正社員
【職務概要】
自社製品である給湯器などの各種住宅設備機器や、オール電化商材・太陽光発電システム・V2Hシステム（電気自動車充電器）などを法人向け（ビルダー・設備工事店・建材店・電材卸店・住設機器店・商社・建材・燃料日用品の販売業者や工務店等）に営業していただくポジションです。
【職務詳細】
（1）既存特約店向け・新規特約店向け営業
既存：新規でおおよそ7：3の割合で、50～100社前後を担当。特約店に対し提案型の営業を行います。
商品・機能説明だけではなく、お客様の新規事業の立ち上げ（新たに太陽光を取り扱う部門の立ち上げ、など）や、既存事業の深耕も積極的に行っています。
（2）自社製品（特に床暖房などシステム商材）の設計、施工指導や、仕入れ製品メーカーとの協業
■営業スタイル：
特定の県の中でも、ある特定地域を担当するエリア制で、1週間のうち3～4日纏めて訪問計画を立て担当地区にて営業活動を行って頂きます。
営業スタイルは個人の裁量に委ねられていますので、時間管理等自身の営業スタイルにて活動を行う事が出来ます。（社用車または公共交通機関での営業活動）
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 大阪府茨木市春日3丁目14-17 JR京都線「茨木」駅 徒歩10分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：420万～520万円 月給制：月額261330円 賞与：年に3回（基本給の3.8ケ月＋決算手当（1.5ケ月）の計5.3ケ月） 昇給：年に1回（4月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3か月) ■福利厚生： 通勤手当（※会社規定による）、財形貯蓄制度、企業年金、厚生年金基金、社員持株会、人間ドックの費用援助、社員旅行、退職金制度、携帯電話・社用車・パソコン・ETC支給、昼食代補助（1日6時間以上の営業活動に対し、1200円の支給）他 ■勤務時間：8：45～17：50 休憩時間：65分（12：00～12：45） ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日124日】週休2日制（土日祝日）、年末年始休暇、リフレッシュ休暇※有給休暇：入社時5日付与。半年後に追加で5日付与。 |
| 応募資格 | 【必須】業界未経験歓迎！ ・営業経験や、販売・接客のご経験がある方 ・普通自動車免許第一種 ・将来的に転勤の可能な方（同社の将来を担うような存在をもとめています） 【尚可】 ・法人・代理店向けの営業経験をお持ちの方 ・住宅設備、機械などに抵抗がない方 30歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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| 選考プロセス | - |
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