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【DHL グローバル フォワーディング ジャパン株式会社】【成田】航空輸出管理(貨物スペース購買・価格交渉)◆DHLグループ/英語力を活かせる/車通勤可【転職支援サービス求人】(正社員)

DHL グローバル フォワーディング ジャパン株式会社 求人更新日:2024年2月26日 求人ID:35631569
求人の特徴
  • 女性活躍
  • 外資系企業
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 管理職・マネージャー職採用

仕事内容

掲載予定期間:2024/2/26(月)〜2024/5/26(日)


【成田】航空輸出管理(貨物スペース購買・価格交渉)◆DHLグループ/英語力を活かせる/車通勤可


<DHLブランドや独自NETWORKの活用で様々なSOLUTIONの構築・顧客提案が可能>

■業務内容:
航空輸出貨物のスペース購買・価格交渉についての管理業務が主となりますが、会社方針に沿った購買戦略を策定し物量拡大・利益向上を目指します。DHL NETWORKを活用した独自のSOLUTION構築・提案、国内外の他拠点との連携で顧客獲得を狙います。

■業務詳細:
・東京地区(成田空港、羽田空港)のスペース購買・価格交渉及びそれらの管理業務
・定期購買スペースの維持・管理
・国内外からのSPOT見積依頼に対する応札対応・管理・結果分析
・大口荷主の入札に向けた準備・対応
・新たなService/Solutionの構築・提案・管理
・イベント/プロジェクト貨物輸送に対するサポート業務
・マーケットリサーチ・分析及び社内他部署との情報共有、購買戦略の策定
・部下の管理、指導、支援

■ポジション魅力:
・DHLブランドや独自NETWORKの活用で様々なSOLUTIONの構築・顧客提案が可能です。
・航空会社との良好な関係構築で戦略的なSPACE購買で利益を最大化し、直接的に会社への貢献が可能です。

■組織構成:
現在当ポジションはキャパシティー・コマーシャルマネジメント部長(40代男性)が兼務をしております。当部にはキャパシティーマネジメントデスク(5名)とドキュメントハンドリングチーム(2名)の2チームがあり、シニアマネージャー以下7名のスタッフが所属しています。(男性6名 30代~60代)直属の部下は各チームのリーダー2名です。

■当社のビジョン:
当社は、グループ戦略「Simplify Strategy」を掲げ「世界のロジスティクス企業になり、業界のリーダーとなる」というビジョンを持っています。これはグローバル企業として220以上の国、地域で事業を展開しており、新規市場に参入する上で同社が最初のロジスティクス企業となることが多いという事実だけにとどまりません。このビジョンでは人々が必要とするロジスティクスプロバイダーとなること、つまり顧客の発送ニーズのすべてに対応するだけではなく、従業員や投資家からも一番に選ばれる企業となることを目指しています。

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 資材、購買、貿易、物流 > 貿易業務
営業、事務、企画系 > 経営企画、事業統括、新規事業開発 > 事業企画、事業統括
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
管理監督者
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
勤務時間 <標準的な勤務時間帯>
9:00~17:45
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
成田カーゴセンター
住所:千葉県山武郡芝山町岩山2313-4
勤務地最寄駅:京成本線/成田空港駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
交通 <勤務地補足>
京成成田駅そばからシャトルバス運行あり(約30分)/自家用車通勤可能

<転勤>


<オンライン面接>
給与 <予定年収>
800万円~1,000万円

<賃金形態>
日給月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):500,000円~/月21日間勤務想定

<想定月額>
500,000円~

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※金額はあくまでも目安です。上記ほかインセンティブボーナスが支給されます。
※目標100%達成時インセンティブ込み:約930万円~1165万円

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限月50,000円支給
社会保険:社会保険完備
退職金制度:補足事項なし

<定年>
62歳
定年後再雇用制度あり

<教育制度・資格補助補足>
OJTが中心です。

<その他補足>
■ベネフィットワン加入
■財形貯蓄制度
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇12日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日

年末年始休暇、有給休暇(初年度の付与日数は、入社月によって変動あり)等

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・航空輸出混載(キャパシティーマネジメント)業務経験のある方(8年以上)
・航空輸出混載(キャパシティーマネジメント)部門でマネージメント業務経験のある方(5年以上)
・TOEIC(R)テスト(R)テスト700点レベル以上目安(海外とのメールのやり取り(海外支店からのレートの問い合わせなど。※電話会議で主に使います。)

■歓迎条件:
・分析力のある方
・交渉力のある方
・問題解決能力のある方
・リーダーシップのある方

<語学力>
必要条件:英語上級
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 DHL グローバル フォワーディング ジャパン株式会社
所在地 〒131-0034
東京都墨田区堤通1-19-9
リバーサイド隅田12F
事業内容 ■概要:
世界最大級の国際輸送サービス会社DHLグローバルフォワーディングは、グローバルに活躍するDHLグループにおいて、航空・海上貨物輸送、複合輸送、通関業務、プロジェクト輸送などお客様のご要望にあわせた物流サービスを提供している世界最大級の国際輸送サービス会社です。
代表者 -
URL http://www.dhl.co.jp/publish/jp/ja/about/dhl_____/ddao.high.html
設立 年1987年8月
資本金 250百万円
売上 -
従業員数 450名
平均年齢 45歳
主要取引先 -
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