正社員
掲載予定期間:2024/4/15(月)〜2024/7/14(日)
【オープンポジション/自社サービスエンジニア】医療業界のDX化推進/リモート可/月残業約20H
~医療機関向け業務プラットフォームアプリ「メドコム」の開発・普及による医療のDX促進/大手病院を中心に28都道府県・51施設で導入実績あり(予定含む)~
■業務詳細:
当ポジションでは、OPEN中の求人いずれかをお任せします。
・フィールドエンジニア(導入SE)
・アプリ開発(Android)
・品質保証(QA)マネージャー候補
【雇入れ直後:詳細は、上記に記載】【変更の範囲:会社の定める業務】
<使用技術・ツール>
■言語:Kotlin、Java、C#、Objective-C
■フレームワーク:Vue.js
■開発プラットフォーム:.NET
■インフラ:AWS(EC2、RDS、Cognito、AWS Direct Connect)
■ソースコード管理:GitHub
■その他ツール:Teams、Backlog
■当社の魅力:
・フラットにコミュニケーションが取れる環境
役員との距離感も非常に近く、社内でのコミュニケーションをフラットに、年次や役職問わず誰もが個性を認め合い、自由闊達に発言できる環境を作っています。
・健康第一!医療領域の企業だからこその福利厚生
福利厚生施策として【健保組合が提供している以上の人間ドックの費用を支援】しています。社員だけでなく、【社員の家族も同様に受けられる施策】です。
■当社について:
「医療のICTプラッフォームを創り、医療をデジタル化する」を掲げている当社は、病院向けにPHSに代わるスマートフォンサービス「メドコム」を提供し、医療DXを促進するヘルステックベンチャーです。「メドコム」は、PHSや紙などのアナログ的な業務が多くを占める医療現場の課題を解決するため、チャット機能、内線機能を始め、ナースコールおよび電子カルテとの連携など、医療従事者の声を反映させた様々な機能を搭載しています。 今後は自社のアプリ機能追加と共に他社のアプリとの連携も増やし「メドコム」をハブとして、医療従事者の業務効率化や働き方改革、また病院経営のデジタルトランスフォーメーション等を支援していきます。
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
募集職種 |
Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > エンジニア(Web、インターネット関連) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プログラマ(Web・オープン系) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 条件の変更はございません。 |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:11:00~15:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:30~18:30 <時短勤務> 相談可 |
勤務地 | <勤務地詳細1> 株式会社フロンティア・フィールド 住所:東京都港区芝浦1-1-1浜松町ビルディング14階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 本社 住所:東京都港区芝浦1-1-1 浜松町ビルディング14F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
交通 | <勤務地補足> フィールドエンジニアポジションの場合、週に1日~2日程度、出張が発生する可能性があります。 【雇入れ直後:東京本社】【変更の範囲:会社の定める場所】 <転勤> 無 転勤はございません。 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可 <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 550万円~1,500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):396,397円~1,081,075円 固定残業手当/月:61,936円~168,925円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 458,333円~1,250,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限4万円/月 社会保険:補足事項なし <定年> 60歳 退職再雇用制度あり <教育制度・資格補助補足> ■OJT教育 ■資格取得支援制度 <その他補足> ■本人および家族の人間ドック(オプションも含む)の費用負担(上限有り) ■シャッフルランチ制度 ■リモートワーク可 ■PC・ディスプレイ選択可能(上限有り) ■資格取得支援制度・参考書購入補助 ■福利厚生施設(宿泊施設・レストラン等)の割引プログラムあり |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ■完全週休二日制(土日・祝日) ■年間有給休暇10日~20日(入社日に10日付与) ■年末年始休暇(12月29日~1月3日) ■夏季休暇 ■慶弔休暇 |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須要件:下記(1)~(3)のいずれかのご経験をお持ちの方 (1)品質保証、品質管理部門での業務経験(目安:3年以上) (2)ソフトウェアの開発業務経験(目安:2年以上) (3)エンジニアとして下記の業務経験がある方(目安:3年以上) └客先での折衝経験 └ベンダーとの調整業務経験 └工程管理の経験 └マネジメント経験(少数チームで可) |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
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