【【東証一部上場】コムチュア株式会社】【1回面接／博多】エンジニア（リーダー候補）～基本設計業務を担当／在宅可・年休125日～O02【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/4/25(木)〜2024/7/24(水)


【1回面接／博多】エンジニア（リーダー候補）～基本設計業務を担当／在宅可・年休125日～O02


～東証プライム上場の独立系Sier／創業以来黒字経営／風通しの良い社風／20代～50代まで幅広く活躍中／年間休日125日～

※コムチュア(株)での採用・子会社ソフトウェアクリエイション株式会社福岡事業所への出向となります。
ソフトウェアクリエイション株式会社：コムチュア(株)の子会社として、地域密着で九州地区のお客様のDX化を支援しております。また全国にむけたシステム開発のニアショア拠点となるべく日々邁進しております。
■概要：
DX推進企業の福岡事業所において、主にシステムの設計、開発、テスト、保守を担当いただきます。
大規模なJavaベースでのWebシステム開発において、SEとしてもリーダーとしてもステップアップしていくことが可能です。
※コムチュア(株)での採用・子会社ソフトウェアクリエイション株式会社福岡事業所への出向となります。

■具体的な案件について：
以下いずれかのプロジェクトへのアサインを検討しております。
・某電力会社様向け業務システム開発
・某ガス会社様向けシステム再構築
※基本設計業務を担当いただきます。どちらも長期（2,3年）のプロジェクトを予定しております。
■チーム体制：
案件にもよりますが、数名規模のチームとなるケースが多いです。
■お客様の業界・業種：
主に電力・ガスなどの公共事業
■入社後に期待すること：
リーダー候補として、プロジェクトのサブリーダー兼SEとしての業務をお任せしたいと考えております。
■教育関連制度：
・PM認定制度
プロジェクトマネージャーの認定レベルは4段階あり、社員が認定レベルを上げていくために、教育研修や資格取得の推奨･支援を行っています。
認定レベルに応じて従事できるプロジェクト規模を限定し、プロジェクトの成功率を上げていくこと、また認定条件を明確にすることで社員へ必要な知識や経験を明示し、キャリアの方向感を示すことにつながっています。
・オンライン研修
提携会社のEラーニングシステムで年間何度でもオンライン研修を受講できます。
・バディ制度
中途入社の方には、必ず社員が育成担当として「バディ」を務めます。業務上の相談だけでなく、社内制度や小さな悩みまで寄り添います。
■募集背景：
組織拡大・体制強化のため

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