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正社員

【横浜市保土ケ谷区/介護職】高収入!介護職募集!正社員 / 株式会社ツクイスタッフ 横浜支店

株式会社ツクイスタッフ 横浜支店 求人ID:274885477
求人の特徴
  • 交通費支給
  • 車通勤可
  • フリーター歓迎

仕事内容

有料老人ホームでの介護業務・身体介助(移乗介助、食事介助)
・入浴介助(個浴、機械浴)
・排せつ介助(トイレ誘導、オムツ交換)
・食事準備、配膳/下膳、口腔ケア
・服薬支援
・外出付き添い、買い物代行
・レクリエーション企画、実施、機能訓練
・生活環境整備(居室清掃・リネン交換)
・介護記録

【おすすめポイント】
・資格があれば経験がなくてもOK!
・車通勤OK!
・20代から70代まで幅広い年代が活躍中!
・全国各地に事業所を展開中!
・独自の福利厚生も魅力あり!
・大手法人なので安心!キャリアアップができる!
・充実の研修制度!
・高待遇!夜勤手当10,500円!

【施設概要】
開設:平成15年12月1日
入所定員:120名

【施設の特徴】
介護保険の許認可を受けた施設で、24時間365日食事や入浴等の介護サービスを施設内で受けられる居住施設です。医療機関との連携を図り、終の棲家として「ターミナルケア(看取り)」を更に強化しています。

【担当者からのメッセージ】
ツクイスタッフでは、担当のキャリアアドバイザーが就業までしっかりサポートします!
就業前の施設見学は求職者様に好評です!
施設の雰囲気を知る事が出来るのも嬉しいポイントです!

まずはお気軽にお問い合わせください♪

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募集要項

雇用形態 正社員
勤務時間

(1)7:00~16:00(休憩60分)
(2)8:00~17:00(休憩60分)
(3)10:00~19:00(休憩60分)
(4)16:00~10:00(休憩120分)

勤務地

横浜市保土ケ谷区

交通

JR横須賀線 保土ケ谷駅

給与

月給248750円〜296750円 給与詳細:
月給 248,750円~296,750円 ※資格・経験による。夜勤手当5回分含む
基本給 162,000円~210,000円
処遇改善手当 15,000円
資格手当 10,000円
級地手当 3,250円
ライフプラン手当 3,000円
特定処遇改善手当 3,000円
夜勤手当 10,500円/回
*扶養手当 5,000円~

賞与(前年度実績):
年2回 400,000~520,000円

昇給(前年度実績):
年1回 1月あたり0円~5,000円(前年度実績)

締日・支払日(支払い方法):
月末締め・翌月20日支払い(銀行振込)

待遇・福利厚生

加入保険:
健康,厚生,雇用,労災

退職金制度:
あり:勤続3年以上

通勤手当:
上限50,000円/月

定年:
あり:60歳

再雇用制度:
あり:65歳まで

休業実績:
育児休業取得実績あり,介護休業取得実績あり

雇用期間の定め:
期間の定めなし

試用期間:
試用期間3ヶ月~4ヶ月

その他待遇:
・昇給(年1回)
・賞与(年2回)
・通勤交通費規定内支給(月5万円まで)
・社保完備
・年次有給休暇
・産前産後休暇
・育児休暇
・介護休暇
・資格取得支援制度
・制服貸与
・慶弔金
・処遇改善手当
・級地手当
・ライフプラン手当
・特定処遇改善手当
・資格手当
・夜勤手当
・扶養手当
・退職金制度(勤続年数3年以上)
・確定拠出年金
・従業員持株会
・キャリアアップ支援

★独自の福利厚生倶楽部(任意)★
(一例)
ヘルスチェック補助金 10,000円
宿泊費補助 2泊まで1泊あたり5,000円
インフルエンザ予防接種補助 5,000円
暑気払い、忘・新年会補助 各5,000円
他にも・・・出産祝い金、入学祝い金、婚姻暦祝い金 など

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応募方法

応募資格

※原則屋内禁煙

介護初任者研修,実務者研修,ヘルパー 1級,ヘルパー 2級,介護福祉士


★キャリアアップ支援制度★
神奈川県内全114事業所限定♪介護職員初任者研修受講無料!!
※2019年1月以降入職者対象、資格取得後1年以上の勤務が見込める方。社内規定あり。
詳細はお問い合わせください。

★キャリアパス制度★
個人の能力や適性に応じて、選べる2つのコースを用意
・スペシャリストコース…現場で専門性を極める
・マネジメントコース…介護ビジネスを創造する

応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。

企業情報

会社名称

株式会社ツクイスタッフ 横浜支店

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応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。
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