正社員
掲載予定期間:2024/3/4(月)〜2024/6/2(日)
【世田谷/砧公園】介護職員※夜勤なし/年間休日120日/夏季・冬季休暇など休暇制度あり◎
~創業60を迎えるシマダグループ/他社にはない魅力的な価値を創造する介護会社~
■業務内容:
世田谷区住宅型有料老人ホーム「ガーデンテラス砧公園」にてご入居様に対して介護サービスを提供していただきます。ご利用者様の食事誘導から身体介助、生活援助等を行います。
■このポジションの特徴
介護サービスの提供だけでなく、パソコンやiPadを利用した事務業務もあり、能力に応じて成長できる環境です。
【具体的には】
・ご利用者様の食事誘導から身体介助、生活援助
・グループ内の他事業部との連携を行い企画や運営
・パソコンやiPadを利用した事務業務
■働く環境
日勤のみで、土日祝日は休みです。
また、入社バースデー制度で毎年食事券が2万円分贈呈されるなど、福利厚生も充実しています。
子育て世代の方でも安心して働いていただける環境です。
■当社について
当社は、シマダグループの一社として、介護施設「ガーデンテラス」シリーズを企画運営し、「ひばりの 介護」というブランドを軸に事業展開をしています。また、グループ全体では、介護事業、保育事業、その他に介護旅行、飲食、ホテル、不動産等の事業を展開しており設立55年を迎えました。
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
募集職種 |
医療、介護、福祉サービス > 介護、福祉サービス関連 > 介護士、ヘルパー、ケアマネージャー等介護職 |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 特に補足事項はありません。 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中、給与など条件の変更はありません。 |
勤務時間 | <勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:無 |
勤務地 | <勤務地詳細> 砧公園 住所:東京都世田谷区大蔵1-6-18 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
交通 | <転勤> 当面なし |
給与 | <予定年収> 350万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):236,000円~ その他固定手当/月:10,000円~ <月給> 246,000円~ <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(過去実績)※業績により臨時賞与あり ■昇給(公正な査定評価) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 社会保険:社会保険完備です。 退職金制度:会社規定に従って支給いたします。 <定年> 60歳 再雇用制度有(60歳以降65歳まで) <教育制度・資格補助補足> OJTが中心/研修センター完備 <その他補足> ■保養施設、資格手当てなど ■入社バースデー制度あり(毎年食事券2万円分などを贈呈) ■食事補助あり ■保養所あり(温泉施設・ベネフィットステーション加入) |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇14日~30日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ※夏季休暇、冬季休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇 |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須要件 ・介護職員初任者研修以上 ■歓迎経験 ・介護福祉士の資格をお持ちの方、優遇いたします。 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | シマダリビングパートナーズ株式会社 |
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所在地 | 〒151-0053 東京都渋谷区代々木3-22-7 |
事業内容 | ■概要:高齢者向け介護サービスを展開している企業です。サービスのクオリティはもちろんのこと、経済的にご安心頂ける価格設定にも重点を置いている点が特徴となります。 |
代表者 | 三田武 |
URL | http://www.hibari-kaigo.jp/ |
設立 | 年2007年3月 |
資本金 | 3百万円 |
売上 | - |
従業員数 | 648名 |
平均年齢 | - |
主要取引先 | - |
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