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正社員 イーキャリアFA

【CTCテクノロジー株式会社】【東京:リモート】ITシステムのサービス営業※退職金制度あり(正社員)

CTCテクノロジー株式会社 求人ID:37116182
求人の特徴
  • 土日祝休み
  • 学歴不問
  • 社宅・家賃補助あり
  • 資格取得支援制度

仕事内容

【職務概要】
ITシステムの保守サービス/プロフェッショナルサービスの営業として下記ご担当いただきます。
【職務詳細】
■商材:保守・運用サービス
・CTC営業担当や社内エンジニアと連携し、新規および更新契約の獲得
・社内調整や文書作成(提案書、見積書、契約文書)などの社内業務、クライアント接点を取る社外業務など※社内業務と社外業務は7:3の割合です。
【主要プロダクト、取扱製品等】
■CTCが販売した機器の保守  
 ※NW(CISCO、Juniper、F5)、サーバ/ストレージ(HPE、DellEMC、NetApp) etc
■CTCTが提供する運用サービス  
 ※アカウントサービス、監視、セキュリティ、クラウド運用 etc
【入社後の流れ】
■若手:OJTによる実務経験を積みながら、1年後には独力で顧客対応できるレベルを目指します。
■即戦力:OJTによる実務経験にて業務を把握した後、担当顧客を持って業務に参画しチームの一員として見積作成、新規提案、契約実務を行いながら経験を積んで、徐々に対応範囲を拡大していきます。

【業務内容変更の範囲】
会社の定める業務

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人)
雇用形態 正社員
勤務時間 -
勤務地 【本社】〒105-6911 東京都港区虎ノ門4-1-1 神谷町トラストタワー
東京メトロ日比谷線「神谷町」駅より直結
勤務地変更の範囲:会社の定める場所
交通 -
給与 年収 500万円~750万円
待遇・福利厚生 ■年収:500万~900万円
 月給制:月額280000円
 賞与:年2回
 昇給:年1回

■雇用形態:正社員
 契約期間:無期
 試用期間:有(3ヶ月)

■福利厚生:
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度、住宅取得利息補助制度、財形貯蓄制度、持株会制度、表彰制度、資格取得奨励金制度、健康診断、契約保養施設(国内多数)、相互会(クラブ活動) 他

■勤務時間:9時00分~17時30分
 休憩時間:60分

■喫煙情報:屋内禁煙
休日・休暇 完全週休2日制(土・日)、祝日、有給休暇、年末年始、積立休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、フレックスホリデー休暇(連続9日間)、ボランティア休暇

応募方法

応募資格 【必須】
■営業経験2年以上
■PowerPoint/Excelの資料作成、プレゼンテーションのご経験
【尚可】
・チームや周囲を巻き込んで仕事をしたご経験をお持ちの方
・お客様との継続した関係性作りができる方
・所属部署の改善に対して、働きかけをした経験をお持ちの方

★日本でもユニークな存在であるマルチベンダ保守運用専門会社における保守・運用サービスの営業!
・大企業向けの「交渉スキル」や「提案スキル」
・顧客と長期間にわたる「関係構築スキル」
・顧客の保守運用フェーズにおける「ソリューション提案スキル」
・ステークホルダー(顧客、CTC及び同社エンジニアなど)との「調整スキル」
※保守運用と言うストックビジネスでCTCグループにおける高い業績貢献度を実現

40歳以下
【年齢制限理由】
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス -

企業情報

会社名称 CTCテクノロジー株式会社
所在地 〒105-6911
東京都港区虎ノ門4-1-1
神谷町トラストタワー
事業内容 ■事業内容:
・コンピュータシステムの設置及びメンテナンス
・コンピュータのハードウェア、ソフトウェアに関する技術的コンサルティング
・システム運用管理、リモート障害監視等のアウトソーシングサービス事業
・コンピュータのハードウェア、ソフトウェアに関するスクール
・コンピュータ間を接続するネットワークシステム及び環境の設計、施工、敷設工事、メンテナンス
代表者 代表取締役社長 中谷 寿宏
URL http://www.ctct.co.jp/
設立 年1990年4月
資本金 450百万円
売上 ※CTCグループ連結売上 2021年度5,223億円/2020年度4,798億//2019年度4,870億円
従業員数 1,600名
平均年齢 39歳
主要取引先 製造業(自動車、電気、化学 他)、流通小売業
通信業、運輸業、医療関連、大学・官公庁、伊藤忠グループ他
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