正社員
掲載予定期間：2024/2/15(木)〜2024/5/15(水)
【京都】ネットワークエンジニア(インフラ) ／年間休日128日／日本の教育を支える「漢検」の会社です
＜残業時間20時間程度／土日祝休み／年間休日120日以上＞
■業務概要
社内SEとして、各種社内インフラシステムの維持運用・保守から新規導入、サーバ環境構築といった当協会の基盤を管理する業務を担って頂きます。
■業務詳細
●社内システム／ネットワークの監視・トラブルシュート
●ネットワーク・サーバ環境の維持運用
●システム導入におけるインフラ基盤の整備
●全体最適に向けたシステムアーキテクチャの改善企画・実行
この領域において、まずはチームメンバーとして積極的に取り組んで頂くことを期待します。1会社のシステム構成全体に携わり、知識・スキルを広げて頂くことができます。
■将来的にお任せしたいこと
今後は協会を取りまく環境変化に対応するため、ICTを活用して業務をより効率的に進めることやセキュリティを担保しながら変化に対応していくことを目的としております。多様化するシステム化案件に対応するため、パートナー会社との連携強化が求められることはもちろん、自社の対応可能範囲を更に増やしていきたい背景があり、事業・業務の課題を解決するために必要なアーキテクチャ設計・要件定義などのスピードアップを図っていく方針です。ゆくゆくはシステム構成全般の管理と全体最適のための改善企画ができるような方を求めております。
■組織構成
情報システム部：8名(部長1名、課長1名、メンバー4名、常駐社員2名)
30代～50代を中心に活躍いただいております。
経営層はDX推進への理解もあり、費用対効果が見込めれば予算獲得、実行が可能な環境です。
■就業環境
・残業は20～30時間程度、所定労働時間が7時間半のため18~19時頃には終業
・階層別研修、スキルアップ研修などの研修もあり、教育体制が充実
・福利厚生サービス加入
・年間休日128日 完全週休2日制（土日祝）
■企業魅力ポイント
3歳から103歳まで、5,000万人を超える人々が挑戦している漢検。
日本語は、その語彙の多くを漢字が占めており、漢字能力が高いほど、深い思考や豊かな表現が可能になると言われています。
新聞・雑誌を読むために必要な言葉の数の目安は約１０,０００語。
活動を通じて日本文化の発展に貢献しています。
【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > ネットワーク運用、監視、保守 ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 社内情報システム、MIS > 社内システム開発、社内システム運用 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ■特筆事項なし ＜試用期間＞ 3ヶ月 ■特筆事項なし |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：京都府京都市東山区祇園町南側551 勤務地最寄駅：阪急京都線／河原町駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり |
| 交通 | ＜転勤＞ 当面なし ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 560万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ■特筆事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～490,000円 その他固定手当/月：10,000円～20,000円 ＜月給＞ 310,000円～510,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※前職のキャリア・能力を考慮し、決定いたします。 上記年収は賞与(年間4か月分)、残業代（月25ｈ想定）を含んだ金額になります。 ■賞与年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：6か月毎に6か月分支給 住宅手当：■支給条件あり（持家・借家） 社会保険：■社会保険完備 退職金制度：■特筆事項なし ＜教育制度・資格補助補足＞ 入職後はOJT中心に実施。 階層別研修、スキルアップ研修ほか ＜その他補足＞ ■福利厚生サービス加入 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数128日 ●夏季（6日）・年末年始（5日） ●有給休暇／入社後即10日付与 ●休暇休業／結婚・忌引・転勤・産前産後・育児・介護などの休暇・休業 |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件 ・インフラ領域の監視・運用・保守経験、もしくはヘルプデスク経験をお持ちの方 ・クラウドを含めインフラ技術に対する学習意欲がある方 ■歓迎条件 ・コミュニケーションに自信のある方（積極的に自身の意見を発することができる） ・インフラ／ネットワーク基盤の設計の経験のある方 ・ヘルプデスク経験のある方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 公益財団法人日本漢字能力検定協会 |
|---|---|
| 所在地 | 〒605-0074 京都府京都市東山区祇園町南側551 |
| 事業内容 | ■事業概要： (1)日本語・漢字に関する普及啓発・支援：「日本語漢字能力検定」(漢検)の実施運営や漢字に関する書籍の発行、漢字ミュージアム（漢検漢字博物館・図書館）の運営、今年の漢字、漢字カフェ、漢字ペディア、「漢検ジャーナル」の発行、日本語・漢字に関する講演会や啓発イベントの開催等 (2)日本語・漢字に関する調査及び研究：漢字文化研究、日本語・漢字教育研究、京都大学×漢検 研究プロジェクト等 (3)日本語・漢字に関する能力育成:漢検、BJTビジネス日本語能力テスト、文章読解・作成能力検定（文章検） |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.kanken.or.jp/ |
| 設立 | 年1992年6月 |
| 資本金 | - |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 114名 |
| 平均年齢 | 38歳 |
| 主要取引先 | - |
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