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正社員

20代30代活躍《社内の装置や加工部品の調達&購買》転勤なし正社員 / キャリオプ by Jobuddy(ジョバディ)

キャリオプ by Jobuddy(ジョバディ) 求人ID:274768430
求人の特徴
  • 交通費支給
  • 車通勤可

仕事内容

スキル&経験活かせる!残業少な目★自分時間も大切にできる◎

◇知識・スキル・資格を活かしたい方
◇コミュニケーションをとりながら業務を進めていきたい方
◇柔軟かつ迅速に変化に適応できる方

【仕事内容】
社内の装置、各種消耗品、加工部品などの調達、購買管理を担当していただきます。

【事業内容】
◇自動車用パワートレーン構成部品の製造
◇自動車用特殊ベアリング・専用工作機(加工機・検査機・自動省力化機)の製造

【具体的な仕事内容】
専用FA機械設計部門にて、自動車部品の量産工場内で稼働する機械設備や外販向けの専用機械製造など各種加工品、購買品の受発注を対応します。
◇社内で使用する加工部品の手配、受入測定、検査
◇受入部品、備品、装置類の工程別仕分け、運搬(社内)
◇加工品、購買品の購入先選定、見極め、交渉

【働き方について】
土日休み、残業約15時間とご自身の時間を大切にできます!時代の変化とともに働き方(時差勤務など)も柔軟に変えていく企業です。

【勤務時の服装】
制服(無料支給)

【転勤】
なし

【勤務スタイル】
出社勤務

【雇用形態】
正社員

【アピールポイント】
【部署について】
人数 5名(係長1名/グループリーダー1名/担当3名)
年齢層 20代~

【職場内の雰囲気について】
1品1様の専用機械向けの購買品、加工品調達となり、都度、判らないことは質問しながら業務に取り組んでいます。判らないことはお互いに教えあいながら業務に取り組める職場です。
業務上、各部署、工程とのコミュニケーションが重要なため、会話、接触する機会が多いです。

【当社について】
当社は、自動車用特殊ベアリング部品、等速ジョイントシャフト用各種構成部品の加工製造を行っており、またNTNグループやアイシングループ・デンソーグループなど、お客様ニーズに合った一品一葉の専用FA機械を設計・製造して提供しています。

【当社の魅力】
(1)やりがい
常に新しい機械を作成しているため、仕事の一つ一つがチャレンジの連続で新しい技術の取得してご自身のスキルを高めることが出来ます。

(2)顧客からの信頼獲得
伊坂工場では、あらゆる自動省力機の設計・製造はもちろん、アフターフォローから自社製品や他社製品のリニューアルまでを手掛けております。高い技術力がありフットワークがきくメーカーとしてお客様から多大な信頼を受けております。

【受動喫煙対策】
あり(敷地内禁煙・屋外に喫煙場所設置)

将来の配置転換などによる変更の範囲
就業場所・・・全国の拠点、就業範囲・・・当社業務全般

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募集要項

雇用形態 正社員
勤務時間

<1年単位の変形労働時間制>
8:00~17:00(休憩1時間)
※週平均労働時間:40時間
時間外勤務 月平均10時間

勤務地

四日市市

交通

-

給与

月給23万円〜
※こちらの求人は月給日給制です。

賞与あり(年2回/7月・12月)
昇給あり(年1回)
※月平均21日間勤務想定

待遇・福利厚生

残業手当
通勤手当(全額支給※自動車の場合は当社規定による)
家族手当(配偶者10、000円、子供18歳未満8、000円/人)
住宅手当(35、000円/月※規定あり)
退職金制度(3年以上)
副業可
時差出勤制度(事前申請が必要)
資格取得支援(業務上、必要とする公的資格は、会社の全額負担で取得)
社員向けの医療、障害保険個別加入
社員向けの生命保険加入(会社負担※入社3年後)
その他制度(業務外や会社外の労災以外での病気、ケガ時の入院、手術、治療費を全額負担)
夏季休暇(連続8日程度)
年末年始休暇(連続8日程度)
特別休暇(冠婚葬祭)
出産・育児休業(取得実績あり※復帰率90%)
健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険

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応募方法

応募資格

◇普通自動車運転免許
◇簡単な部品図面が読める方
◇いずれかのご経験お持ちの方(購買、調達、資材管理、商社業務)

下記、スキルや資格をお持ちの方歓迎!
◇購買品、調達品の手配、価格折衝、見積検証の経験
◇製造業内での購買、調達経験

応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。

企業情報

会社名称

キャリオプ by Jobuddy(ジョバディ)

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応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。
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