NEW 正社員
掲載予定期間:2024/9/26(木)〜2024/12/18(水)
【大阪/八尾】産業機器用コントローラの設計開発(ソフト・エレキ)※屋内TOP級シェア/海外売上比率大
■仕事内容:
精密機器事業ユニットの開発部署にて重量式フィーダの制御コンポーネント・システムの開発業務をご担当頂きます。
【重量式フィーダとは】
・産業用の機械の一種で、主に粉体や微細な機械部品を供給する装置です。
・重量式は、計量部によって排出重量を常時計量し、コントローラによって設定した流量になるよう制御されており、高精度な連続供給が可能な計量システム製品です
■職務詳細:
・重量式フィーダの制御コンポーネント・システムの企画、開発
・現行製品の品質・コスト改善、機能アップのための改良設計
【業務の進め方について】
開発テーマ:主担当が推進計画を立案し、それに基づきレビューを交えながら完了まで推進します。開発業務として、社内外の技術者との連携により幅広い技術の取得や顧客のニーズを把握するために実際の顧客の現場に出向くこともあります。概ね2~4名で1テーマを推進します。(テーマの掛け持ちは有)現行品の改良:品質・コスト改善、機能アップのための設計変更を担当頂きます。関係する他部門(製造、資材調達、サービス、品質保証、営業等)と連携しながら業務を進めます。
■部門の役割
精密機器事業ユニットの主力製品である、計量システム製品の新製品開発や製品改良を担う部署です。国内での高シェアを維持しつつ、新規市場への展開を加速し事業領域を拡大するべく製品開発を行う役割を担います。特に近年では海外グループ会社との共同開発や、DXの潮流を取り入れた制御技術を新製品に導入する事で、製品の高付加価値化に取り組んでいます。
■就業環境
・残業月平均は20~30h程度です
・出社とリモートのハイブリッドが可能です(在宅頻度は3割程度)
■ポジション魅力
重量式フィーダは国内シェアトップクラスでありながら、海外売上比率が80%とクボタ全体の中でも高くグローバルに事業を展開しています。また昨年買収したドイツ、カナダのグループ会社との共同開発にも取り組んでおり、グローバルな視点での技術開発が出来る事が大きな魅力です。またフィーダはニッチではあるが粉粒体を扱う生産ラインで使用される機器であり、プラスチックや化学、食品等、幅広い市場で使用されています。あらゆる分野の製造工程に対する知見を深め、技術者としての視野を広げていただく事が可能です。
【チーム/組織構成】
募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(マイコン・ファームウェア・制御系) > ソフトウェア設計開発(制御系) 技術職(電気、電子、機械) > 回路・システム設計 > 回路設計(デジタル) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 ■特記事項なし |
勤務時間 | <勤務時間> 8:30~17:00 (所定労働時間:7時間45分) 休憩時間:45分(12:00~12:45) 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> 久宝寺事業センター 住所:大阪府八尾市神武町2-35 勤務地最寄駅:JR線/久宝寺駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり |
交通 | <転勤> 当面なし 転勤は当面想定していません。 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(在宅) <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 500万円~750万円 <賃金形態> 月給制 諸手当込み <賃金内訳> 月額(基本給):255,500円~ <月給> 255,500円~ <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験、前年収、年齢に応じ決定します。 ■昇給:年1回(1月) ■賞与:年2回(6・12月)※業績、評価による ・約530万円:社会人経験5年程度/総合職 ※残業代別途支給 ・約670万円:社会人経験10年程度/総合職 ※残業代別途支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:当社規定に基づく 寮社宅:配属地近隣物件の空き状況、家族構成等による 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> ■職種別教育、専門技術教育、階層別研修、トレーニー制度、語学教育、通信教育補助 他 ■学会、研究会への出席・参加制度あり <その他補足> ■団体貯蓄保険、財形貯蓄制度(財形年金、住宅財形)、クボタファンド(従業員持株会) ■慶弔見舞金制度、ファミリーライフサポート保険、災害補償、各種損害保険等 ■カフェテリアプラン(スポーツ施設利用補助、旅行費補助等)、各種健康診断、人間ドック補助 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇14日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 土曜、日曜、年末年始、夏季休暇、GW、有給休暇(入社時に14日付与、最高20日)、特別・慶弔休暇 他 ※就労する事業所の年間所定休日(事業所カレンダー)によります。製造部門は事業所ごとに決定します。 |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須要件: ・製品設計の経験(組込みソフトウェア、回路設計) - 優先度は組込みソフトウェアの方が高い - ソフトウェアのプログラミング経験でも可 ・英語に抵抗が無く習得意欲のある方 ■歓迎要件: ・粉粒体機器の設計・取扱い経験 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
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