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正社員
| 仕事内容 | 【職務概要】 アグリビジネスの研究開発と植物工場運営・栽培（営農）を行う拠点として、2025年5月の次世代植物工場（福井県）設立に向けた準備を進めており、工場設立から操業、運営管理等を工場総務としてリードいただける方を募集します。 【職務詳細】 他拠点の総務担当や工場スタッフと連携し、新工場の総務担当として幅広い業務を担っていただきます。入社後は京田辺工場にて半年程、OJTを通して会社理解や業務 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・総務や人事などの実務経験 【尚可】 ・工場総務の経験 ・第一種衛生管理者資格保有者 ・経理知識や組織マネジメント経験 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 福井県三方郡美浜町山上79号13 若狭美浜インター産業団地 小浜線「東美浜」駅より徒歩20分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 架修、架装を行うトラックリニューアル販売のトップクラス企業である同社の人事総務職として、人事各種手続きや、社内ルールの策定、推進等をお任せします。 【職務詳細】 ＜人事業務＞ ・採用（新卒、中途）／人材育成、教育 ・賃金（給与、賞与）／労務管理（勤怠、時間外）など ＜総務業務＞ ・安全衛生／法務／庶務／渉外／管財など ・福利厚生の整備 ・全社展開する各種ルールの策定、それらを社員に |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 営業経験がある方 ※営業から人事・総務のバックオフィスに挑戦できるポジションです！ 【尚可】 ■未経験歓迎の背景： 他部署との連携業務が多く、社内社外問わず折衝業務が多く発生するポジションです。人事部としての流れ、総務各種業務については教育いたしますので、社内外... |
| 給与 | 年収 350万円～500万円 |
| 勤務地 | 福井県越前市大屋町48-8-1 北陸本線「武生」駅より車で9分 ※マイカー通勤可 |
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| 仕事内容 | 日本全国各地で転職・就職を希望される方の相談対応をしていただいたり、紹介先の求人依頼企業とのやり取りを行っていただきます。 業務ごとにまとめられたガイドラインの通りに進められ、未経験でも安心です。 【主な業務】 ●転職希望者とのやり取り ●求人先企業の合う候補人材のピックアップ ●お仕事を探されている方との面談対応（対面やZOOMなどのWEB対応、電話など） ●求人企業とのマッチ |
|---|---|
| 応募資格 | ●ＰＣの基本的な操作が出来る方 ●ＷＥＢ（ＺＯＯＭやMicrosoft team）でのやりとりが可能な方 ●人と接することが好きな方 ●自分自身のペースで稼いでいきたい方 ●仕事はめいいっぱいしたいが、お休みもたくさん欲しい方 ●仕事はめいいっぱいしたいが、ご家庭の都合で残... |
| 給与 | 年収 400万円～1400万円 |
| 勤務地 | 全国各地（リモートワーク） |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 人事マネージャーとして部下の育成・管理をしながら、人事制度や採用企画関連の戦略的な人事業務をリードするポジションでございます。 -評価制度や教育研修制度を含む人事制度の見直しと運用 -採用企画 -その他の採用業務全般のリード -ダイバーシティ推進 -部下の育成 |
|---|---|
| 応募資格 | 必須 -8年以上の人事経験 -部下のマネジメント経験 -人事制度の見直しと運用経験 -採用経験の経験 歓迎 -人事制度設計経験 -社会保険労務士の資格 ※日常会話レベル以上の英語力があれば、尚可 |
| 給与 | 年収 800万円～1200万円 |
| 勤務地 | 国内に複数の拠点がございます。 神戸市のオフィス勤務ポジションです。 50％在宅勤務可能でございます。 |
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| 仕事内容 | 管理部門や社風の変革をリードするポジションでございます。 -ダイバーシティー領域における課題の設定 -上記課題の解決に向けた多様な施策の立案と導入 -日本国内外の事業部との協業 |
|---|---|
| 応募資格 | 必須 -人材教育や組織開発関連のご経験 -複数の部門との協業経験 歓迎 -人事プロジェクトのリーダー経験 -日常会話レベルの英語力（必須ではありません。使用場面は数ヶ月に1回、ウェブでの打ち合わせやメールでございます。） |
| 給与 | 年収 800万円～1100万円 |
