【練馬区】【小竹向原駅より徒歩6分】年俸530万円からの訪問看護ステーション管理者（看護師）の募集！訪問看護未経験の方も多数◎有給1時間単位から取得可能で福利厚生も充実している法人です正社員 / 東京都練馬区の訪問看護/他にも案件多数！

9:00～18:00（休憩60分）

※オンコール有り

練馬区

東京メトロ有楽町線・西武有楽町線「小竹向原」駅より徒歩6分

年俸制：5,300,400円～6,200,400円

※年俸額を12分割し毎月支給

月額換算：441,700円～516,700円

※上記には固定残業代（月20時間分/59,051円～69,078円）含みます。超過分は別途支給。

※エリアによりベース給与が異なります、詳細はお問い合わせください。



＜職位についての補足事項＞

・入社時職位：一般職員（年俸に20時間分の固定残業代を含む）

・管理者登用後職位：管理者（管理監督者扱いになるため、固定残業代の支給はなしとなります）

※年俸や管理者登用時期の目安は選考を通じて決定いたします。





・オンコール所持手当：

　　メイン電話所持の場合…1,500円（平日）・2,250円（土日祝・年末年始）

　　サブ電話所持の場合…1,000円（平日）・1,500円（土日祝・年末年始）

・オンコール対応手当：1,500円/件

・緊急訪問手当（60分以内のケア）：

　　平日…5,100円　※夜間（22時～翌5時）は6,100円

　　休日…5,500円　※夜間（22時～翌5時）は6,500円

　※22時以降に緊急訪問が発生した場合、手当に加え翌日のみ使用可の代休（4時間分）付与（規定による）

・エンゼルケア手当：14,000円/件

・昇給制度あり（人事評価に基づき決定）

・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）

・退職金制度（正社員として勤続5年以上）

・交通費支給（上限31,000円/月）

・引越支援金制度　※諸条件あり

・マタニティユニフォーム貸し出しあり（無料）

・研修制度あり

・社内融資制度あり

・60歳定年制（65歳までの再雇用制度あり）

・健康診断

・メンタルヘルスチェック／モチベーションチェック

・インフルエンザ予防接種一部負担

・社内外ホットライン完備

・時短正社員制度あり　※規定あり

・ITS加入（保養施設・宿泊施設利用補助など）

・自由診療サービスの割引

　※社員の健康と美をサポートするため、支援先医療機関での自費診療サービスを社員割引価格でご利用いただけます

年間休日120日以上（シフトによる）



・冬期休暇（5日間）

・有給休暇（入社6ヶ月後に10日間付与）※1時間単位での取得、当日申請・取得可

・産前産後休暇

・育児休業

・介護休暇

・慶弔休暇　など

【必須】

・正看護師の資格をお持ちの方

・臨床経験が3年以上ある方

※訪問看護の経験は問いません。

・管理やマネジメント経験がある方



【歓迎】

・前向きに考えてお仕事ができる方

・協調性を大切にし、仲間と一緒に事業所を盛り上げてくれる方

・お客様の日常生活に寄り添いたい方

・看護師として学びの意欲が高い方
※このお仕事は資格をお持ちの方以外は応募できません