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正社員

営業経験必須/新築・修繕に関する提案営業/土日祝休正社員 / コンシェル&マッチ by Jobuddy(ジョバディ)

コンシェル&マッチ by Jobuddy(ジョバディ) 求人ID:274656805
求人の特徴
  • 寮・社宅あり
  • 年齢不問
  • 車通勤可
  • エルダー活躍中

仕事内容

社用車貸与あり&直行直帰あり★飛び込みは基本なし!

■企業の理念、ビジョンに共感できる方
■自己成長に対する意欲が高い方
■知識/スキル/資格を活かしたい方

【仕事内容】
マンション・戸建て住宅などの集合住宅や工場などの新築・修繕に関する提案営業として活躍していただきます!

【事業内容・取扱商材】
建築現場における企画、設計、施工

【具体的な仕事内容】
既存のお取引先に対し、新築・修繕などの提案営業
■公共工事の入札対応
■民間工事案件の受注提案
■過去発注いただいたお客様への定期アプローチ
■打合せ準備や見積作成 など
◎個人ノルマなどはなく、チームで目標を追っていただきます。
◎新規も一部ありますが、飛び込み営業は基本ありません。

【取引先】
不動産会社・設計事務所・民間企業・個人のお客様 など
┗1日3件~4件程度を担当します。
◎100%反響型の営業です。

【エリア】
京都府南部メイン
┗京都府内の官公庁の取引実績あり!
┗社用車にて移動します。直行直帰OKです!

【入社後の流れ】
▼入社後は先輩社員のもとで営業同行等を実施し業務を覚えていただきます。
▼その後は既存顧客の簡単なご対応をお任せします。
◎社員全員でサポートするのでご安心ください。

【一日の流れ】
<例>
▼08:30 出社
▼08:45 ミーティング(各営業の活動状況の確認)
▼09:00 営業活動
▼12:00 昼食
▼13:00 営業活動
▼17:30 帰社・活動報告

【勤務時の服装】
スーツ(作業着も貸与)

【転勤】
なし

【勤務スタイル】
出社勤務

【雇用形態】
正社員

【アピールポイント】
【部署について】
人数 男性4名
年齢層 20代~60代

【職場の雰囲気について】
社員同士思いやりが強く、コミュニケーションが盛んでとても働きやすい環境です。
先代の社長からずっと「趣味を大切にする」ことを大事にしており、退勤後は趣味の時間を過ごしていただくなど、社員のワークライフバランスを大切にする社風です。

【当社について】
当社は、長岡京で建設業を生業として約70年の歴史を刻み、地元では高い知名度を誇る地元密着型ミニゼネコンです。個人住宅からビル・マンション、学校・会館などの公共施設をはじめ、伝統建築物に至るまで、多岐にわたる建築物の新築・大規模改修工事・耐震補強工事等の事業を展開しています。
高い技術力を有する一級建築士設計や経験豊富なスタッフによって、設計から施工まで一貫して対応し、独自の予算分析システムや見積りシミュレーションシステムを用いて、徹底した比較検討を実施しています。お客様が期待されている以上のクオリティを実現しながら予算内で提供しています。

【受動喫煙対策】
あり(屋内禁煙)

将来の配置転換などによる変更の範囲
就業場所:なし
就業範囲:なし

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募集要項

雇用形態 正社員
勤務時間

08:30~17:30(休憩60分)
時間外勤務 月平均10時間

勤務地

長岡京市

交通

長岡京駅

給与

月給25万円〜
賞与あり(年2回、6月・12月、昨年実績:3ヶ月分支給)
※初年度は入社時期によって異なるが、平均1.5ヶ月分支給
昇給あり(年1回、4月、※昨年度実績:3~5%)
<モデル年収>
入社2年目 375万

待遇・福利厚生

残業手当
通勤手当(月上限:50、000円)
家族手当(配偶者:5、000円、子供1人あたり:5、000円)
資格手当(1級建築士・建築施工管理技士1級:10、000円)
調整手当
役職手当
夜間手当
資格支援制度(資格学校受講半額を支援、または資格取得時のお祝い金あり)
社宅あり
退職金制度(勤続3年以上の方が対象)
再雇用制度
夏季休暇
年末年始休暇
特別休暇(冠婚葬祭)
出産・育児休業
健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険

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応募方法

応募資格

普通自動車運転免許(AT限定可)
建設もしくは建築業界での営業経験

下記、スキルや資格をお持ちの方歓迎!
建築学科卒の方
施工管理の経験(対象不問)
建設営業の経験
建築設計の経験

応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。

企業情報

会社名称

コンシェル&マッチ by Jobuddy(ジョバディ)

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応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。
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