NEW 正社員 契約社員
物流系、販売系の業務システム開発を中心にあなたのご経験、
ご希望にそった配属先を面接時にご相談させて頂きます。
※汎用機の開発PJや金融系、WEBシステム開発も行っております。
※要件定義、設計~テストフェーズまで様々ございます。
【案件例】
・物流向け管理システム開発(VB.net C#)
・販売向け顧客管理システム(COBOL)
・官公庁向けシステム開発支援(JAVA)
・公共施設向け総合テスト業務(VB VBA)
・金融機関向けマイグレーション業務(JAVA COBOL)
【開発環境・業務範囲】
ご経験、ご希望に合わせてお任せいたします。
上流から携わりお客様と調整や管理といった業務から実際に手を動かすフェーズ。
上流からテストまで一貫してできるPJ等御座います。
お取引は信頼のおける企業様メインのためある程度相談をしたうえで
配属させて頂いております。
【50、60歳代メンバーも活躍中。年齢は関係ありません。】
よくいわれる35歳定年説といったことは当社ではございません。
実際に50代、60代で現役メンバーとして活躍している社員が多数おります。
ブランクがあって再出発でも構いません。改めてIT業界で働きたい気持ちをもってきて頂ければ
精一杯フォローさせて頂きます。
【万全のフォロー体制があります。】
現場で困ったことや悩み事等あれば気軽に担当営業に相談してください。
まだまだ人数が少ない当社ですがその分おひとりあたりのフォローを手厚くさせて頂いております。
きちんと話あった上で実際に配属先の変更やお客様へ要望をお伝えするといった形で
エンジニアが働きやすい環境を作っていければと考えております。
ポイント1<ベテラン歓迎・志望理由は何でもOK> 「エンジニアとして働きたい」大切なのはその気持ちです。
「年齢が高く書類選考が通らない」
「転職回数が多い」
「正直、転職したいのは今の環境を抜け出したいから」
そんなお悩みをお持ちのベテランエンジニアの皆様。
当社であれば気にしなくて大丈夫です。
積んできた経験やスキルはあるはずなのだから、
志望動機や年齢など表面的な理由で無下にするべきではないと、
私たちは考えています。
そのため、転職理由も必ずしも前向きなものである必要はありません。
「今の会社は残業が多すぎてしんどい」
「人間関係に悩んでいる」
などでも構いません。知りたいのはあなたの本音。
建前の理由で入社しても、疲れてしまうと思います。
実際に、当社では50代・60代のエンジニアが複数在籍。
彼らもまた、転職活動に苦労してきましたが、現在はバリバリ活躍中です!
「エンジニアとして働きたい」その気持ちだけもって、ぜひ当社へお越しください。
ポイント2『個』を尊重し、自己実現をかなえられる環境
前職ではなかなか希望する案件に携われず、自分のキャリアを考えた上で不安を抱き心機一転就職活動をしておりました。
そんな時にニコリンクの存在を知り、『個』を尊重し、自己実現をかなえるという理念と採用担当の方の人柄の良さで入社を決めました。
私は得意分野である、物流業での知識を活かせる業務と上流から運用まで一貫して作業できる業務に就きたいと考えてました。
担当者が親身になって相談に乗ってくれたこともあり、現在希望の案件に従事しております。
参画後も定期的なフォローがあるので困ったことがあってもすぐにサポートしてもらえます。
当社に少しでも興味を持って頂いた方はぜひ積極的にご応募してみてください!
ポイント3ほどよい距離感を大切にしています。
当社では毎月本社に帰って作業報告や飲み会などのいわゆる帰社日はありません。(現場フォローは別にありますのでご安心ください!)
