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正社員

柔軟な働き方でキャリアを積む"休める"は"働きやすさ"へつながる正社員 / 尼崎市「大庄北」地域包括支援センター

尼崎市「大庄北」地域包括支援センター 求人ID:219981756
求人の特徴
  • 交通費支給
  • 急募
  • 食事付き
  • エルダー活躍中
  • フリーター歓迎
  • 学歴不問
  • 大学生歓迎
  • 髪型自由
  • 服装自由

仕事内容

①地域包括支援センターにおける
 ケアマネージャー業務

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募集要項

雇用形態 正社員
勤務時間

07:30〜16:30
10:00〜19:00
17:00〜10:15
■交代制
※働き方についてはぜひご相談下さい。

■残業ほぼなし
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
残業は月平均10時間未満。
1日あたり30分もありません。


■休み希望も相談OK
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
公休の内3日間は希望制
有給休暇も希望通りに取得可能ですよ。


■時短勤務もOK
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
お子様が小さくても
プライベートに合わせて働ける環境が整っています。
現在1名が時短利用中です!


▼勤務地▼
①介護支援専門員(地域包括ケアマネージャー)
 尼崎市浜田町4丁目5
 『尼崎市大庄北地域包括支援センター』

勤務地

尼崎市

交通

阪神本線 尼崎センタープール前駅

給与

月給275728円〜
①介護支援専門員(地域包括ケアマネージャー)
▼月給 275,728円~
基本給:194,400円
職務手当:28,000円
福祉業務手当:53,328円


■賞与(年2回/4.3ヵ月)
■昇給
■残業手当(月平均2~3時間程度)
■保育手当

待遇・福利厚生

■賞与(年2回/4.3ヵ月)
■昇給
■残業手当
(残業平均月3時間程度)
■資格手当
■役職手当
■退職金制度
■永年勤続表彰
■産休・育休実績あり
(昨年実績4名)
■有給休暇
■社会保険完備
■交通費規定支給(月5万円まで)

■保育手当(世帯主を除く)
⇒就学前のお子さん
 ・第一子 月々15,000円
 ・第二子 月々10,000円
 が支給されます!

■研修制度
⇒充実の研修制度!
 毎月2回は必ずあります
 ・感染症・リスクマネジメント・コンプライアンス
 ・手洗い研修・口腔ケアなど
 外部研修にも参加できます

■資格取得費用補助・外部講習あり
⇒全額支援!
 ・実務者研修
 ・喀痰吸引
 ・初任者研修
 など、スキルアップが目指せます!
 通信教室での資格取得も支援しています

■制服貸与
⇒Tシャツとジャージ
 半ズボン、長ズボンなど
 支給される制服は様々
 季節や好みに応じて着用できます

■保養所
⇒白浜・淡路・長野にあります!
 年2回利用可能
 個人利用もOKです

■日帰り旅行(全額会社負担)
⇒今年は京都の嵐山へいきました!
 他部署との交流も盛んです

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応募方法

応募資格

介護支援専門員(ケアマネージャー)

主任介護支援専門員(必須)
普通自動車運転免許あれば尚可(AT限定可)

応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。

企業情報

会社名称

尼崎市「大庄北」地域包括支援センター

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応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。
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