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正社員

【戸田さくらそう】 ケアマネージャー募集! 定員29名☆ 丁寧に教えます◎♪ (小規模多機能型ホームの常勤ケアマネージャー職)正社員 / 【戸田市/小規模多機能】正社員 《ケアマネージャー》 定員29名☆ 丁寧に教えます(初めてでも安心♪

【戸田市/小規模多機能】正社員 《ケアマネージャー》 定員29名☆ 丁寧に教えます(初めてでも安心♪ 求人ID:125602278
求人の特徴
  • 祝い金あり

仕事内容

《小規模多機能ホームのケアマネージャー求人》
◇登録定員  29名
(通い 18名/お泊り 6名)
◇平均介護度は3.2!

◆ケアマネージャーのお仕事☆
*介護職も兼務になります♪
*ケアプラン作成や給付管理♪
*利用者とサービス事業者の間の調整役♪など
⇒介護業界でのステップアップ♪
 介護の専門知識を得たい方♪

◆優しく丁寧にお伝えします☆
◆未経験者・ブランクある方にも安心の研修体制
⇒初めてのケアマネ業務も安心して取りくめます☆
◆ご利用者の平均介護度は3.2☆
◆駅チカで通勤ラクラク☆

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▽小規模多機能ホームって?▽
 小規模多機能ホームに利用登録したご利用者に対して、「通いサービス」と「訪問サービス」と「宿泊サービス」を提供するものです。例えば、デイサービスの利用者が、ある時は訪問介護サービスを受け、またある時はショートステイのように宿泊することができます。「通い・訪問・宿泊」といった在宅生活に必要な介護サービスを、1つの事業所から全て受けることができます。
 介護職としてのキャリアからみると、1つの事業所でデイサービス、訪問介護、ショートステイでの就業経験を積むことができます。

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~「見学してみたい」等のご希望も受け付けております~
 まずはお気軽にお電話もしくは応募フォームよりお問い合わせ下さい♪

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この求人は提携サイトへの応募求人です。

募集要項

雇用形態 正社員
勤務時間

《シフト制勤務》

(早番)07:30~16:30

(日勤)09:00~18:00

(遅番)10:00~19:00

(遅番)10:30~19:30

(夜勤)16:00~翌9:00

(夜勤)16:30~翌9:30

休憩:日勤60分 夜勤60分

※配属ユニットにより変動の可能性あり

勤務地

戸田市

交通

☆JR埼京線『戸田公園駅』 徒歩8分♪

 駅チカで通勤ラクラク♪

給与

【正社員】ケアマネージャー

月給例:269,500円

※4大卒・介護支援専門員・夜勤5回の場合

※試用期間:6ヶ月(基本給-5,000円)

※上記にプラスして経験加算もございます。



賞与 年2回(合計3.3ヶ月分)

昇給 年1回



■月給詳細

224,500円~(高卒)

225,620円~(短大卒・専門卒)

229,080円~(4大卒)

※固定給にはみなし残業代20時間分含みます



■各種手当

夜勤手当:5,000円/回

資格手当 20,000円(介護支援専門員)

交通費:50,000円(上限)

元旦手当:5,000円/日

待遇・福利厚生

◇社会保険完備

◇有給休暇

◇定年60歳

◇再雇用65歳まで



・ライフサポート倶楽部加入

◇慶事お祝いカタログギフトプレゼント

◇ディズニーリゾートチケット割引、

◇映画館チケット割引

◇スーツ購入割引

◇スポーツジム割引

◇提携飲食店割引 など



・福利厚生施設あり

◇会員制リゾートホテル 

◇エクシブ など



・トヨタ団体自動車保険割引制度

・MGファミリー保険加入

・ミサワホーム持家割引

・資格取得援助制度

・化粧品割引

・慶弔お見舞金制度

・授乳服カタログプレゼント

・24時間対応の健康・メンタル・育児相談電話窓口

・健康診断後の二次健診費用補助制度



敷地内禁煙

(喫煙場所あり)

■休日・休暇

年間休日107日

+夏季休暇3日、冬期休暇3日あり

産前産後休暇

育児・介護休暇

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この求人は提携サイトへの応募求人です。

応募方法

応募資格

■介護施設での勤務経験のある方

■夜勤が可能な方

■ご利用者様との関わりを大事にしたい方☆

■チームワークを大切にしている方!

■認知症のケアを勉強したい方♪

■経験が浅い方も歓迎しています♪

応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。

企業情報

会社名称

【戸田市/小規模多機能】正社員 《ケアマネージャー》 定員29名☆ 丁寧に教えます(初めてでも安心♪

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応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。
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