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正社員

【保育士】資格必須/正社員/月給25万以上/給食有/昇給制度有/持ち帰り無/余裕のある人員配置で希望のお休みもしっかり♪正社員 / 株式会社 ソラスト ソラストおおいまち保育園

株式会社 ソラスト ソラストおおいまち保育園 求人ID:280129927
求人の特徴
  • 交通費支給
  • 食事付き
  • 年齢不問
  • 祝い金あり
  • 即日勤務OK

仕事内容

☆認可保育園で正規保育士さん☆
⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒

2018年4月に開園した認可保育園♪
定員は0〜5歳児まで97名です!

( 0歳 12名 / 1歳 15名 / 2歳 16名
  3歳 18名 / 4歳 18名 / 5歳 18名 )

保育業務全般をお願いします。
担当はご経験とご相談に応じます。

。・゜・。。・゜・。。・゜・。。・゜・。・゜

\\ おすすめポイント! //

★年間休日120日以上・有給取得率90%!
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余裕の人員配置で希望のお休みしっかり♪
海外旅行など趣味の時間を確保できます◎

★残業ほぼナシ・持ち帰りナシ!
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【残業月平均1〜2時間☆】
各園に約20名の保育士がおり、
余裕を持って職員を配置しているので、
残業・持ち帰りが無いようにしています
一人ひとりの負担も少なくお仕事できます

行事等の制作物はパートスタッフが
お手伝い、書類業務は交代で保育から
抜けて行ったりと勤務時間に作業が
できる環境です◎

★先生一人ひとりの声を大切にした環境
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自分のやりたいことも相談しチャレンジ
できる、風通しの良い環境です◎

★産休・育休取得率・復帰率100%!
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女性が多い職場だからこそ、今後の
ワークライフバランスを考えて長期
でお仕事できる環境です。

。・゜・。。・゜・。。・゜・。。・゜・。・゜

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*一人ひとりにまごごろ込めた保育*
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豊かなこころと元気な身体を育む
経験・体験が出来る保育、子どもの
感性を育てる保育を行っています♪

異年齢保育なども取り入れ、集団生活に
おいてみんなで共に生活を送る楽しさを
知り、その中で優しさを共有し、笑い合
うことの素晴しさを体感できるよう
心掛けています(*^_^*)

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* こころにゆとりを持って働ける *
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先生にとって働きやすい環境を整えれば、
こころにゆとりができ、プラスαの保育が
できるようになると考えています。

笑顔で働ける体制づくり
に力を入れています◎

定員は多めですが、余裕を持った職員の
人員配置なのでフォローしあったり
落ち着いた環境で保育出来ます◎

★職員定着率90%★
長期でお仕事できる環境です♪

151 こころしながわおおいまち こころグループ4 こころグループ1
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募集要項

雇用形態 正社員
勤務時間

07:30 〜 19:30 の間 8時間程度
時間外勤務:あり
月平均1時間
休憩時間:60分
交代制
7:30〜19:30のうち
実働8時間のシフト制(休憩60分)

*週40時間の変形労働制を導入

*残業月1.3時間以下☆(2019年実績)
 ほぼありませんが発生時は、
 残業代全額支給いたします。
*遅番の次の日に早番など連続しないよう
 充分な人数を配置し調整しています!
日曜日 祝日
※土曜は月1〜2回程度

★年間休日123日★

◇週休2日制
◇有給休暇(消化率90%以上)
◇夏季休暇
◇年末年始休暇
◇結婚休暇(7日間)
◇産休・育休制度
(取得率98%・復帰率100%)
◇慶弔休暇・介護休暇

*希望のお休みもしっかり取れます♪

勤務地

品川区

交通

-

給与

月給 255,000円 〜 270,000円
【内訳】
基本給:210,000円〜
処遇改善:25,000円
地域手当:20,000円

+経験給加算あり★
 経験年数1年〜5年:7000円
 経験6年〜10年:1万円
 経験11年以上:1万5000円以上
賞与:あり
年2回/合計2ヶ月
交通費支給:あり
全額支給

待遇・福利厚生

◇各種社会保険完備
◇交通費全額支給
◇賞与あり年2回 計2ヶ月分
◇昇給あり年1回
 ★毎年全員が2〜3%アップ!
◇住宅補助(月6万5600円まで)
 ★物件はご自身でお選びいただけます。
◇退職金制度(勤続1年以上)
◇残業代別途全額支給
◇有給休暇制度あり
◇研修制度あり
◇産休・育休制度あり
 ★取得率98%・復帰率100%
◇給食あり

*手当充実!

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応募方法

応募資格

保育士

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企業情報

会社名称

株式会社 ソラスト ソラストおおいまち保育園

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応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。
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