正社員
掲載予定期間：2024/5/6(月)〜2024/7/28(日)
プロダクトマネージャー／自社サービス・アプリに関する課題抽出及び解決
プロダクトマネージャーまたはマーケターとして、リブセンスが運営するWebサービスやアプリに関する課題抽出及び問題解決を担います。
市場調査・データ分析・ユーザーヒアリング・要件定義・運用設計・広告運用等、担っていただく業務領域は幅広く、配属部署によっても異なりますが、中心となるミッションは以下の通りです。
■業務内容：
・プロダクトが解決する顧客課題の再定義
・顧客課題を解決するための施策立案、あるべきプロダクト像や機能の定義
・プロダクト価値と事業成長を接続する戦略の立案
・プロダクトに関する重要プロジェクトの企画／推進
※当社はサービスの自社開発を行っており、エンジニア・デザイナー・営業・カスタマーサポート等、他職種と密に連携した、柔軟で幅広い企画立案、遂行が可能です。
■担当する事業領域：
・マッハバイト…成功報酬型ビジネスモデルの先駆けともなったアルバイト求人サイト
・IESHIL…ビッグデータを元にした現在のマンション査定価格を提示する不動産サービスサイト
・転職会議…転職希望者向けに、企業の評判や社風などのクチコミ情報を集めたサイト
・転職ドラフト…ITエンジニアを専門とした、自分のリアルな市場価値が分かる公開競争入札型転職サイト
※ご希望と適性を踏まえて、以上4事業のいずれかに配属予定。該当事業の周辺領域新規サービスを含みます。
■別枠の必須条件の他、下記に該当する方歓迎：
・Webメディアまたはネイティブアプリのディレクション経験
・エンジニアとの協業経験
・UI／UXデザイン知識、スキル（1年以上のウェブやアプリのプロダクト設計経験）
・エンジニアリング知識、スキル（開発時の注意点の理解、コードの読解）
・WEBマーケティング知識、スキル（1年以上のウェブ広告運用経験、SEO企画、プロモーション経験）
・データ分析スキル（データの集計や基礎的な統計スキル。SQL知識、ユーザー行動の分析計経験があるとなお可）
・事業のKPI設計の経験（事業強化や新規企画におけるKPIを設計し、測定／改善を行った経験
・商品設計の経験（新商品やサービス、課金プランやオプションプランなど）
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 商品企画・商品開発 営業、事務、企画系 > 経営企画、事業統括、新規事業開発 > 新規事業企画、新規事業開発、事業プロデュース |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 2ヶ月 試用期間中の待遇に変更はありません |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ 企画業務型裁量労働制 みなし労働時間/日：9時間30分 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 10:00～19:00 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区海岸1-7-1 東京ポートシティ竹芝10F 勤務地最寄駅：東京モノレール・JR各線／浜松町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ 【就業場所】東京本社または自宅(リモート) ＜転勤＞ 当面なし ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（在宅） ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 650万円～1,200万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：363,900円～ 固定残業手当/月：111,400円～（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 475,300円～（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※ご希望と経験等を考慮し、当社規定により決定いたします。 ■昇給：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：オフィス出社日数に応じて支給（月上限5万円） 社会保険：関東ITソフトウェア健康保険組合加入済 ＜副業＞ 可 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ Startup Program（入社時研修）、メンター制度、研修勉強会の運営サポート、書籍購入、セミナー参加補助 ＜その他補足＞ ■リモートワーク手当：月5,000円※今後の働き方に併せて変更になる可能性があります。 ■働き方：どこでもワーク（リモート勤務制度） ■マイ定時（就業時間選択制度） ■ウェルカムランチ ■部署懇親会補助、全社懇親会（納会） ■Award（全社表彰制度）、部門内表彰制度 ■その他：入社時に好きなPC、マウス、キーボードを選択可能 ■慶弔見舞金 ■育児のための所定労働時間の短縮 ■ならし保育休暇制度 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数120日 年末年始休暇、有給休暇（入社後すぐに当社規定の日数を付与）、産前産後休暇、ボランティア休暇（最大年3日）、保存有給制度（時効消滅翌日以降2年間保存することが可能）、慶弔休暇 |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・事業成長／顧客課題解決に対する強い想い ・下記いずれかのご経験 ∟プロダクトマネジャー、もしくは近しい立場（プランナー、マーケター、エンジニア／デザイナー職、事業企画、営業企画）にて、プロダクトに新しい価値を追加したり、KPIを成長させた経験（2年以上の該当業務経験） ∟事業責任者、事業企画職として類似の事業を成長させた経験 ※歓迎条件は職務内容欄に記載しています。 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社リブセンス |
|---|---|
| 所在地 | 〒105-7510 東京都港区海岸1-7-1 東京ポートシティ竹芝10F |
| 事業内容 | （1）人材領域 └口コミによる企業情報の透明化・マッチング精度向上に挑む『転職会議』、ITエンジニアを専門とした自分のリアルな市場価値が分かる公開競争入札型転職サイト『転職ドラフト』、成功報酬型でより多くの案件から適職を提案する『マッハバイト』など、常に清新な視点をもって、新たなあたりまえを問い続けます。 （2）不動産領域 └ビックデータを使った不動産業界を革新する可能性のある不動産情報サイト『IESHIL』を運営しています。 （3）マッチング領域 └“まるで、親友からの紹介“をコンセプトに、真剣な恋活・婚活を求める方に向けた提案型マッチングサービス「knew」を運営しています。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.livesense.co.jp/ |
| 設立 | 年2006年2月 |
| 資本金 | 235百万円 |
| 売上 | 6,189百万円 |
| 従業員数 | 209名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
転職したいけど、求人を探す時間がない人は、
HRBP担当
株式会社マネーフォワード
プロダクト企画【お薬手帳】～利用者約350万人超えのサービス開発！～
株式会社くすりの窓口
デザイン営業（既存100％）*残業ほぼなし*土日祝休み*月給35万可*10連休OK
日の出工芸株式会社
企画職*残業少なめ*服装・髪型自由*賞与年2回*社割50％OFF*面接1回
株式会社シーズ・プランニング
【派遣登録】営業アシスタント・サポート(土日祝休み)/h4444b2405eigyo
NEC VALWAY株式会社【NECグループ】
プロダクトマネージャー候補
株式会社ベネッセコーポレーション
開発エンジニア／CTO（技術責任者）候補／前給保証
株式会社MIRAILABS
サービス企画/検索広告
ＬＩＮＥヤフー株式会社
バックオフィス系オープンポジション
オルビス株式会社【ポジションマッチ登録】
データアナリスト★コミック・ラノベ・小説などのデータを使った分析業務
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