趣味が合うメンバーや興味がありそうなメンバーを集めて比較的小規模で行ってます。(各社員が自主的にやりたいということが多いです。)
例えば、一緒に登山・魚釣り・スキー・音楽鑑賞会などに行きました。
あくまでも参加したいメンバーのみで行ってますのでお時間があえば、興味があれば、といったところです。強制的なものではないので、仕事とプライベートは分けたいという方も大丈夫です。
最近は本社(秋葉原)の場所柄?ゲーム好きな社員が増え、社員同士プライべートでも遊んでいるようです…
ポイント4取材担当者より
社員の9割以上が技術者という同社で担当者に話を伺った。
無理に会社を大きくするのではなく安定経営。技術者に還元しつつ腰を据えて自分たちのペースで大きくしていこうという方針のもと20代~50代まで広く年齢層が在籍しておりバランスの良い会社と感じた。
代表や採用担当が長年業界で見てきた年輩者や若手のエンジニアが長く活躍できるかという不安。それらを本気で変えていきたいという熱い思いが伝わってきた。
主要顧客での現場拡大を行いつつ新規取引先を増やしたりなど他にもさまざまな方面から経営努力することによって年輩者の受け入れ枠を広げているという。
経験はあるが年齢のために活躍の場が限られているベテランでも同社ならいきいきと働けそうだ。
それが若手や会社との良い相乗効果になると考える。
募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > アプリケーション設計(web・オープン系) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > データベース設計(Web・オープン系) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プログラマ(Web・オープン系) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(汎用機系) > アプリケーション設計(汎用機系) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(汎用機系) > データベース設計(汎用機系) |
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雇用形態 | 正社員、契約社員 |
勤務時間 | 9:30~18:30 (実働8時間) ※プロジェクトにより多少前後いたします。 【残業について】 月平均20h以内 業務過多にならないよう営業スタッフの方でも調整を行います。 【目安残業時間】 20時間以内 |
勤務地 | 本社または東京都・千葉県・埼玉県・神奈川県の各プロジェクト先 ※希望を最大限に考慮いたします ※転居を伴う転勤はありません <本社オフィス> 東京都千代田区神田和泉町1-2-2 文華堂ビル4F アクセス:JR各線 秋葉原駅 徒歩3分/東京メトロ日比谷線 秋葉原駅 徒歩3分 |
交通 | - |
給与 | 月給25万円~月給55万円+賞与(年2回) ○経験・能力を考慮の上決定 ○通勤交通費全額支給 ○試用期間中(6ヶ月)のみ契約社員(期間中の待遇に差異は御座いません。) ○雇用形態による給与額の差異は御座いません。面接時にご希望をおっしゃってください。 ○みなし残業代5万円~12万円(30時間分)を含む。超過分は別途支給 【実際の給与例】 年収450万円/31歳(PG・入社1年目) 年収550万円/46歳(SE・入社5年目) 年収520万円/57歳(SE・入社2年目) |
待遇・福利厚生 | ■昇給年1回 ■賞与年2回 ■社会保険(雇用・労災・健康・厚生年金) ■交通費支給 ■時間外手当 ■社員交流行事(費用会社負担) |
休日・休暇 | ■完全週休2日制(土・日)・祝日 ■夏季休暇・年末年始休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ※年間休日120日以上 |
募集背景
既存メンバーの活躍により業務の依頼が拡大中です。
新規案件や社員が参画しているPJからお声がかかっているため、要員募集となります。
応募資格 | ★年齢不問・ブランクOK・40代~50代活躍中★ ■システム開発経験を有する方 ■学歴不問 ※未経験の方や経験年数の浅い方でも応募可能です。 <難しい志望理由は不要です> 「エンジニアとして働きたい」その気持ちさえあれば大歓迎。私たちは表面上の志望理由や年齢、転職回数により判断しません。ぜひ本音を聞かせてください。 【歓迎する経験・スキル】 ・WEB・オープン系のシステム開発経験 ・業務システムでの開発経験 ・汎用機での開発運用経験 ・システム運用保守の経験 ※言語、経験年数は問いませんが主な開発言語といたしまして VB.net C# JAVA COBOL VBA等の案件が多いです。 【過去の採用例】 【前職】45歳 VBAエンジニア 【入社後】VB/VB.net/VBAを用いたSE 【前職】55歳 COBOLエンジニア早期退職者 【入社後】COBOLエンジニアとして復帰 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | まずはWEBからご応募ください 詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください |
会社名称 | 株式会社ニコリンク |
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所在地 | 【採用連絡先】 東京都千代田区神田和泉町1-2-2 文華堂ビル4F |
事業内容 | ■システム開発事業 ■ITインフラ事業 ■エンジニア教育事業 ■事務・経理に関するコンサルティング事業 ---------------------------------------------------------- ・20代~60代まで幅広い層が活躍。 ・ご経験に合わせて希望の業務やキャリアの相談ができる。 ・しっかり学べる教育体制、フォロー体制の充実。 ----------------------------------------------------------- ~ロゴに込めた想い~ 笑顔でつなぐ、人をつなぐ。 これがニコリンクのロゴへ込めた想いです。 ロゴの中の『i』は人をイメージして文字が向き合っています。 時代が変わりさらに情報技術が進化しようと、企業や社会を支えるのは『人』です。 人のつながり心のつながりを大切にします。 |
代表者 | 丸谷 恵 |
URL | http://www.nicolink.co.jp |
設立 | 2013年3月 |
資本金 | 1000万円 |
売上 | - |
従業員数 | 25名 |
平均年齢 | 47.7歳 |
主要取引先 | - |
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