契約社員
掲載予定期間：2024/9/26(木)〜2024/12/18(水)
【福岡】自社サービスのフルスタックエンジニア＜PHP／Ruby＞事業推進を担う◇東証グロース上場企業
【東証グロース上場／自治体特化のサービス／自社製品・自社サービス／部門立上ポジション・事業推進／残業月平均20時間】
■業務内容：
社内1人目のエンジニアとして、「組織強化」と「業務の内製化」を目的とした、開発組織設計、サービスの企画～～実行をお任せします。
【具体的な業務内容】
・新サービスの開発の際のプロトタイプ設計
・当社の既存サービス（ジチタイワークスWEB・HA×SH・ジチタイワークス無料名刺 等）の保守運用
・会員数増にも耐えうるシステム構築
スキルや結果に応じて、いずれはCTOとしてのキャリアを歩んでいただくことも可能です！
上流工程から実装・開発・リリース後の改善までの各種プロジェクトをお任せします。
【入社後想定される職種】
Webサービス開発に関する幅広い業務にチャレンジできます。
範囲はバックエンド、フロントエンド、インフラ（AWSなどのクラウド）に限りません。エンジニアチームをつくってマネジメントをしたり、ゼロからプロダクトの立ち上げにPMやPdMとして関わる、なども可能です。
仕事のやりがい
・社内1人目のエンジニアとして、経営陣とともに事業推進をお任せします。
・ベンチャー企業特有のスピード感と挑戦がしやすい環境です。
■支給マシン：
・相談の上、ご希望のマシンを支給いたします。
・デュアルモニター制度：パソコンのモニターを1人につき2台標準装備として用意しております。
■開発環境：
・開発言語：Ruby on Rails、PHP（Laravel）
・フロントエンド：React、jQuery
・DB：MySQL
・インフラ：AWS
・ソース管理：Github
※今後の新規サービス開発においては、これ以外の環境での対応もありえます。
■当社について：
自治体の持つさまざまなスペースを広告媒体として活用する広告事業、官民連携・自治体同士のつながりを支援するジチタイワークス事業など「自治体に特化したサービス会社」として、さまざまなサービス展開をおこなっております。
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > Webプロデューサー、ディレクター Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > エンジニア(Web、インターネット関連) |
|---|---|
| 雇用形態 | 契約社員
＜契約期間＞ 0年6ヶ月 ＜雇用形態補足＞ 期間の定め：有 ＜試用期間＞ 6ヶ月 ※6か月間は試用期間として契約社員雇用ですが、6か月は面談を経て、問題がなければ正社員雇用（無期）となります。 ※試用期間中の給与など勤務条件は変更ありません。 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福岡県福岡市中央区薬院1-14-5 MG薬院ビル7F 勤務地最寄駅：西鉄天神大牟田線／薬院駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ ※「西鉄薬院駅」より徒歩4分 ＜転勤＞ 無 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 600万円～1,200万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：371,000円～ 固定残業手当/月：129,000円～（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 500,000円～（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮して決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：月上限25,000円（ご近所手当が支給対象外の者） 住宅手当：月15,000円（オフィスから1.5ｋｍ圏内の場合） 社会保険：補足事項なし 厚生年金基金：補足事項なし ＜定年＞ 65歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■社内勉強会実施 ■資格支援制度（資格取得にかかる費用を会社が負担） ■ジョブローテーション：年1回人事編成の際に、異動先の希望を出すことができる制度 ＜その他補足＞ ■BOOK DAY制度（毎月3冊まで、スキルアップに必要な本を会社負担で購入できる） ■ご近所手当：オフィスより1.5ｋｍ以内にお住まいの方に月15,000円支給 ■子育てさぽーと：妊娠・育児に際して特別有給券を付与（小学校就学前まで／付与枚数など詳細条件あり） ※以下、勤続1年以上 ■出産祝い金、オムツ手当、ベビーシッター割引券 ■配偶者健康診断（専業主婦・夫の健康診断を会社が負担） ■表彰制度：月間MVP、年間MVPなど |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 ■夏期休暇、年末年始、慶弔 ■Family Birthday休暇（お子さんの誕生日は1日休、配偶者の誕生日は半日休を利用可）※勤続1年以上の社員 ■女性さぽーと（妊娠期・育児期に特別有給権を付与） |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：いずれかのご経験お持ちの方 ・Web開発（サーバサイドエンジニア）：実務5年以上 ・Web開発（フロントエンドエンジニア）：実務1年以上 ・Ruby、PHPのいずれかの経験：実務1年以上 ■歓迎条件： ・プラットフォーム型のサービスの開発経験 ・開発組織のマネジメント経験 ・ネットワークについての基本知識 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
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