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正社員

20代30代活躍<物流機器等の法人営業>福利厚生充実◎転勤なし☆正社員 / Jobuddy

Jobuddy 求人ID:268248625
求人の特徴
  • 交通費支給
  • 急募

仕事内容

未経験歓迎★土日祝休み◎年間休日120日!

■コミュニケーションをとりながら業務を進めていきたい方
■自己成長に対する意欲が高い方
■企業の理念・ビジョンに共感できる方

【仕事内容】
物流倉庫や工場の改修・新設時に取扱製品の提案、販売を行います。
未経験歓迎!イチからスタートできます!

【事業内容】
■設置工事業
■建築工事業
■これら設備工事の請負及び設計・管理
┗搬送輸送用機械器具、保管機器、FA・自動化機器金属加工機械器具、事務用機械器具及び機械器具

【具体的な仕事内容】
■客先へ訪問、困り事や要望をヒアリング
■製品の選定/提案
┗お客様の要望に対して最適な製品を選定し、カタログなどを用いて提案します。
■見積もり・図面作成(2DCADを使用)
■受注後のアフターフォロー
■製品納品までのフォロー
┗社内別部署と連携しながら対応します。
■工事の立ち会い等

\営業スタイル/
主に既存取引先や紹介のお客様のもとを定期的に訪問し、関係構築を図っていただく営業スタイルとなっております。1人当たり20社程度をご担当いただく予定です。

【入社後について】
★入社後は親会社である三進金属工業にて製品知識を養っていただくための研修を実施予定です。基本的にはOJTで先輩社員の営業に同行し、業務のノウハウを学んでいただきます。徐々に顧客を引き継いでいく予定です。
★ある程度ご経験を積んでいただいた後は、資格取得の支援(教材費、受験費を当社で負担)の制度もございます。図面作製は2DCADを使用しますが、作成方法は入社後にしっかりと学べます。
★当社には未経験でご入社された方も多く、3か月~6カ月程度で独り立ちしていただいており、未経験からもご活躍いただける環境となっておりますのでご安心下さい。

【勤務時の服装】
スーツ

【転勤】
なし

【勤務スタイル】
出社勤務

【雇用形態】
正社員

【アピールポイント】
【部署について】
人数 3名(男性のみ)
年齢層 20代~

【職場の雰囲気について】
現在東京事業所は3名の社員が活躍しており、コミュニケーションを取りながら業務に取り組んでいます!!

【働き方について】
・残業は20~30時間程度となっております。
・基本的には社用車での移動を伴う外勤営業がメインとなります。
・日帰り出張が主となっており、宿泊を伴う出張は滅多に発生しません。
・稀に製品の工事立ち会による休日出勤が発生しますが、たいていは午前、午後のどちらかのみの対応となり、後日代休を取得できます。

【当社について】
\物流・搬送機器・システム・情報のコーディネイト商社/
当社は、三進金属工業株式会社のグループ会社であり、物流機器やシステムを扱う商社です。物流倉庫や製造工場にて産業用ラックや自動搬送システムやロボットパレタイザーなど「保管効率アップ、省人化・合理化、労働環境向上」に貢献する製品をコーディネイト提案します。

【受動喫煙対策】
あり(敷地内禁煙・屋外に喫煙場所設置)

将来の配置転換などによる変更の範囲
就業場所:なし/就業範囲:なし

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この求人は提携サイトへの応募求人です。

募集要項

雇用形態 正社員
勤務時間

9:00~18:00(所定労働時間:8時間/休憩1時間)
時間外勤務 月平均30時間

勤務地

台東区

交通

-

給与

月給27万3000円〜
賞与あり(年2回/8・12月)
┗業績に応じて特別賞与の支給もあり
昇給あり(年1回/4月)
※上記には手当を含みます。
※年収は目安であり、詳細はスキル・経験を考慮し決定いたします。

待遇・福利厚生

固定残業代(40時間分の時間外手当として63、000円を支給)
残業手当(超過した時間外労働の残業手当は追加支給)
通勤手当(全額支給※会社規定に基づく)
家族手当(会社規定に基づく)
住宅手当(会社規定に基づく)
夜間手当
資格取得補助(3年目以降、施工管理士)
退職金制度
夏季休暇
年末年始休暇
特別休暇(冠婚葬祭)
出産・育児休業
健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険

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応募方法

応募資格

大学院、大学、高等専門学校・短期大学卒業以上
普通自動車免許

未経験歓迎!イチからスタートできます!

下記、スキルや資格をお持ちの方歓迎!
・何かしらの営業経験をお持ちの方

応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。

企業情報

会社名称

Jobuddy

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応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。
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