NEW 正社員
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
現状システムの課題認識から、施策提案、システム化・ルール整備までの全般的な対応を担っていただきます。
【業務内容例】
・システム化全般に関しての要件定義~PJ進行~PJ管理
・業務課題整理(フローから一連の流れをマニュアル含め全て作成)
・その他アサインプロジェクトの推進
・業務改善の企画
・新業務構築
といったように、社内の企画業務及びSIERのポジションです。
【募集背景】
急激な会社成長による業務量増大・業務効率化/システム化のための増員です。
経理担当者や社内各所の計上関連部署、開発部門と調整し、内部統制を効かせた財務会計データの適正化のために現メンバーが行っていますが、
社内各所との調整役として効率化、システム化の推進が急務となっております。
より能動的に改善点を把握し、解決に向けた企画推進に力を発揮できるポジションの為、スピード感を持って会社と共に成長できる環境にあります。
【本ポジションの魅力】
・管理部門で、より堅牢なガバナンスと業務運用の構築に関与できます。
・システム部門をはじめ各部門と調整をし企画力の成長につながります。
・新サービスリリース時に、統制というディフェンスの側面から同社の事業を支えられます。
・新運用の構築、業務改善などにより、一緒に働く仲間に感謝されます。
応募資格 | 【必須要件】※いずれかご経験 ・システム企画・業務企画等の経験 ・事業会社での経理企画経験 ・コンサルティング会社で、会計や経理部門支援等のPM・PMO業務経験 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス | - |
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