正社員
■魅力
・事業内容が多岐にわたるため、様々な業界に対する知見を広げることができます
・定期的にパナソニックグループ間での経営企画職の交流会があり、各社の取り組みや課題の共有などを行っておりスキルアップが叶います。
【職務概要】
経営全体の舵取りを行う経営企画室において、事業成長に向けた経営戦略立案、事業の進捗管理、各種の情報収集などを担当いただきます。
業務は個人完結ではなく部門内で連携をとって進め、まずは、ご経験を活かせる業務から担当いただき、将来的には、経理企画室の管理職もしくは管理職候補として活躍いただくことを想定しています。
【職務詳細】
・事業計画策定
・全社及び各部門の経営分析、上位会社への経営報告
・重要会議事務局
・M&A(グループ内の事業移管含む)
・特命事項 など
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 経営企画、事業統括、新規事業開発 > 経営企画 営業、事務、企画系 > 経営企画、事業統括、新規事業開発 > 事業企画、事業統括 |
---|---|
雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | - |
勤務地 | 東京都港区浜松町1-18-16 住友浜松町ビル 東京都営浅草線 「大門」駅 徒歩2分 JR山手線 「浜松町」駅 徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
交通 | - |
給与 | 年収 450万円~650万円 |
待遇・福利厚生 | ■年収:480万~820万円 月給制:月額243000円 賞与:年2回 ※2024年実績:8.8か月分 昇給:年1回(4月) ■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月) ■福利厚生: 通勤手当(全額支給)、残業手当(深夜勤務・休日勤務)、家族手当、社宅制度(転勤者向け)、健康保険組合保養所、確定拠出年金制度、健康管理施設、退職金制度 ■勤務時間:8時30分~17時15分(所定労働時間7.75時間) 休憩時間:60分 ■喫煙情報:屋内禁煙 |
休日・休暇 | 【年間休日123日】、完全週休2日制(土曜・日曜)、祝日(※案件によっては土曜・日曜出勤の可能性有)、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇(入社半年経過後16日~最高22日※入社後すぐに有給休暇付与) |
応募資格 | 【必須】下記1~3いずれかの経験 1:経営企画 2:事業企画 3:営業企画や経理などで本ポジションと近しい業務経験 【尚可】 ・コミュニケーション能力 ・PowerPointやExcelでの資料作成 ・MBA、中小企業診断士、建設業経理士、TOEIC ・経営企画部門やコンサル会社等での経験(建設業、メーカー 尚可) ・上場企業もしくは上場子会社での経験も可 ・会計、税務、法律の知識 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
---|---|
応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
選考プロセス | - |
会社名称 | パナソニック環境エンジニアリング株式会社 |
---|---|
所在地 | 〒564-0062 大阪府吹田市垂水町3-28-33 |
事業内容 | ■事業概要: 同社はパナソニックグループの21世紀ビジョンの一つである「地球環境との共存」に貢献するための牽引役として1976年に創業されました。企業が法の規制を守るために環境問題対策としての関連設備を導入するという時代から、環境問題に真剣に取組んでいるかが、企業イメージに大きく影響を及ぼす状況に変化してきている昨今、各種設備に関わる設計・施工・メンテナンス及びその他専門コンサルティング業務などの同社が提供するソリューションは、最適環境の創造という事業活動を通じ、地球環境保全、浄化、修復に大きな役割を果たしております。 |
代表者 | 小野 勝 |
URL | https://panasonic.co.jp/hvac/peseng/ |
設立 | 年1976年5月 |
資本金 | 300百万円 |
売上 | - |
従業員数 | 550名 |
平均年齢 | 43歳 |
主要取引先 | - |
かんたん登録で、お仕事探しがらくらくスムーズになる
転職EXに会員登録しよう!
転職EXの会員登録をすると、以下の便利な機能がすぐにご利用になれます。ぜひご利用ください。
新規会員登録 (無料)気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。