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【株式会社リビングプラットフォーム】【札幌】法務担当(管理職候補)/東証グロース上場/裁量の大きい急成長ベンチャー/転勤無/福利厚生充実【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社リビングプラットフォーム 求人更新日:2024年3月7日 求人ID:35706858
求人の特徴
  • 女性活躍
  • 上場企業
  • 週休2日
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

掲載予定期間:2024/3/7(木)〜2024/6/5(水)


【札幌】法務担当(管理職候補)/東証グロース上場/裁量の大きい急成長ベンチャー/転勤無/福利厚生充実


■業務内容:
・総務人事部の法務対応を強化するため、管理職候補の募集となります。
■業務詳細:
(1)日常取引の法的審査(契約書や稟議書の作成・修正・管理)
(2)反社チェックの対応業務
(3)社内規定/コンプライアンス体制の構築、推進
(4)社員コンプライアンス教育、統括
(5)事業提携、新規事業などの案件に関する法的サポート
(6)取締役会、株主総会業務 文書作成等
■組織構成:現在は人事総務で兼務をしておりますが、この度、人事総務部の中に法務課を新設し、そのスタートメンバーとなります。
■入社後の流れ:
・まずは年間の当社での業務を一通り経験して頂き、業務のやり方や特徴を掴んで頂きます。
■評価制度:四半期評価制度を導入しており、昇給・昇格のチャンスも年4回。適正でスピーディーな評価を行えるので、日々の成果がダイレクトにキャリア・収入UPに反映されます。
■当社の特徴:
・自社開発と積極的なM&Aによる事業拡大、急成長する各子会社業務を受託しているベンチャースピリッツの会社です。
・持株会社での本社業務は介護事業ではなくDXを次々と導入する先進的な職場環境
・急成長するベンチャー環境で業務の裁量が大きく、自己成長できる機会・チャンスが多い環境です。
・事業拡大の為、「バックオフィス部門」の強化に力を入れています。ガバナンス体制の強化/DX化推進/事業領域の拡大(新規事業への参入等)
■当社の魅力:
(1)設立10期目、昨年2020年に上場している成長企業(2)「介護」+「障がい者支援」+「保育」施設及びサービスを100か所以上で運営。北海道から沖縄まで展開しています(3)M&A戦略で急成長中。ニーズの高い市場の為、更なる成長が期待できます(4)年4回昇格昇給機会有。頑張りをしっかりと評価する環境(5)産休・育休・介護休暇取得実績有。子育てママ・主婦(夫)活躍中(6)上場企業だからこその待遇・研修制度充実。

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 法務
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 総務、人事、法務、知財、広報、IR職(その他)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
管理監督者
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
同条件
勤務時間 <標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
グループ本部
住所:北海道札幌市豊平区月寒東4条15丁目4番38号
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
交通 <勤務地補足>
※マイカー通勤可※1年前後に交通の便が良い立地(札幌市内)へ事務所移転を予定しております。事務所移転後はマイカー通勤不可となります。

<転勤>


<オンライン面接>
給与 <予定年収>
560万円~770万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):380,000円~550,000円

<月給>
380,000円~550,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与は経験・年齢に応じて決定
※上記金額は年間休日108日の場合の金額となります
■昇給:年1回/賞与:年2回
■年間休日120日(土日祝休)コース有:基本給/月給(30.4万~34.2万)~(44万~49.5万)、年収(448万~504万)~(616万~693万)(給与10-20%ダウン)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給・車通勤可(無料駐車場あり)
社会保険:補足事項なし
退職金制度:勤続3年以上

<定年>
70歳
再雇用制度あり

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
■福祉系資格取得支援制度(各種資格取得に向け受講費用の一部又は全額を会社負担)
■社外研修補助あり

<その他補足>
■託児保育園あり(社員特別価格で利用可)
■職員誕生日贈答品配布
■職員家族贈答品配布(小学校入学、新成人対象)
■従業員持株制度
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日のみ)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数108日

年末年始4日、有給休暇、産休・育休・介護休暇取得実績あり
※年間休日120日(土日祝休)コース有(年収10-20%ダウン)

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・事業会社での法務関連業務の実務経験
・マネジメント経験
■歓迎条件:
・契約法務、商事法務、企業法務全般に係る業務経験・法律系有資格者・文書作成能力の高い方・取締役会、株主総会、関連業務
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社リビングプラットフォーム
所在地 〒064-0802
北海道札幌市中央区南二条西20-291
事業内容 ■企業概要:
・当社は、ヘルスケア事業投資に精通した代表が社会保障制度の更なる貢献を目指し2011年に設立したヘルスケアサービス企業です。現在は高齢者介護施設運営を中心とする介護事業、障がい者グループホーム運営等の障がい者支援事業、そして保育施設運営の保育事業を展開しております。2020年3月に東京証券取引所マザーズ(現グロース市場)に上場し、直前期年商は116億円に達しております。今後も、オーガニックグロース、M&Aグロースにより、年商1,000億円規模への拡大を目指しています。
代表者 金子 洋文
URL https://www.living-platform.com/
設立 年2011年6月
資本金 358百万円
売上 11,625百万円
従業員数 2,660名
平均年齢 46.8歳
主要取引先 -
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