【日本製紙株式会社】【北海道／旭川】大手製紙工場の人事担当※労務管理等◇人事キャリアを基礎から築く／社宅有／プライム上場【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/11/18(月)〜2025/2/16(日)


【北海道／旭川】大手製紙工場の人事担当※労務管理等◇人事キャリアを基礎から築く／社宅有／プライム上場


【プライム上場／連結売上高1兆円超／製紙業界2位の製紙会社／木材の可能を広げる総合バイオマス企業／残業10時間程度／ワークライフバランス・福利厚生◎】

■業務内容【変更の範囲：会社の定める業務】
当社基幹工場の労務担当として従業員の労務管理や労働組合対応を中心とした業務をお任せいたします。
<具体的な業務内容>
・労働時間管理、従業員労務対応、
・労働組合との折衝、地域交流業務
・36協定、労基署届出、労働局対応、各種労務関連調査対応
・出向者管理、工場の人員採用、研修

■キャリアパス
入社後は工場において労務管理や労働組合折衝を中心として人事の基礎的な業務に携わっていただきます。その後他工場・本社・国内外グループ会社等の業務を経験しながら、希望と適性に応じて全社的な人事制度立案・運用、キャリア開発支援、ダイバーシティ推進等、人事領域のスペシャリストにステップアップいただくことを想定しています。

■就業環境
年休122日、土日祝休、残業10時間程度の環境で仕事、プライベートともに充実させやすい環境です。社宅制度も完備（入居条件有）しているため県外の方であっても安心して入社いただけます。

■同社について
連結売上高1兆円と国内、世界市場でトップクラスの実績を持つ製紙会社です。洋紙の製造、開発を主としていますが、成長している分野（パッケージ事業、家庭紙・ヘルスケア事業、ケミカル事業、エネルギー事業）に力を入れており、木材の可能性を紙以外の幅広い分野に広げています。森林経営も含めた一連のバリューチェーンの中で木材を残らず活用する「総合バイオマス企業」として持続可能な産業の実現を目指しています。

変更の範囲：本文参照

【チーム／組織構成】