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正社員

【港区芝浦】保育士/正社員/認定こども園/ブランク可/新卒可/社宅あり/男性保育士活躍中正社員 / セントスタッフ株式会社_公益財団法人東京YMCA 芝浦アイランドこども園

セントスタッフ株式会社_公益財団法人東京YMCA 芝浦アイランドこども園 求人ID:277922173
求人の特徴
  • 祝い金あり

仕事内容

【仕事内容】
《保育士》の具体的なお仕事内容
※基本的には保育業務全般をお任せいたします。

【保育士業務】
●クラス運営に係る業務全般
・クラス担任業務(複数担任の可能性あり)
・食事/排泄/着脱の介助
・日々の遊びの提供
・指導計画(月案、週案、日案)の作成
・個別経過記録の作成
・保護者様対応・・・等

ーー【お仕事先情報】ーー
施設形態:認定こども園
定員:191名
※0歳児:15名、1歳児:18名、2歳児:22名、3歳児:32名、4歳児:52名、5歳児:52名)
開設:2007年4月

【おすすめポイント】 
・賞与が、なん2回支給されるので、モチベーションを維持して働く事ができます。
・残業が少なめで、職員の人数が多いので休憩時間や休日をしっかりとれる体制が整っているので、プライベート時間を有効に使う事ができます。
・ブランクのある方や経験の浅い方でも、先輩スタッフが丁寧に仕事を教えてくれるので、安心して働く事ができます。
・自転車通勤が可能な職場です。(無料駐輪場あり)
・研修制度や育児休暇などの福利厚生が充実しているので、安心して働く事ができます。

【求人の特徴】
保育CP-02

【求人のポイント】
・社会保険完備
・シフト制

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募集要項

雇用形態 正社員
勤務時間

月曜日~金曜日                                                                                                                   7:15~22:00
土曜日、日曜日、祝日                                                                                                           7:15~18:15
※上記時間帯にてシフト制
実働7時45分(休憩60分)                                                                                                                      時間外労働:あり

勤務地

港区

交通

給与

月給212,000円~218,000円
月給:212,000円~218,000円

≪内訳≫
基本給:175,000円~
4年生大学卒:181,000円~
短大・専門学校卒/3年制:178,000円~
短大・専門学校卒/2年制:175,000円~
資格手当:15,000円                                                                                                                                 処遇改善手当:22,000円~

≪その他≫
・通勤手当 上限50,000円/月(6ヶ月分を年2回支給)
・時間外手当
・賞与:年2回(前年実績3.2ヶ月)
・昇給:年1回
・処遇改善Ⅱ:園内規定によって支給                                                        ・休日・祝日手当:2,000円
                                                            ※試用期間あり(3ヶ月・労働条件の変更なし)

待遇・福利厚生

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応募方法

応募資格

【必須資格/経験】
・保育士をお持ちの方
・保育士としてのご経験をお持ちの方

【ウェルカム条件】
新卒の方                                                                                                                                                                           ブランクのある方

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企業情報

会社名称

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応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。
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