| 勤務地 | 月４回のみ出社 それ以外は在宅勤務 通勤手当全額支給 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 ・福井拠点における人事業務全般のマネジメント。 【職務詳細】 ・人事制度の運用、事業部や拠点独自の人事施策の企画・実行 任用、労政、教育訓練、組織開発をはじめとした人材関連業務全般。 ※オススメポイント ・デバイスソリューション事業部の成長戦略の実現に向け、グローバル20拠点・1万人の個人・組織能力を最大化する「人材強化」「ES（従業員満足）強化」「DEI強化」の推進業務に関わ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・人事関連業務経験5年以上 【尚可】 ・キャリアチェンジ歓迎(エージェントでの採用活動経験者など) 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 550万円～750万円 |
| 勤務地 | 福井県福井市定正町401番地 JR北陸本線「春江」駅徒歩15分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 人事部門において、人事戦略・人材開発など幅広く業務をご担当いただきます。 【職務詳細】 ■人材リソース戦略 ・事業に求められる人材リソース戦略（採用、育成、人材交流など）の立案、推進 ■タレントマネジメント ・グローバル経営を担うリーダーの確保・育成と最適配置の推進とその仕組みづくり ・また、それらを支える人事関連制度、報酬制度の構築、運営 ■人材開発 ・人材のパフォーマンス最大化 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・人事経験3年以上 ・本求人の仕事内容欄に記載の内容に関するいずれかの知識と経験 ・海外事業への興味、関心 【尚可】 ・語学力（TOEIC750点以上） ・工場や事業部等（本社以外）での人事業務経験 ・海外勤務経験 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続に... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 福井県※配属によって異なる ※配属によって異なる 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の総務担当として、下記業務を担当していただきます。 【職務詳細】 ・社内インフラの維持管理（共用施設の保守、オフィスのレイアウト変更など） ・工場セキュリティの構築（工場への入門管理、工場内のセキュリティ構築） ・固定資産管理、不動産登記 ・補助金申請、その他行政とのコミュニケーション ・福利厚生の充実、各種イベントの企画 ・人員管理（高卒採用、派遣社員の採用・管理、技能実習生 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 下記いずれかの経験（それぞれ3年以上目安） ・総務人事部門での業務経験 ・総務業務に関連する業種（※）での業務経験 ※セキュリティに関する業種、不動産管理に関する業種、補助金に関する業種、各種イベント企画に関する業種など 【尚可】 ・総務人事部門での業務経験 ・... |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 勤務地 | 福井県坂井市春江町大牧東島1番地 えちぜん鉄道三国芦原線「下兵庫こうふく」駅より車で6分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | ◆管理部の一員として、樹脂加工品を扱うプラスティックスグループ4社の人事・総務業務全般をお任せします。 【具体的には】 ・採用、教育 ・労務管理 ・各種規定整備 ・施設、備品管理等 ・幅広い管理業務 等 【職場環境】事業所人数：8名／部署人数：部長、課長、経理担当者2名（男性30代／女性チーフ）、人事経理担当者1名（女性20代） 【募集背景】欠員補充（退職予定） 【入社後の流れ・教育研修】入 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必要な経験】 ◆必須 ①基本的なWord、Excel等のPCスキル ②採用・教育業務を中心とした、人事業務全般のご経験者 ③明るく誠実な方、自発的に提案・実行が出来る方 【必要な免許資格】 ◆必須 普通自動車運転免許 【学歴】 高校卒以上 |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 福井県福井市南居町81-1-40 【最寄り駅】 福井鉄道「浅水」駅より車で10分 北陸本線「大土呂」駅より車で14分 【車通勤】 可（駐車場：有 ※駐車場代：0円／月） 【転勤】 無 【受動喫煙防止措置】 屋内原則禁煙：喫煙室有 |
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| 仕事内容 | ・総務業務（総務・人事、経理・会計、庶務・社内研修等） ・会計検査院対応、外部監査法人対応、社内監査対応 ・その他 |
