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正社員

【新卒限定求人】【スーパーの店舗スタッフ】未経験歓迎正社員 / キャリオプ by Jobuddy(ジョバディ)

キャリオプ by Jobuddy(ジョバディ) 求人ID:281782944
求人の特徴
  • 寮・社宅あり
  • 年齢不問
  • 車通勤可
  • エルダー活躍中

仕事内容

社宅完備★!月1万円で入居OK★5連休以上の長期休暇有

・新卒積極採用中
・エントリーシート不要!
・内定まで最短2週間!

【仕事内容】
当社のスーパーマーケットの店舗スタッフとして、各ポジションの業務を担っていただきます。
スキルや経験不要!未経験の方も安心してスタートできます。

【事業内容・取扱商材】
群馬・埼玉・栃木で地域密着型のスーパーマーケットを約50店舗展開

【具体的な仕事内容】
・商品の管理や加工
・商品の陳列
・お客様対応
・販売計画
┗どの商品をどこに置くのか、商品をどの範囲まで陳列するのか等を考えていただきます。

【入社後の研修について】
まずは座学研修と、実際に仕事をしながら学ぶOJT研修を受けます。その後、希望や適性に合わせて配属となります。
スーパーマーケットには様々な種類の仕事がありますが、基本は店舗です。
入社後は全員が店舗で勤務して、基礎的な作業から店舗経営の基本までを学んでいきます。配転により複数の店舗や部門で力を高めた後に、本人の適性や能力、自己申告による目標を勘案して、マネジメント職や専門職を経験していきます。
※どの店舗や部署でも、しっかりした研修とマニュアルが整っていますので安心して就業いただけます。

【一日の流れ】
<農産チーフの場合>
07:00 出勤・商品の鮮度確認
08:00 品出し・荷物の整理
12:00 発注
13:00 お昼休憩
14:00 入荷品の整理
15:00 小休憩
15:15 ミーティング・品出し
16:00 退勤
※日によって、また部署によって異なります。

【勤務時の服装】
制服(無料貸与)

【転勤】
なし(転居を伴わない勤務地変更あり)

【勤務スタイル】
出社勤務

【雇用形態】
正社員

【アピールポイント】
【部署について】
年齢層 10代~60代
男女比 7:3

【職場の雰囲気について】
学生からシニアまで、幅広い世代が活躍中!正社員、派遣、アルバイトなど、多様な働き方が選べる柔軟な環境です。アットホームな雰囲気の中で、自分らしく働ける職場です♪

【業務のやりがい】
季節やお客様の声をもとに、担当する売り場を作り変えていくのは、店舗スタッフとしての腕の見せ所です♪地元密着のスーパーなので何度も来店いただいているお客様が多く、地元の方に喜んでもらえると思うと売り場づくりにも気合が入ります。もっと良い売り場・店舗にするにはどうしたらいいか、日々工夫しながら楽しんで仕事ができるのは、大きなやりがいになります。

【受動喫煙対策】
あり(屋内禁煙)

将来の配置転換などによる変更の範囲
就業場所:全国の拠点/就業範囲:当社業務全般

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募集要項

雇用形態 正社員
勤務時間

9:00~18:00(所定労働7時間45分/休憩75分)
時間外勤務 月平均20時間
※時短勤務相談可

勤務地

前橋市

交通

前橋大島駅

給与

月給19万3310円〜
賞与あり(年2回/7月・12月※昨年度実績3.6カ月分)
昇給あり(年1回/4月)
期末特別手当(決算状況に応じて支給)
※月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

<月収例>
大学院卒:228、320円
大卒:220、340円
短大・高専・専門卒(2年制):193、310円

<年収例>
25歳(チーフ):425万円
40歳(店長):650万円

待遇・福利厚生

残業手当
通勤手当(当社規定による)
家族手当(配偶者:12、000円、子1人:5、000円/月)
夜間手当
社宅・社員寮(月額1万円で入居可能、水道光熱費は別)
退職金制度
従業員持株制度
企業型確定拠出年金
確定給付企業年金
財形貯蓄制度
LTD(長期障害所得補償保険)制度
育児短時間勤務制度(お子様が小学校3年生終了まで、最大2時間まで勤務時間を短縮して働くことが可能)
奨学金返済支援制度
特別休暇(冠婚葬祭)
出産・育児休業
介護休暇
健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険

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応募方法

応募資格

普通自動車運転免許(入社までに取得できる方も可)
2025年3月に短大、専門、大学、大学院卒業見込みの方

スキルや経験不要!未経験の方も安心してスタートできます。

応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。

企業情報

会社名称

キャリオプ by Jobuddy(ジョバディ)

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応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。
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