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正社員

もんじゃ焼き専門店★月給32万円以上!昇給年4&賞与年2!完休二日正社員 / 加納コーポレーション株式会社|月島もんじゃ もへじ 総本店

加納コーポレーション株式会社|月島もんじゃ もへじ 総本店 求人ID:282394396
求人の特徴
  • 交通費支給
  • オープニングスタッフ
  • 急募
  • 食事付き
  • フリーター歓迎
  • 学歴不問

仕事内容

『もんじゃ焼き』を通し、
お客様の記憶に残る”非日常体験”を提供します!!

◎仕事内容◎
まずは接客を中心にオペレーションを習得!
経験を積んだ後は徐々に店舗運営に関わる業務も担当します☆
・売上管理
・仕入れ
・人材育成
・メニュー開発
・販売企画や営業戦略の立案 など

◆入社後は...
ビジネスマナー研修やオペレーション研修のほか、
もんじゃ焼きの歴史や作り方など、接客の基礎からお教えします!
鉄板でのヘラの使い方やキャベツの刻み方、素早く格好よく作る方法も伝授!

研修最終日には、創作もんじゃを自由に作っていただきます。
⇒「中華風もんじゃ」「イタリアンもんじゃ」など個性豊かな一品が誕生!

Kano
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募集要項

雇用形態 正社員
勤務時間

[正]10:00~23:00
■シフト制、実働8h

勤務地

中央区

交通

東京メトロ有楽町線 月島駅

給与

[正]月給32万円~37万円
[正]店長・マネージャー候補(フード・飲食店)、ホールスタッフ(配膳)、キッチンスタッフ
■店舗スタッフ
月給320,000円~370,000円+賞与年2回
※経験・能力を考慮します
※試用期間/最長3カ月(給与・条件の変更なし)

<スピーディーに昇給可能>
昇給・昇格のチャンスは年4回!
年4回の昇給タイミングすべてで昇給し、1年で約150万円の年収UPを実現させた社員も!

<給与UP+手当拡充にも注力>
2022年・2023年には、全社員の給与テーブルの大幅UPを実現。
さらに、2024年4月には住宅手 当を総額5万円に増額しました!

【年収例】
1076万円/部長・入社5年目・36歳(月給88万円+賞与)
680万円/エリアマネージャー・入社3年目・33歳(月給55万円+賞与)
560万円/店長・入社2年目・26歳(月給45万円+賞与)
≪交通費≫ 全額支給

待遇・福利厚生

■昇給年4回(2月・5月・8月・11月)
■賞与年2回(3月・9月)
■交通費全額支給
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■確定拠出年金
■まかないあり

<各種手当>
■大入手当
■役職手当
■職務手当
■残業手当(全額支給)
■家族手当(配偶者月5000円、子一人3000円)
■住宅手当(5万円※実家からの通勤でも支給)
■勤続手当
■通信費手当
■プレゼント手当
■結婚手当
■出産手当

<その他>
■制服貸与
■健康診断
■資格支援制度
■飲食店・提携ファームの視察
■社員割引
■階層別研修
■入社贈呈品
└当社自慢の商品詰め合わせを贈呈♪
■オフィス内禁煙
■東京研修時、定期帰省に伴う交通費全額補助
■上記に際し連休や特別休暇あり。東京研修期間中の社員寮完備

<イベント>
社員旅行(年1回)・バーベキュー・歓送迎会・懇親会・決起会・誕生日会など

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応募方法

応募資格

<学歴不問/職種・業種・社会人未経験&第二新卒の方も歓迎>

■意欲重視の採用です!
当社では、学歴・経験・資格は一切問いません。年功序列もありません。
「これまでの経験」よりも、「これからどう動けるか」が大事だと考えているからです。

\こんな方をお待ちしています!/
□人を喜ばせる方法を真剣に考えられる方
□新しい環境で力を試したい方
□何事も前向きに努力ができる方
□自己成長を楽しみたい方

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企業情報

会社名称

加納コーポレーション株式会社|月島もんじゃ もへじ 総本店

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応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。
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