正社員
掲載予定期間:2024/2/26(月)〜2024/5/26(日)
広報担当/管理職へのキャリアアップ可/”100年続く店づくり”を理念「銀座・うかい亭」
創業50余年。東京・神奈川を中心に様々なジャンルの飲食店を展開する企業の広報です。ブランドの認知向上、そして集客UPをミッションに広報業務に特化して業務につくことが可能です。
■業務内容:
◎担当ディレクターのアシスタント業務(案件の社内報告、商品手配・配送など)
◎メディアコミュニケーション
◎市場調査、分析
◎PR戦略全般の立案、実行(PRイベントの企画・運営、プレスリリースの企画・作成・配信)
◎SNS運用
◎店舗資料作成
◎販促やオープニング、メディア関係者誘致イベント企画・ディレクション
◎新商品などのプロモーション企画・ディレクション等
◎インフルエンサーマーケティング
◎社内広報(社内報の企画・製作)
■組織構成:
担当役員(男性)ー担当ディレクター(女性)ー★
所属部署である営業推進室には広報以外に6名在籍しています。
※★が今回募集のポジションになります。
※店舗従業員はお客様にお喜びいただくことを第一に店舗運営を行っております。そのためのバックアップしていただける方歓迎。広報はじめ、営業推進室は中途入社社員が多く活躍しています。年齢層は30~40代です。
■募集背景:
これまでのご経験、人脈を活かして積極的にご活躍いただきたいと思っています。将来的に、主任→マネージャー職へのキャリアアップが可能です。
■当社について:
~100年先にも輝く企業であり続けるために~
◎うかいは、まもなく60周年を迎えます。
当社は、1964年の『うかい鳥山』創業以来、時代のニーズや変化に合わせながら、「うかい」にかかわるすべての人々に喜びや幸せをお届けしたいという想いで事業を進め、成長してまいりました。 現在はレストランを15店舗、洋菓子店を5店舗、そして美術館を経営・運営しており、さらには業務提携という形ではありますが、海を越えて台湾にもうかいの冠を戴くレストランを2店舗出店しております。 今後はこれらの店舗の更なる成長を促進させながら、私たちが今日まで培ってきた経験やノウハウを源泉に、喜びや幸せを感じていただける新たな事業の創出にも挑戦し、日本の食文化の発展に貢献できる企業を目指してまいります。
【チーム/組織構成】
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 販促企画、プロモーション、営業企画 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 広報 |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 一般職 <試用期間> 6ヶ月 |
勤務時間 | <労働時間区分> 1ヶ月単位の変形労働時間制 対象期間の総所定労働時間:171時間00分 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:30~18:30 |
勤務地 | <勤務地詳細> 東京オフィス 住所:東京都港区東麻布1-10-12 カメダビル7階 勤務地最寄駅:都営大江戸線/赤羽橋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
交通 | <転勤> 無 |
給与 | <予定年収> 315万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):186,100円~357,000円 <月給> 186,100円~357,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※月給は経験・能力を考慮し、当社規定により決定します。 ■賞与:年2回(7月・12月) ■定期昇給:年1回(50歳まで) ※予定年収は月20時間残業した場合となります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費支給(車の場合ガソリン代)※当社規定による 家族手当:子供手当あり※福利厚生その他欄参照 住宅手当:満26歳まで 社会保険:社会保険完備 退職金制度:勤続3年以上 <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> 外部セミナーなどによる各種勉強会 <その他補足> ■慶弔見舞金 ■社員持株会制度 ■財形貯蓄制度 ■食事補助(食堂にて作りたての昼食が食べられます) ■定期健康診断 ■子供手当補足:第一子10,000円、第二子5,000円/月 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 月8休制(休日はシフト制) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数110日 シフト制(月8~12日) ※土日の公休日が多いですが、マスコミ対応等により土日祝の出勤あり、平日休みも可 年末年始休暇、有給休暇(入社初日より10日間付与)、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇 |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: 広報、プレス、PRの実務経験者(メディア誘致、リリース作成は必須) ■歓迎条件: ・マスコミ関係者にコネクションがあり、自ら企画立案できる方 ・レストランや食物販の経験者 ・動画編集やSNS運用の経験がある方 ・店舗や制作部署との折衝ができる方 ・中国語or英語の知見がありインバウンドプロモーション経験がある方 ・広報誌の作成など社内広報のご経験のある方 <語学力> 歓迎条件:英語初級、中国語(北京語)初級、中国語(広東語)初級 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
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