求人数534,461件(9/20 更新)

  • type
  • イーキャリア
  • イーキャリアFA
  • ワークゲート
  • 女の転職type
  • doda
  • アルバイトEX

正社員

<自動車部品製造で人事・法務事務の管理者候補>長期休暇年3回★正社員 / コンシェル&マッチ by Jobuddy(ジョバディ)

コンシェル&マッチ by Jobuddy(ジョバディ) 求人ID:274649037
求人の特徴
  • 交通費支給
  • 寮・社宅あり
  • エルダー活躍中
  • フリーター歓迎

仕事内容

経験活かせる☆駅近くアクセス良好♪土日休みで予定が立てやすい!

~こんな方におススメ~
■□━━━━━━━━━━・・・・‥‥‥……
■自分が置かれている現状や物事の因果関係、仕組みなどを分析解明出来る方
■相手に対して自分の考えや意見を伝えられる方
■設定した目標を達成するために、自分の決めた施策を実施し続けられる方
■「社員が働きやすい企業とは?」について常にアンテナを張り、社内制度・環境の改善を考えようとする、向上心がある方

【仕事内容】
☆人気の事務のお仕事です☆

自動車部品製造を担う当社にて、人事事務職の管理者候補としてご活躍いただきます。

【具体的な仕事内容】
◆人事系業務(教育研修/採用活動/評価制度運用/社内規程整備 等)
◆労務系業務(勤怠管理/給与計算/社会保険手続/入退社手続 等)
◆総務系業務(株主総会/取締役会運営/内部通報制度運営 等)
◆法務系業務(契約書チェック/コンプライアンス関連業務/法令対応 等)

【入社後の流れ】
まずは、人事系・法務系業務を中心にご担当頂く予定です。
その後、スペシャリストを目指すべく、労務等にもチャレンジして頂きます。
必要に応じて社外セミナーなども受講していただき、知識の深化を図っていきます。

☆今回は管理監督者候補としての募集!☆
まずは、プレイヤーとして当社の管理業務に慣れて頂き、将来的(3年~5年以内。能力や評価・人により異なる)に管理監督者になって頂く予定です。

【勤務時の服装】
制服(無料支給)

【転勤】
なし

【勤務スタイル】
出社勤務

【雇用形態】
正社員

【アピールポイント】
<当社について>
当社は『こだわろうものづくり、勝ち取ろう信頼』をモットーに80年近く培ってきた製品技術で高い品質を誇っています。座金は世界トップクラスの販売量(5億7千万個/月)を誇り、日本の大手自動車部品メーカーが主要ユーザーです。開発⇒設計⇒試作⇒量産までを営業部、開発・技術課、品質保証課、製造課が連携して、顧客に満足していただける製品を生み出しています。この総合力が当社の一番の強みです。

<部署人数>
6名(男性2名・女性4名)
配属部署名:管理課
課長(40代)、主任(50代)、課員4名

受動喫煙防止措置 あり(敷地内禁煙・屋外に喫煙場所設置)

将来の配置転換などによる変更の範囲
就業場所:全国の拠点/就業範囲:当社業務全般

Glitads004
この求人に応募する

この求人は提携サイトへの応募求人です。

募集要項

雇用形態 正社員
勤務時間

8:15~16:45(休憩 65分)
時間外労働 あり(月平均20~30時間)

勤務地

伊丹市

交通

-

給与

月給27万円〜
【賞与】有(年2回※全社平均約4ヶ月分~5か月分)
【昇給】有(年1回)

待遇・福利厚生


健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険
通勤手当
住宅手当
残業手当
休日手当
深夜手当
退職金制度
資格取得奨励金制度
人間ドッグ補助
表彰制度
通信教育制度
永年勤続表彰制度
育児・介護休暇
借り上げ社宅制度(規定あり)
その他制度

この求人に応募する

この求人は提携サイトへの応募求人です。

応募方法

応募資格

大卒以上
人事、法務分野のいずれかで1社5年以上の業務経験がある方
会社法、労働法、内部統制関連法に関する対応経験がある方

各種ITツールの活用方法に関する知識がある方・ビジネス面と法律面のバランスを考えた判断ができる方

応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。

企業情報

会社名称

コンシェル&マッチ by Jobuddy(ジョバディ)

この求人に応募する

この求人は提携サイトへの応募求人です。

転職したいけど、求人を探す時間がない人は、
まずは登録して情報収集から!

応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。
ページの先頭へ