正社員
【職務概要】
Salesforce導入を軸に、クライアントの業務改革・DX支援プロジェクトをリードしていただきます。
プロジェクト全体の成功に向けた推進を担うポジションです。
【職務詳細】
■要件定義
■スケジュール・進捗管理
■チームマネジメント
■ベンダーコントロール など
単なるシステム導入にとどまらず、顧客の事業や業務の本質に深く入り込み、戦略的な提案や改善を行っていくスタイルです。
クライエントは大手企業が中心で、既存顧客からの紹介や役員レベルの繋がりから
案件が生まれており、顧客の信頼関係を土台にしたプロジェクト運営が可能です。
現在は、Salesforce事業の立ち上げフェーズにあり、経営陣直下の少数精鋭体制。
今後の組織拡大を見据え、単なるプロジェクト遂行にとどまらず、サービス設計や
チームづくりにも関与いただけます。将来的には事業責任者など、経営に近い
ポジションへのキャリアパスも可能です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス > システムアナリスト ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 社内情報システム、MIS > 情報化戦略・推進 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都港区赤坂5丁目2-33 IsaI AkasakA 22階 東京メトロ千代田線「赤坂」徒歩7分 勤務地変更の範囲:同社の定める場所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：600万～1200万円 月給制：月額500000円 賞与：無 昇給：有 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月(勤務条件の変更無)) ■福利厚生： 通勤手当(同社規定に基づき支給) ■勤務時間：10：00～19：00 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日125日】完全週休二日制、土曜、日曜、祝日、夏季3日 |
| 応募資格 | 【必須要件】 ■業務システム領域におけるプロジェクトマネジメント経験（3年以上目安） ■要件定義、スケジュール管理、進捗管理など、プロジェクト全体の管理経験 ■クライアントとの折衝やチームマネジメントの経験 ■課題に対して主体的に仮説を立て、周囲を巻き込みながら解決に導ける方 【歓迎要件】 ■Salesforceに関する導入・開発・運用いずれかの経験 ■ITコンサルティングまたは業務改革プロジェクトへの参画経験 ■複数ステークホルダーを巻き込んだプロジェクト推進のご経験 ■エンジニアや外部ベンダーのマネジメント経験 ■少数体制での事業立ち上げや組織づくりに関心がある方 ■事業責任者やプロダクトオーナーを目指したい方 28歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社クロコラ |
|---|---|
| 所在地 | 〒106-0032 東京都港区六本木7-15-7 新六本木ビル8F |
| 事業内容 | ■事業内容： ・Exective Partner事業 ・DX事業 ・デジタルマーケティング事業 ■特徴（TOPICS）： クロコラは、「ハイパーグロースカンパニーを創る」というミッションを掲げ、経営者人材を育てながら次々と新規事業を生み出す、挑戦と成長の連鎖を生み出す組織です。 日本においては、10年で1,000億円規模に到達する企業はごくわずかであり、その背景には「挑戦できる環境」と「経営人材を育てる仕組み」の欠如という構造的な課題があります。 私たちはその常識を変えるために、戦略、DX、マーケティングの3つの基盤事業を通じて、若手人材が経営を実践的に学び、自らが事業責任者として利益を生み出す機会を提供しています。 単なるコンサルティング会社ではなく、事業を自ら創り、実行し、スケールさせる当事者であること。 メンバー一人ひとりが「Think Like a Leader. Act Like a Founder.」という行動指針のもと、リーダーとして考え、創業者として動く。この思想のもと、私たちは実践にこだわり、組織の内側から経営人材を輩出し、新規事業の創出を連鎖させる仕組みを構築しています。 クロコラは、挑戦する人と成長する事業が交差する“連鎖の起点”として、日本発のハイパーグロースを現実のものにしていきます。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://crocolla.co.jp/ |
| 設立 | 年2023年2月 |
| 資本金 | ‐ |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 15名 |
| 平均年齢 | 28歳 |
| 主要取引先 | - |
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