正社員
【職務概要】
企業のオフィス移転に伴う内装会社選定を支援する
法人営業ポジションです。
【職務詳細】
■誰に：オフィス移転やレイアウト変更を計画している法人顧客
（主に経営層や管理部門責任者）
■何を：内装工事に関わるコンペティション支援、設計・施工会社の
紹介、業者選定サポート
■どうやって：ヒアリングをもとに与件整理・スケジューリング
コンペ手配などの支援を通じて
【具体的には】
・工事条件の確認、スケジュール策定、RFP（要件定義書）の作成
・内装業者の推薦・紹介、面談・現地調査・プレゼン等の日程調整
・質疑応答対応、プロジェクトの進行管理
・顧客フォロー：満足度調査、定期訪問、新オフィスでの悩みヒアリング
・スキル・経験によりPM（プロジェクトマネジメント）業務も担当可
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理（建築） 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理職（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 渋谷本社：東京都渋谷区渋谷3-8-12 渋谷第一生命ビルディング5階 JR各線「渋谷」駅徒歩10分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：413万～600万円 月給制：月額295000円 賞与：年2回（6月・12月） 昇給：年1回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3カ月) ■福利厚生： 交通費支給（上限30,000円／月）／宅建合格お祝い金／結婚お祝い金／社員紹介お祝い金／出産お祝い金／ThankYourPartner制度／奨学金一部サポート制度／一時金貸出制度 ■勤務時間：9：00～18：00 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり） |
| 休日・休暇 | 週休2日制（土日祝休み、月に一度土曜出社日有り）GW、年末年始休暇、夏期休暇、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇（産前産後、育児休暇等） |
| 応募資格 | 【必須】 ■下記いずれかの経験のある方（いずれも業界と年数不問） ●法人営業経験のある方 ●個人営業経験のある方 【尚可】 ●内装業界で営業経験のある方 ●プロジェクトマネジメント業務経験のある方 ●基本的なPCスキルのある方 30歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社HATARABA |
|---|---|
| 所在地 | 〒150-0002 東京都渋谷区渋谷3-8-12 渋谷第一生命ビルディング5F |
| 事業内容 | ■企業概要：2004年、社員が生き生きと働く企業を作ろうという社長の思いによって、オフィス仲介会社として、設立されました。 「人は財なり」の考えのもと、会社は第一に社員の為にあると考えて創業されました。全社員が仕事を通じて人間性と能力を高め、物心ともに幸福になることが最大の目的であり、常に社会に質の高い価値を提供し続けることが存在意義と考えています。 創業者や株主の利益ばかりを追求する会社ではなく、成果を出した社員が報われる、社員の夢を実現できる会社でありたいと考えております。 私たちHATARABAが掲げるビジョンは「Game changer & No.1」自ら業界にイノベーションを起こし、オフィスコンサルティング業界のリーディングカンパニーになるという強い想いを込め、創業14年目となる2018年に策定しました。私たちの使命は、お客様に最高の移転体験を提供することです。 ■事業内容 ①オフィスコンサルティング事業 企業にとって「オフィス」は経営戦略上、もっとも重要な要素の一つです。私たちは、「オフィス」が企業に与えるポジティブな影響とコストのバランスを考慮し、お客様の利益と未来を第一に考えることをスタンスとしています。オフィスマーケットを熟知したプロフェッショナルたちが豊富なノウハウと情熱をもってお客様のオフィス移転を成功に導きます。 ②リーシングマネジメント事業 ビルオーナー様のためのテナント誘致活動や管理業務です。不動産を持つ全てのオーナーにとって、ビルの稼働率は重要です。当社独自のデータベースにより、近隣のマーケットや競合する物件の情報を分析し、戦略をオーナーと一緒に練った上で、早期のオフィス満室稼働を目指します。 ③ワークプレイスコンサルティング事業 お客様に現在のオフィスの課題点を、データとヒアリング、現地調査などに基づいて明らかにし、生産性をより高めるオフィスを提案する業務です。 企業価値の核となる知識資産の増大に不可欠な「オフィス環境づくり」をサポートします。 |
| 代表者 | 森村 泰明 |
| URL | http://www.obg.co.jp/ |
| 設立 | 年2004年4月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 90名 |
| 平均年齢 | 32歳 |
| 主要取引先 | - |
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