【株式会社ジャステック】ヘルプデスク◆月給35万円も可◆賞与年2回◆残業月10h以下◆年休120日以上◆Oracle◆転勤なし（正社員）

ポイント1定着率93％以上！プライベートも大切にしながら、 "無理しない”エンジニアになりませんか？

「保守や運用が自分にはあっている」
「誰かを支える仕事がしたい」
「上流フェーズに挑戦したいわけではない」

…なんて考えていませんか？
そんな方にぴったりな＜ヘルプデスク＞を
現在当社では募集しています！

このポジションは、
お客様から寄せられるシステムへの回答が中心。
難しい設計構築などはなく、
Oracleなどのデータベース使用経験があれば
活躍していけるお仕事です。

また当社の魅力は、抜群の働きやすさ。
残業時間を会社が管理しているので、
目安の月10時間から極端に増えることがありません。
年間休日も120日以上で賞与も年2回支給しています。

そんな働きやすい環境だからこそ、
定着率は93％以上を誇り
長く安定して働いているエンジニアばかりです。

無理せずに働けるお仕事で、
この先も長く安定して働きませんか？

ポイント2東海、首都圏を中心に成長中。今後も新拠点を開設予定です！

東海地方・首都圏を中心に、システム開発やサーバ・ネットワーク構築などのサービスを提供している当社。多くの大手企業との取引を実現し、10年20年とお付き合いが続いているお客様も多いです。2020年に立ち上げた東京支店も順調で、今後は更に今後は大阪や福岡にも拠点を拡大予定ということもあり、現在積極的に採用活動を行っています！20代から60代まで幅広いエンジニアが活躍する当社で、あなたの新しいエンジニア人生をスタートしませんか？

ポイント3性別や年齢問わずに働きやすい環境を目指しています。

プロジェクト先のほとんどは、法令遵守が徹底されている上場企業ばかり。万が一、残業が多くなっている等、現場に問題が起きていたときは、エンジニアを守るため、お客様先へ業務の進め方や体制の見直しをご提案します。業務環境を整備し、常にプロジェクト体制の改善に努めているので、現場で不満や要望があれば気兼ねなく声をかけてください。また、仕事と家庭の両方を大切に働けるように、産育休の取得も全面的に推奨しています。復帰後も時短での復帰や、子どもの急な体調不良によるリモートの利用もOKです。1人1人のライフステージにあわせた柔軟な働き方を実現できるよう、今後も制度の拡充や検討を行っていきます。

ポイント4取材担当者より

システム開発・運用・保守、機械・電気・電子設計分野など幅広く事業を展開している同社。2020年には東京に拠点を新設し、今後も大阪や福岡に新たな拠点を増やしていくそうだ。そんな事業拡大フェーズ真っ只中の同社で話を伺い、印象的だったのは、【93％】という定着率の高さ。これまで退職された方も、ご家庭の事情など、やむを得ない理由で退職された方ばかりだそうだ。そんな高い定着率の裏側には、プライベートも重視しながら働きたいという安定志向のエンジニアと、そのエンジニア達の希望を叶えているジャステックの努力があり、プライベートも大切にできるよう、【残業は月10時間以内】【転勤なし】【賞与年2回支給】など、エンジニアの声を大切に会社の環境作りを行っていることが分かった。「ムリな働き方をせずに長く安定して働きたい」と一度でも考えたことがある方には、ぜひおすすめしたい企業だ。