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【株式会社日立ソリューションズ・クリエイト】【品川】サイバーセキュリティトレーニング導入担当※日立グループのシステムインテグレータ【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社日立ソリューションズ・クリエイト 求人更新日:2024年4月4日 求人ID:35892732
求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 年間休日120日以上

仕事内容

掲載予定期間:2024/4/4(木)〜2024/7/3(水)


【品川】サイバーセキュリティトレーニング導入担当※日立グループのシステムインテグレータ


昨今のサイバー攻撃やコンピュータ・ウイルスなどのITセキュリティへの脅威は巧妙化しており、日々新しいマルウェアの発見に伴うセキュリティの強化の引き合いが多くなっております。当組織ではセキュリティ対策への「教育」を軸に、セキュリティ対策のノウハウを発信しております。

■業務概要:
サイバーセキュリティトレーニングに関する業務をお任せします。顧客へのプリセールス活動、営業と連携した提案活動、見積、受注、トレーニングサービス提供まで対応いただきます。お持ちのスキルや経験を踏まえて、いずれかのプロジェクトにアサインします。
<トレーニング事例>
・「標的型メール訓練」(入門)
従業員へ標的型攻撃メールへの意識向上や受信時の初動対応について事前教育をすることで、標的型メールを受信した際の対策を従業員個人で可能にします。

・「サイバー攻撃対策(基礎)」(初級)
サイバー攻撃の一般的な種類とその対策方法を習得。攻撃者がマルウェア感染したパソコンを遠隔操作しネットワーク内の機密情報を搾取する様子など、攻撃者の手口を映像で確認しながらサイバーキルチェーンの攻撃行動を学習し、サイバー攻撃の対策として必要になる「技術」「人」「組織」それぞれの対策について紹介します。

「サイバーセキュリティトレーニング」というセキュリティ教育のクラウドサービスにおいて、入門・初級レベルから中級まで、カリキュラムの作成や実技指導などを行います。日立グループの中でも当社日立ソリューションズクリエイトだけが開発しているサービスで、業種問わずITに関わるすべてのお客様に対応できるよう構築していきます。
※詳細は下記をご確認ください。
https://www.hitachi-solutions-create.co.jp/solution/security_training/

■配属部門について:
セキュリティビジネス本部セキュリティサービス部第1グループ(社員16名)への配属となります。部全体としては57名の社員が在籍しており、ビジネスパートナーまで含めると100名近くの組織です。当組織が手掛ける「サイバーセキュリティトレーニング」は、セキュリティ事業のなかでも高い評価を受けており、業界の中でも非常に珍しいサービスです。

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス > セキュリティコンサルタント
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 社内情報システム、MIS > 情報化戦略・推進
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
勤務時間 <労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:45分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:30
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:東京都品川区東品川4-12-6 品川シーサイドキャナルタワー
勤務地最寄駅:りんかい線/品川シーサイド駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
交通 <勤務地補足>
※基本は在宅勤務、本社または日立事業所(東京都)勤務の可能性もあり

<転勤>
当面なし
将来的に転勤可能性はございます。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)
給与 <予定年収>
450万円~700万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):225,000円~350,000円

<月給>
225,000円~350,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※予定年収は平均残業時間20時間相当を含めた場合の表記です。
残業手当は残業時間に応じて支給します。
※予定年収はあくまでも目安の金額であり、経験やスキルを考慮の上、当社規定により決定しますので、変動する可能性があります。

■昇給:年1回
■賞与:年2回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:補足事項なし
住宅手当:住宅手当制度あり
社会保険:社会保険完備
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
日立グループ内の研修機関にて、500以上の研修メニューを受講可能。プログラミング等の技術的な教育から業務知識、マネジメントスキル等、多種多様なカリキュラムがある為、スキル&キャリアUPが目指せます。

<その他補足>
■財形貯蓄
■企業年金
■労働組合
■団体保険
■各種休暇制度
■カフェテリアプラン
■福利厚生パッケージサービス
休日・休暇 【休日・休暇】
週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~24日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数124日

土日祝※休日出勤あり(代休・年休の取得可)     
夏季休暇、年次有給休暇、年末年始休暇、GW、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、出産休暇、育児休暇、配偶者出産休暇、介護休暇、家族看護休暇 など

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・セキュリティに関する設計、構築、保守、運用いずれかの経験
・セキュリティサービス立ち上げに対する意欲

■歓迎条件:
・情報処理安全確保支援士試験(SC)の資格をお持ちの方

■資格について:
情報処理技術者資格「基本情報」以上、または当社が定める資格(ベンダを含む)を保有している者
※未取得者でも選考は可と致しますが、入社後1年以内での取得を必須といたします。
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社日立ソリューションズ・クリエイト
所在地 〒140-0002
東京都品川区東品川4-12-6
品川シーサイドキャナルタワー
事業内容 ■事業内容:
・システムの設計、構築、運用、保守、コンサルテーション
・ソフトウェアパッケージの開発、販売及び各種ソフトウェアの受託開発
・情報処理サービス及び情報処理機器の販売、保守
・タクシー決済サービス
・BPOサービス
代表者 取締役社長 南 章一
URL https://www.hitachi-solutions-create.co.jp/
設立 年1976年4月
資本金 450百万円
売上 70,449百万円
従業員数 3,433名
平均年齢 40歳
主要取引先 -
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