|---|---|
| 応募資格 | ・自治体や企業等において総務業務の経験のある方（数年間） ・自治体や企業等において組織内の業務実施計画の策定、とりまとめなどの経験を有する方 ・社内外コミュニケーション能力、折衝能力、交渉能力などに長けた方 ・会計検査院、監査法人対応の経験を有する方 ・パソコンスキルをお持... |
| 給与 | 年収 600万円～700万円 |
| 勤務地 | 中間貯蔵管理センター 総務課 福島県いわき市 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 《コンサルタント》※25歳から40歳 多くの企業が抱える人的な課題を解決に導き、ビジョンを実現する一翼を担ってください。 【具体的に担うこと】 ・プロジェクトの実行担当 ・特定領域の課題抽出・対策案検討・顧客コミュニケーション ・資料作成 ・各種調査・分析 【想定案件例】 ・大手電機メーカー 「人事制度改革設計支援」 ・大手計測機器メーカー 「人材/組織開発及びシステム導入」 ・大手SIer |
|---|---|
| 応募資格 | 《コンサルタント》※25歳から40歳 いずれかの経験を有する方 ①コンサルティングファームにてコンサルタント・アナリスト・リサーチャーとして組織開発のコンサルティング案件に、 かかわった経験 ②事業会社にて、下記全ての経験を有する方 ・組織開発に関わった経験 ・マネジメン... |
| 給与 | 年収 700万円～3000万円 |
| 勤務地 | 基本的に在宅勤務（リモートワーク） ※本社で打ち合わせがある場合は出張で対応 ※お客様対応で全国各地へ出張あり ※在宅勤務が難しい場合は各拠点の勤務も可能 （拠点:東京・仙台・宇都宮・横浜・名古屋・大阪・福岡） |
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| 仕事内容 | 【業務概要】 ・製造業での就業を希望する求職者様と、人材を欲している企業様の架け橋として両者をつなぐお仕事です！ ・お仕事を求めている方には安心して働ける職場を提供し、クライアントには求めている人材を提供することが重要な役割です。 ◆メインクライアント：自動車製造メーカーや半導体製造メーカーなど 【具体的な業務内容】 ◆対クライアント ・営業担当に同行して、過去にお取引のあったクライアントへ訪問 |
|---|---|
| 応募資格 | 【MUST】下記のすべてに該当する方。 ・高卒以上 ・身元保証人1名 ・普通自動車運転免許 【WANT】下記に該当する方、歓迎。 ・業界、職種未経験者歓迎！第二新卒歓迎 ・接客、接遇経験がある方 ・人材関連企業で営業経験がある方 ・営業経験がある方 ・社内の各部署と連携... |
| 給与 | 年収 400万円～550万円 |
| 勤務地 | ・全国の事業所：ご希望の勤務地 ※エリアによっては充足の場合あり |
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| 仕事内容 | 《人事・採用》※下記業務一例 ・中途採用業務 （人材要件設定、採用計画、媒体選定、応募者管理、求人管理、面接、紹介会社対応等） ・人事担当として、新卒採用・キャリア採用等の面接や研修を行います。 ・人事制度・評価制度の運用および改善 ・事業状況・環境変化に必要な仕組み作りとルール・規程の整備 ・人事制度・評価制度の企画～運用 ・人事、労務関連業務の企画～運用 ・社内全体のモチベーションやエンゲー |
|---|---|
| 応募資格 | 《人事・採用》 下記いずれかのご経験 ・何かしらの営業経験 ・Excel、WordなどOfficeソフトの基本操作ができる方 ・採用の実務経験（中途・新卒どちらでも） ・組織開発や人材開発経験 ・クライアント企業の組織開発、人材開発コンサルタント経験 ・チームマネジメン... |
| 給与 | 年収 300万円～1500万円 |
| 勤務地 | ご希望の勤務地。 ※リモートワーク可能な案件もあります。 |
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| 仕事内容 | ■業務内容: エンジニア採用を中心とした新卒採用/中途採用業務全般に携わっていただきます。 ■詳細: ・母集団形成(各社人材会社の対応、説明会実施) ・面接設定 ・面接実施 ・内定出し、給与提示 ・入社導入研修の実施 ・入社後フォロー ■入社後のイメージ： OJTベースで業務をおぼえていただきます。先輩社員も同じ道を通ってきているため、丁寧にフォローを受けることが可能です。 入社後2-3か月後 |
|---|---|
| 応募資格 | 《人事採用経験者》 【MUST】 ・人事及び採用実務経験１年以上 【WANT】 ・エンジニア経験や知見がある方 《人事採用未経験》～29歳 【MUST】 ・社会人経験2年以上（目安） ・人事及び採用担当職を希望している方 【WANT】 ・エンジニア経験や知見がある方 ... |
