【日本メディカル株式会社】【香川】医師専門の人材紹介※チームリーダー候補～ノルマなし／月平均残業20h／転勤無～【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/4/4(木)〜2024/7/3(水)


【香川】医師専門の人材紹介※チームリーダー候補～ノルマなし／月平均残業20h／転勤無～


＼組織強化中！医師専門の人材紹介エージェント・医療機関を支援できる、やりがいのあるお仕事です！／
■概要：
当社は創業以来、中四国エリアの医療機関に医療機器やITシステムの導入支援・販売から始まりました。現在は3本の柱として、医療機関向けの人材紹介事業を立ち上げ、近年では医師採用に窮する医療機関と求職を希望する医師とをマッチングする医師に特化した人材紹介事業も展開し、事業の柱にまで成長をしております。今回は、更なる組織強化のため、リーダーとして営業部を引っ張ってくださる方を募集します！
■職務内容：
同社の医療機関向けにドクターの人材紹介を行う事業にて、営業業務だけでなく、リーダーとしてマネージャーと一緒に組織強化を目指していただきます。具体的な業務は以下の通りです。
・医師からの求職ニーズについて、業務内容や報酬、福利厚生などのヒアリング。
・医療機関の採用ニーズについて、採用背景、採用することで解決したい課題、今後の病院経営方針などのヒアリング。
・該当する求職者及び求人を市場から見つけ出し、マッチング
・契約書の締結や、求人票作成
・メンバーの育成・指導
・マネージャーとの打ち合わせ
■組織構成：
現在、4名の社員が在籍しております。※マネージャー、26歳（元農協出身）、25歳（元賃貸仲介出身）、20代後半（医療機器営業）。また、メンバー2名は弊社経由でのご入社の方となり、未経験でのご入社ではあったものの、非常にご活躍いただいております！
■人材紹介部門について：
医療業界の新時代に求められる環境づくりに向けた「コンシェルジュ」として、順調に成長を続けています。今回募集している医師の人材紹介部門は、5年前に新規事業として立ち上げ、今では会社にとって無くてはならない部門にまで成長しました。今後も積極的な採用を進め、認知度と実績を高めていく部門であります。
■当社の特徴：
1996年の創業以来、医療法人、調剤薬局、システム構築、ソフトウェア開発、居宅介護、総合保険代理店等の「実業」を自社グループ内で運営してきました。また、これまでに培ってきたノウハウを基に開業支援を始め、製品選定からお客様に寄り添い、コンサルティングから販売・アフターサービスまでをワンストップで提供してきました。現在は関連会社と提携し海外にも事業の幅を広げています。

【チーム／組織構成】