【高松市紺屋町】好立地／希望休制度あり／賞与年2回／社員給食あり（手当支給）◎働きやすさと充実の福利厚生！正社員 / アルファリビング高松紺屋町プレミアム【有給消化率85％・平均残業時間2時間】

標準的なシフトパターンは下記の通りです。

【日勤】9：00～18：00

・休憩60分

※オンコールあり

高松市

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【月給】213,600円～238,600円



■基本給：193,000円～203,000円

※基本給は経験、能力に応じて応相談

■食事補助手当：5,600円

■資格手当：15,000円～30,000円

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■資格手当の内訳

・准看護師：15,000円

・正看護師：30,000円



■オンコール手当

・1,000円／回



■その他

◎残業代は1分単位で支給

◎賞与あり（年2回、計2.5ヶ月分）

◎昇給あり



【年収例】3045700円～3370700円

※月給と年収例には、諸手当（残業代除く）が含まれています。

当社では、仕事とプライベートの両立が重要と考え、社員が働きやすい環境作りに力を入れています。

■各種社会保険完備

■交通費支給（上限3万円）

■マイカー通勤可

■キャリアパス制度

■社内研修制度

■インフルエンザ予防接種補助（会社負担）

■上着ユニフォーム2枚貸与



■社員給食あり

食事補助手当を支給しており、希望者は給食を利用できます。働くママさん、パパさんから好評です。



■育児給付金+（プラス）

育休から復職した社員を対象に育休の取得日数に応じて最大10万円の給付金を支給しています。男性社員の育休取得も積極的に支援しています。



■資格取得支援制度

対象資格の取得費用を最大10万円まで補助します。働きながらキャリアアップのための資格取得を応援しています。



■65歳定年制

月9日シフト（2月は8日）

※毎月希望日に公休を取得できる日数：2日



有給休暇／結婚休暇／弔服休暇／フルムーン休暇／産前産後休暇／育児及び介護休暇



【有休取得実績（2022年度）】

・有休取得数 13日/年

・有休消化率 85％

■いずれか必須

・正看護師

・准看護師



■必須

・普通自動車運転免許（AT限定可）
※このお仕事は資格をお持ちの方以外は応募できません