| 給与 | 年収 350万円～650万円 |
| 勤務地 | ご希望の勤務地。 ・全国各事業所 ※希望勤務地を最大限考慮。 ※住宅補助制度等あり！安心して働けます。 ・受動喫煙防止対策：あり（屋内全面禁煙） |
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| 仕事内容 | 東証マザーズ上場の同社にて、本社にて主に採用・教育業務（中途採用・新卒採用・新人教育・階層別教育など）を担当頂きます |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須の経験・スキル・資格】 ・採用業務（中途採用・新卒採用）の経験5年以上をお持ちの方 ・教育業務（新人教育・階層別教育）の経験をお持ちの方 ・基本的なPCスキル（エクセル、ワード、パワーポイント） 【募集背景】 事業拡大のための増員募集です。 （採用予定人数：） |
| 給与 | 想定年収：500-650万円 ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。 |
| 勤務地 | 大阪府名古屋市 ※大阪府名古屋市 |
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| 仕事内容 | ・採用（新卒・中途）・人材育成・教育・賃金（給与・賞与）・人事考課・評価・組織・異動・労務管理（勤怠・時間外）・福利厚生・各種規程・規則・法定調書・安全衛生・法務・各種コンプライアンス・庶務・渉外・社内ネットワーク、ITインフラ整備、構築の補助 |
|---|---|
| 応募資格 | ・人事総務職のご経験 必須 ・第一種衛生管理者資格 歓迎 |
| 給与 | |
| 勤務地 | 越前市大屋町 |
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| 仕事内容 | 中途採用業務（求人票作成・人事管理・面接業務・派遣書類作成等） |
|---|---|
| 応募資格 | 【資格】大学卒以上 【経験】一般事務業務経験（人事経験者優遇） 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 400万円～700万円 |
| 勤務地 | 福井県敦賀市 |
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| 仕事内容 | 入社後はまずは、以下を中心に採用活動全般をお任せしたいと考えています。 ○ 事業計画達成に向けたUPC採用計画の策定・進捗管理 ○ 新規採用ポジションにおける人材像の定義、求人票の作成 ○ ダイレクトリクルーティングやエージェント管理など、母集団形成の戦略設計と推進 ○ 定量・定性情報に基づく採用プロセスの最適化 ○ 候補者体験を向上させるオペレーションの設計・遂行 ○ 採用マーケティ |
|---|---|
| 応募資格 | 必須スキル ● 事業会社での中途採用業務経験2年以上、もしくは人材紹介会社でのRA経験2年以上 歓迎スキル ● ベンチャー企業やスタートアップでの中途採用経験 ● 数十名～数百名への事業の拡大フェーズの採用経験 ● コンサルティング業界出身者やコンサルタント職種を対象と... |
| 給与 | 年収 600万円～1000万円 |
| 勤務地 | フルリモート勤務 基本的に出社はございませんので、全国どこからでも勤務可能。 |
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| 仕事内容 | 《人事・採用》※下記業務一例 ・中途採用業務 （人材要件設定、採用計画、媒体選定、応募者管理、求人管理、面接、紹介会社対応等） ・人事担当として、新卒採用・キャリア採用等の面接や研修を行います。 ・人事制度・評価制度の運用および改善 ・事業状況・環境変化に必要な仕組み作りとルール・規程の整備 ・人事制度・評価制度の企画～運用 ・人事、労務関連業務の企画～運用 ・社内全体のモチベー |
|---|---|
| 応募資格 | 《人事・採用》 下記いずれかのご経験 ・何かしらの営業経験 ・Excel、WordなどOfficeソフトの基本操作ができる方 ・採用の実務経験（中途・新卒どちらでも） ・組織開発や人材開発経験 ・クライアント企業の組織開発、人材開発コンサルタント経験 ・チームマネジメン... |
| 給与 | 年収 300万円～1500万円 |
| 勤務地 | ご希望の勤務地。 ※リモートワーク可能な案件もあります。 |
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| 仕事内容 | 人事労務・採用業務の責任者 |
|---|---|
| 応募資格 | ホテル人事経験者歓迎 ビジネス英語必須 |
| 給与 | 年収 750万円～900万円 |
| 勤務地 | 福井県福井市 |
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