正社員
掲載予定期間:2024/3/28(木)〜2024/6/26(水)
【東京/リモート可】プロジェクトマネージャー/Salesforce・プライム案件多数/残業10h以下
【ブランク歓迎/プライム案件多数/育休産休復帰率100%/Salesforceパートナーアワード受賞企業/年間休日125日・完全週休二日制】
★週2以上のリモート勤務×自社勤務で働きやすさ抜群!
★ブランク歓迎、時短勤務相談OK、年休125日以上、完全週休二日制、育休産休復帰率100%です!
★社員のほとんどがSalesforce未経験スタート!
■業務概要:
Salesforce及び周辺システムの導入・開発・コンサルティングを行う当社にてプロジェクトマネジメント、及び組織マネジメントを行うマネージャー業務を担当いただきます。
■職務内容:
15名程度の部下のマネジメントをお任せします。
(1)プロジェクトマネジメント:セールスクラウドやAWS、Herokuを基盤にした周辺システム開発におけるPJTのマネジメントを担当します。3~5名体制のプロジェクトとなり、開発期間は3ヶ月から9ヶ月程度がメインとなります。
(2)部門施策の計画支援・実行:ご経験やお持ちのスキルを活かしていただきながら、施策を設定していきます。
(例:新規技術の習得・内部展開、育成プログラムの作成と導入、担当メンバーの評価・育成、1on1等)
【開発環境】プラットフォーム:Salesforce、AWS、Heroku
■研修・評価制度
・Salesforce未経験の入社者が殆どを占めるため、コンサルタントのチームにおいてもキャッチアップのためのバックアップ体制・研修・フォロー制度が充実しています。
過去にはSalesforce社から、当社のエンジニア育成の成果についての賞(TrailHead of the Year)を受賞しております。
・正当に評価される風土作りを目指しており、実力があれば早期のキャリアアップが可能です。また自身の希望と経験・適性によるキャリア変更も可能です。
■当社の魅力:
・Salesforce社と共同提案・案件獲得することが多く、社内外の関係者を巻き込んで、難易度の高いPJTにも挑戦いただくことができます。プライム案件の比率が高いことが特徴です(約6割)。
・業務別・業界別のノウハウを多数保有しており、Salesforceの標準機能に加えて、当社独自の追加機能を提案・開発することができます。
【チーム/組織構成】
募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス > パッケージ導入コンサルタント(ERP・SCM・CRM等) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プログラマ(Web・オープン系) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 管理監督者 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 ※試用期間中は管理職手当が支給対象外となり、代わって、時間外勤務をした場合には残業手当が支給されます。 |
勤務時間 | <標準的な勤務時間帯> 9:00~18:00 時間外労働有無:有 <時短勤務> 相談可 想定就業時間:6時間 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区神田須田町2-3-1 NBF神田須田町ビル6F 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり |
交通 | <転勤> 無 補足事項なし <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(週3日リモート・在宅) <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 506万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):298,350円~357,080円 <月給> 298,350円~357,080円 <昇給有無> 有 <残業手当> 無 <給与補足> ※上記月給の他住宅手当・家族手当支給(規定あり)。 ※年収は、スキル・経験により決定致します。 ■給与改定:年1回(4月) ■賞与:有り(賞与4か月)支給月数は業績に連動します 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費全額支給 家族手当:当社規定による 住宅手当:当社規定による 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ・資格取得支援 ・資格取得報償 ・社内研修制度 ・外部での各種研修受講 ・社外勉強会参加 ・海外研修 など <その他補足> ・財形貯蓄制度 ・従業員持株会制度 ・カジュアル勤務 ・健保保養所・食事利用施設 ・永年勤続、資格取得など表彰制度 ・企業年金基金(確定給付型) ・企業型確定拠出型年金(加入者本人拠出) ・社員旅行(毎年実施、5年に1度海外) ・事業所内コーヒー、緑茶、麦茶等 無償提供 ・ビル内喫煙室あり |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 ※年間有給休暇の下限日数は入社3ヶ月経過後となります。 年末年始休暇、年次有給休暇、リフレッシュ休暇(年4日)、特別休暇 ※有給年間平均取得日数は11.19日/産休育休実績有 |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件 ・3名から5名体制程度のプロジェクトマネジメント経験 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社日本システムデザイン |
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所在地 | 〒101-0041 東京都千代田区神田須田町2-3-1 NBF神田須田町ビル6F |
事業内容 | ■事業内容: ・情報システムの導入および運用に関するコンサルティング、情報システム構築のための調査分析 ・各種コンピュータソフトウェアの開発、情報システム運用および管理に関するサポート ・コンピュータ、周辺機器およびパッケージソフトウェアの販売 |
代表者 | 代表取締役 栗城 仁 |
URL | https://www.n-sysdes.co.jp/ |
設立 | 年1988年1月 |
資本金 | 98百万円 |
売上 | 13億2200万円(2019年12月期実績) 11億2100万円(2018年12月期実績) |
従業員数 | 100名 |
平均年齢 | 33歳 |
主要取引先 | 富士通株式会社 富士通Japan株式会社 株式会社富士通エフサス 大興電子通信株式会社 (順不同、敬省略) |
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