【リ・カレント株式会社】【新宿/在宅可】採用担当《経験者歓迎》制度企画等スキルアップ環境◎／企業研修をオーダーメイドで提供【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/10/30(木)〜2026/1/28(水)


【新宿/在宅可】採用担当《経験者歓迎》制度企画等スキルアップ環境◎／企業研修をオーダーメイドで提供


～人事経験者歓迎！ゆくゆくは戦略立案まで挑戦できる◎／リモートワーク可／取引実績500社以上、リピート率92%の人材開発コンサルティング企業～

■求人概要：
企業人事・人材開発部へ人材開発コンサルティングを行う当社にて、採用業務をお任せします。
いずれは社内の制度設計・研修など、人事全般のキャリア形成が可能なポジションになります。

■業務詳細
【入社後すぐにお任せする業務】
・日程調整
・書類対応
・面接対応

【ゆくゆくお任せする業務】
・各種採用媒体の管理や効果測定、改善提案
・採用戦略の立案・実行
・代表や役員と連携しながら、会社の成長に必要な人材像を明確化し、効果的な採用活動を推進
特に講師やコンサルタント職など専門性の高いポジションの採用に注力しています。

■組織構成
人事部　リーダー　1名

■当社の強み
取引実績500社以上。リピート率92%と高水準を獲得している当社は、パッケージの商材ではなく、オーダーメイド型のプログラムを組み、顧客それぞれにあわせた人材育成・組織開発をしています。
これまで研修会社として積み上げてきた社内知見を活かしつつ、１社１社に合わせてストーリーを組み立てカスタマイズすることで、本質的な組織人材課題の解決が可能です。

■社風
・弊社は少数精鋭の組織です。企業として決まりきったやり方があるわけでは無く、ご自身で裁量を持ち仕事を進めていただけます。
・社長/経営層との距離が近くコミュニケーションも活発で、意思決定スピードが速い組織です。また年齢問わず意欲的な社員が多く、日々刺激を受けながら働くことが出来ます。

＼代表者メッセージ／
リ・カレントという会社の将来像は、お客様に届けるメッセージや、提供する商品サービスをまずは自社でしっかりとやっている 「実践カンパニー」になるということです。おかげさまで、素晴らしくユニークで想いのある優秀なメンバーに恵まれ 社員一人ひとりが自ら実現したいメッセージを、新サービスや新事業として世の中に発信することができるようになってきました。
「仕事が楽しい」「働くことが好きだ」と思う人を世の中に増やし、リ・カレントが掲げるミッション「『働楽社会』の実現」に向け、ぜひ私たちと一緒に挑戦しましょう。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】