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正社員

【クリームパン等の製造スタッフ】未経験から挑戦できます♪正社員 / キャリオプ by Jobuddy(ジョバディ)

キャリオプ by Jobuddy(ジョバディ) 求人ID:278385120
求人の特徴
  • 交通費支給
  • 寮・社宅あり

仕事内容

オールスクラッチ製法で技術が身に付く◎週休2日!長く腰を据えて働きたい方必見★

■リーダーシップを発揮して業務を進めていきたい方
■今までの実務経験を活かして業務を行いたい方
■目標を達成するまでやり抜く力がある方

【仕事内容】
尼崎に本店を構えるバックハウスイリエにて、年間100万個を売り上げる人気クリームパンなどの製造業務をお任せします。
経験不要!未経験の方も安心してスタートできます。

【事業内容・取扱商材】
■菓子・パン類の製造・販売ならびに喫茶
■その他付帯業務

【具体的な仕事内容】
・人気商品であるクリームパンを中心としたパンの製造
◎将来的には人材の育成や商品開発にも携わっていただきたいと考えています。

<バックハウスイリエについて>
素材・製法にこだわった様々なパンをお届け!
☆バックハウスイリエでは素材・製法にこだわり毎日さまざまなパンを提供させていただいております。
年間100万個(2019年販売実績)を売り上げる代表商品のクリームパンは、薄皮生地の中になめらかなカスタードクリームがたっぷり。尼崎にお店を構えつつ、百貨店での催事などへの積極的に出店しています。
催事出店をおこなえばいつも行列ができ、すぐに完売になるほどの人気です。
その他、求肥が入ったなめらかな餡が特徴の『のびーるもちあんぱん』など、素材を生かしたこだわりの手焼きパンをお届けしています。

☆2016年、「アンリ・シャルパンティエ」や「シーキューブ」などの人気洋菓子ブランドを展開するシュゼットグループへ仲間入りしたバックハウスイリエでは、安定して働きながらパン職人としてのスキルアップはもちろん、企業人としてのキャリアアップも目指すことのできる環境があります。

【勤務時の服装】
制服(無料貸与)

【転勤】
なし

【勤務スタイル】
出社勤務

【雇用形態】
正社員

【アピールポイント】
【職場の雰囲気について】
地域密着型であたたかな雰囲気はそのままに、経営面やスタッフの労務環境は大幅に改善され、長く腰を据えて働きたい方には好条件の環境です!
今よりもっと充実した毎日を送りたいと考えている製パン業界経験のある方、バックハウスイリエ(back haus IRIE)を舞台に、新たなスタートを切りませんか?

【当社について】
兵庫県の園田に本店を構える「バックハウスイリエ」。
クリームパンが大人気のベーカリーが、パン職人を募集しています。
オールスクラッチ製法で、種から扱うため技術向上は間違いなし!
未経験からでも積極的にパン生地に触り、着実に経験を積めますよ。
また、製パンの経験がある方はそのスキルと経験を活かして商品開発にもチャレンジできます!

【受動喫煙対策】
あり(敷地内禁煙)

将来の配置転換などによる変更の範囲
就業場所:なし/就業範囲:当社業務全般

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この求人は提携サイトへの応募求人です。

募集要項

雇用形態 正社員
勤務時間

シフト制(所定労働時間8時間、休憩90分)
(1)06:00~15:00
(2)05:00~14:00
(3)07:00~16:00
(4)09:00~18:00
(5)08:00~17:00
*上記1~4を基本としつつ、勤務シフト表により定められた始業・終業時刻による
時間外勤務 月平均30時間

勤務地

尼崎市

交通

園田駅

給与

月給21万3000円〜
賞与あり(年2回/6月・12月★賞与昨年実績6.6ヵ月)
昇給制度あり(随時)
※経験・能力を考慮の上、優遇
※固定残業代含む

<モデル年収>
25歳/一般 年収260万円
35歳/主任 年収304万円

待遇・福利厚生

固定残業代(30時間分の時間外手当として38、000円を支給)
残業手当
通勤手当(全額支給)
夜間手当
評価手当
職位手当
休日勤務手当
単身赴任手当
社宅・社員寮(借上げ社宅制度※規定あり)
カフェテリアプラン(年間25、000円~35、000円分のポイント付与)
社員割引制度
永年勤続表彰制度
「シュゼット人」表彰制度(年間MVPを表彰)
夏季休暇
年末年始休暇
特別休暇(冠婚葬祭)
出産・育児休業
健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険

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応募方法

応募資格

★経験不要!未経験の方も安心してスタートできます。

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企業情報

会社名称

キャリオプ by Jobuddy(ジョバディ)

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応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。
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