【株式会社アカリク】【リーダー候補】採用ソリューション営業◆大手取引多数◆週3日リモート可／年休124日(土日祝)【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/4/4(木)〜2024/7/3(水)


【リーダー候補】採用ソリューション営業◆大手取引多数◆週3日リモート可／年休124日(土日祝)


◆業界未経験歓迎／大手企業への採用サービスの提案営業／年休124日／在宅勤務週3日可／住宅手当有り／トヨタ・LINE等大手顧客を中心に多数の利用実績あり◆

■業務概要：
大学院人材の採用支援および院生の就職支援を手がける当社にて、クライアント企業の課題をヒアリングし、企業様の事業を成功に導くための適切な採用サービスを組み立て＆提案頂きます。営業先は大手顧客が中心です。
※提案商材例：
『アカリク』は理系・文系の大学院生（修士・博士）、ポストドクター、大学院出身者のための就職支援サービスです。
本ポジションのメイン商材はスカウトサービスですが、就活イベント、理系人材へのインタビューYouTube番組「理系の歩き方」、大学研究室へのDM配信等、お客様のニーズに合わせた幅広いサービスのご提案が可能です。

■営業スタイル：
・インサイドセールスがアポイントを取得した後、お客様の採用課題をヒアリングし、提案、そして受注するまでがミッションです。受注後はカスタマーサクセスが担当します。
・セミナーでの集客／メール／問合せなど、ご自身でのアポイント取得以外にも様々な経路からのアポイントに対して営業を行います。

■組織構成：
マネージャー(30代前半男性)、メンバー3名（20代半ば男性）の計4名

■就業環境：
フレックスタイム制、週3日のリモートワークを導入するなど柔軟な働き方が可能です。

■当社の魅力：
（1）大学院生の３人に1人が利用する就職プラットフォーム
アカリクのサービスを利用している学生は毎年1万～1万5千人ほど。サービス開始からこれまで12万人もの学生の利用実績があります。
登録人材の質の高さはもちろんですが、就活後期層人材の登録が多く、採用後期からでも質の高い学生を採用出来ることを多くの企業から評価頂いています。
（2）インセンティブ制度あり
成果に応じたインセンティブが支給される為、頑張りが報酬に反映され、やりがいに繋がります。

■マーケットの成長性：
当社がターゲットとしている大学院生は、【研究者としての高い素養】、【企業が求める最先端の技術】、【社会を変革する可能性を秘めた探求心】を持ち合わせており、高度な人材を求める企業の即戦力となりうる人材としてニーズがより高まることが見込まれます。

【チーム／組織構成】