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【株式会社メディックス】【在宅勤務可】BtoBアカウントプランナー◆業界未経験歓迎!在宅・育児手当有/創業40年の安定基盤【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社メディックス 求人更新日:2024年5月9日 求人ID:36054128
求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

掲載予定期間:2024/5/9(木)〜2024/7/31(水)


【在宅勤務可】BtoBアカウントプランナー◆業界未経験歓迎!在宅・育児手当有/創業40年の安定基盤


~業界未経験歓迎!/企画など上流メインにお任せ/年休125日~
3年目以降リーダー、5年目以降マネージャーを目指して、デジタルマーケティングの全体設計から施策実行までご担当いただきます。

■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】
メディックスのアカウントプランナーは、いわゆる“営業”とは異なります。
デジタルマーケティングの総合的知識を持ったプロフェッショナルとして、集客、制作、解析・分析、マーケティングオートメーションといったデジタルマーケティング活動全体の設計・コンサルティングを行います。それぞれのエキスパートを統括し、個々の活動の実施・運用・分析・報告、すべてを一貫してコントロールします。

■入社直後(1か月~2か月)
研修は、座学を中心にデジタルマーケティングに必要となるカリキュラムを受講いただきます。BtoBの業界理解を深める研修も用意しております。
■研修後:
約5社前後の既存顧客を担当して頂きつつ、新規問い合わせの対応を行って頂きます。クライアントの成果を最大化すべく、広告効果の改善業務や新たな課題に対しての提案活動、それに伴う社内mtgや資料作成を日々の業務の中で行って頂きます。
■キャリアパス:
3年目以降:チームリーダー候補として、自らの案件を担当しながら、メンバーマネジメントに携わって頂きます。(年収550万円~630万円)
5年目以降:マネージャー候補・エキスパート候補として、グループを管轄しメンバー育成や新たな価値創造に携わって頂きます。(年収680万円~)

■特徴:
・同社は一時的な売上よりも、課題を探り、解決策を提案し、成功へ導くことを大切にしています。そのためにあえて領域毎の分業制を取らず、営業1人1人がデジタルマーケティングの全体設計から施策実行までPDCAを回す体制にしています。
・独立系の会社であり、大手企業の子会社等・会社として下請けでは無いため自由度が高いです。

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > ルートセールス
Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > Webマーケティング、SEO、SEM
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
勤務時間 <労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
10:00~19:00
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:東京都千代田区神田神保町1-105 神保町三井ビルディング19F
勤務地最寄駅:東京メトロ半蔵門線/神保町駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
交通 <勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)】

<転勤>

補足事項なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週3日リモート)

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
429万円~626万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):351,920円~512,940円
その他固定手当/月:3,000円
固定残業手当/月:56,300円~79,700円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
411,220円~595,640円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■賞与:年2回※会社・本人の業績によって変動
■職務手当として、月30時間分の固定残業代を支給
※試用期間(標準3ヶ月)は27.13万~38.47万
・30時間分の見込み残業代を職務手当てとして5.63万~7.97万を支給(30H~は別途で支給)
※別途、在宅手当3,000円/月支給

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:月額3万円まで
家族手当:育児手当※子1名につき月1万5000円
社会保険:社会保険完備
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<育休取得実績>
有(育休後復帰率98%)

<教育制度・資格補助補足>
■新入社員導入研修、OJT、階層別研修、アイデアコンテストほか
■社外研修支援制度(ある一定金額まで全額補助)
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数125日

GW、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、年次有給休暇(初年度10日)

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
▼必須要件
以下の条件いずれかに該当される方
・デジタルマーケティングにおけるPDCAの実行経験とスキル
・無形商材などのソリューション営業経験

▼歓迎要件
・デジタルマーケティング支援のご経験
特に、広告運用やCPA改善のご経験、アクセス解析ツールなどを活用しデータ分析から施策提案まで実施したご経験
・SIer、システム会社などBtoB企業での業務経験
特に、顧客の課題解決を行ったご経験
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社メディックス
所在地 〒101-0051
東京都千代田区神田神保町1-105
神保町三井ビルディング19F
事業内容 ■事業内容:
デジタルマーケティングの総合コンサルティングを行っています。
・インターネット広告の代理店業務
・インターネット広告の企画、制作
・インターネットフォローマーケティングの企画、提案
・Webサイトの構築/Web解析の運用コンサルティング業務
・EC事業コンサルティング
※企業に対するマーケティング計画・プロモーション計画・広告戦略の企画・提案と、それに関わるクリエイティブおよび代理店業務。「セールスプロモーションからフォロー・マーケティング」×「Web・モバイル・SNS・オンラインセミナー・紙媒体」までトータルで対応することにより、顧客企業の課題を解決している企業です。
代表者 水野 昌広
URL http://www.medix-inc.co.jp/
設立 年1984年3月
資本金 75百万円
売上 1,439,200百万円
従業員数 312名
平均年齢 31歳
主要取引先 ◎一般顧客
◎各種治療院
◎ソフトバンクテレコム株式会社
◎一般社団法人日本治療協会(JHA)
◎株式会社JR東日本スポーツ
◎株式会社アップシステム
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