正社員
生鮮スーパーを直営店とテナント店で20店以上経営している同社において、長期計画（10年後300億）の達成に向けて、中期経営計画を策定しています。
その目標に向けて店舗別年度予算を達成するため、店舗のシーズン・月・週・日の販売企画を立案し、それに沿った仕入れを行い、売上を確保していただくお仕事になります。
【お任せしたい業務】
・担当売り場 （精肉） ごとの売上予算管理
・売上確保に向けたシーズン・月・週・日の販売企画
・商品の値付け、品出し、棚卸等の商品管理
・パート、アルバイトの管理、教育
将来、御希望があれば副店長や店長、または商品部への昇進があります。
| 募集職種 |
サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > 店舗開発、FC開発 サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > マーチャンダイザー サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > 店長、店長候補、マネージャー |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 鹿児島市、薩摩川内市、出水市他県内各所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 350万円～500万円 |
| 待遇・福利厚生 | 経験実績による。350万以上 ５００万まで ご経験を考慮して検討させていただきます。 各種、年金保険等はすべて完備しています。 |
| 休日・休暇 | 週休二日制（日曜日は必ず休み） 社内カレンダーによる |
| 応募資格 | 【応募資格】 食品を扱うスーパーの売り場、またはバックヤードの経験（鮮魚・青果・精肉・日配・グロサリー・惣菜のいづれか） 【ご経験があれば望ましいキャリア】 ・売り場主任、リーダーなど経験 ・購買仕入れ、店舗運営、経営企画、店舗開発などの複数の経験 【フィットする人物像】 確立されていない組織の中でも、自ら人脈を築き、柔軟に対応していける方。 高い目標を持ち、自ら人間的に成長を目指している方。 20歳以上59歳以下 【年齢制限理由】 定年年齢を上限として、労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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| 選考プロセス | - |
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