が抱える自社プロダクトの弱み、社内ITの育成やマーケティング視点での開発が出来ていないという課題解決を目的として、企業全体の問題解決と目標達成のためにコンサルティング業務に携わっていただくことも可能です。
コンサルティングでは、顧客の商材や業界全体の深い知識やノウハウのほかに、ヒアリング力やプレゼンテーション力といった高い営業スキルが身につきます。
対象となるクライアントはWebサイトの企画・制作やWebサービス、スマートフォンゲームなどの企画・開発を行うIT企業になります。
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 斡旋カウンセラー、派遣コーディネーター、人材コンサルタント、人材コーディネーター |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 【住所】〒150-0001 東京都渋谷区神宮前6-23-2第25SYビル4Ｆ 【最寄り駅】 明治神宮前(ハラジュク)駅より徒歩5分 原宿駅より徒歩8分 【転勤】無 【喫煙環境】屋内全面禁煙 【テレワーク】可 ※ご経験やスキルによってはフルリモートでの就業も相談可能 【副業・兼業】不可 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 300万円～750万円 |
| 待遇・福利厚生 | 【想定年収】324～720万円程度 【想定月収】27～60万円程度 ※経験・能力等考慮の上、規定により優遇 【残業手当】 月40時間相当分の固定残業代として、 みなし残業代月40時間分（10万円～15万7160円） ※40時間を超える残業については追加で支給いたします。 【給与形態】月給制 【賞与】なし ※業績により決算賞与の支給あり 年2回（9月、3月） 【昇給】年2回（4月、10月） 【通勤手当】有（上限4万円まで） 【健康保険】有 【厚生年金】有 【労災保険】有 【雇用保険】有 【退職金制度】無 【定年退職制度】無 【その他福利厚生】 ・産休育休制度（どちらも取得実績あり） ・社員旅行、その他季節イベント（BBQ、花見、忘年会など） ・資格取得支援制度 ・健康診断 ・副業OK （面接時にご相談ください） ・服装自由 ・ネイルOK ・髪色自由 ・女性管理職登用実績あり |
| 休日・休暇 | 【就業時間】10:00～19:00 【休憩時間】60分 【所定労働時間】8時間 【時間外労働】有（20時間程度／月） ■休日・休暇■ 【休日・休暇】完全週休2日制（土・日）、祝日、夏期休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、 【年間休日】125日以上 年間有給休暇10～20日（入社半年経過後の付与日数となります） |
| 応募資格 | 【学歴】高校卒業以上 【求める経験・能力・スキル】 ・営業か販売の経験 1年以上(業界は問いません) ・社会人としての基本的なマナー ・IT 業界への興味関心 ＜歓迎＞ ・人材業界での経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社Y's |
|---|---|
| 所在地 | 〒150-0001 東京都渋谷区神宮前6-23-2 第25 SYビル4F |
| 事業内容 | 【事業概要】 ▼ソリューション営業部門「顧客の問題・課題を解決」 ▼制作部門「幅広い受託制作で対応」 ▼派遣部門「リソース不足を補う」 ▼教育部門「人材の育成問題を解決」 |
| 代表者 | 代表取締役社長／村上 一歩 |
| URL | http://ysinc.co.jp/ |
| 設立 | 年2011年4月 |
| 資本金 | 10百万円 |
| 売上 | 992百万円 |
| 従業員数 | 85名 |
| 平均年齢 | 30歳 |
| 主要取引先 | 株式会社集英社 株式会社KADOKAWA バンダイビジュアル株式会社 株式会社ポニーキャニオン 株式会社スクウェア・エニックス 株式会社サイバーエージェント 株式会社DMM.com 株式会社カヤック 株式会社セプター 株式会社エイチ・アイ・エス 株式会社アイスタイル 株式会社ジークレスト 株式会社モードツー チームラボ株式会社 |
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