【株式会社アズマ】【福岡/八女】自家発電設備の提案営業～SDGs推進事業／年休125日／車通勤OK／ノルマ・転勤無し～【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/10/10(木)〜2025/1/8(水)


【福岡/八女】自家発電設備の提案営業～SDGs推進事業／年休125日／車通勤OK／ノルマ・転勤無し～


◆◇【福岡･八女市】自家発電設備の提案営業/完全週休2日制/業界経験不問・営業経験活かせる環境/東大発スタートアップ企業と協力/直行直帰・社用車通勤OK/転勤無◇◆
■POINT：
【地元地域がハッピーになる未来づくり】当社は地元である八女市を基盤に、筑後市、久留米市などを中心とした「エネルギーの地産地消の実現」を目指しています。東大発のスタートアップと協力、「災害時の電源確保」と「電気料金の低減」を目的に、「地域の方限定で設置費用0円」で太陽光発電システムと蓄電池を導入を進める取り組みも同時に行っています。
【既存顧客対応メイン】個人宅向けにサービス導入の案内から設置までのフォローをお任せします。HPや顧客紹介を経て問い合わせをいただくことが大半となるため、顧客の開拓営業はほとんど発生しません。
【地元で長期就業】車通勤可、転勤無、年間休日125日と福利厚生も充実しているため、地域に根差して長期就業できる環境が整っています。
■業務内容：
当社はSDGs推進となる太陽光パネルを用いた自家発電設備を展開しています。こちらの設備の導入案内～設置フォローまでご担当頂きます。
担当営業エリアは八女市・久留米市を中心としながら車で1時間半圏内です。現在は約9割が既存顧客からの紹介が中心です（法人7割：個人3割、商談自体は月2～3件程度）営業経験業界、個人向け・法人向けは不問です。ノルマはございません。
■キャリアパス：
今後リーダーになった場合どの営業エリアに／どんな提案内容で営業していこう！との営業方針決めや、計画に基づいた進捗状況の管理、また顧客管理／売上管理、メンバーのモチベーション管理や教育なども担当頂きます。また、他営業の成功・失敗事例などの共有などを通じて、全営業の更なるレベルアップにも期待されています。
■組織構成：
現在は6名の営業チームです。実績だけではなく、プロセスを大事にしている方であれば評価制度を設けています。
■入社後のフロー：
入社後およそ2～3週間は業務に慣れて頂くために知識面の習得や見積書作成・図面作成、当社について理解を深めていきます。その後4週目頃から先輩社員とともに同行してお客様のもとへ訪問し営業補助や営業スキルの習得を行って頂きますので、特別な知識は不要です。※個人の習熟度を十分に考慮します。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】