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正社員

20代30代活躍【ボイラー設備資材の購買業務】未経験OK正社員 / キャリオプ by Jobuddy(ジョバディ)

キャリオプ by Jobuddy(ジョバディ) 求人ID:283690419
求人の特徴
  • 交通費支給
  • 寮・社宅あり

仕事内容

残業ほぼなし!年休124日!時間単位有休制度や家族手当・住宅手当など…福利厚生充実◎

□コミュニケーションをとりながら業務を進めていきたい方
□自己成長に対する意欲が高い方
□率先して物事を推し進めていく力のある方

【仕事内容】
水管式ボイラ及び産業設備の設計・製造・据付からメンテナンスまでを一貫して手掛ける当社にて、購買業務をお任せします。
未経験からスタートできるお仕事です!

【事業内容・取扱商材】
■水管式ボイラーの製造・販売・据付及び付帯工事
■省エネルギー機器及び公害防止機器の製造・販売・据付工事
■タービン、コンプレッサー関連コンソール設計・製作 他

【具体的な仕事内容】
■購買業務
┗ボイラー設備の詳細設計の基づいて、必要な資材を適切なタイミングでよい本質、よい価格と納期で手配・購入することが主な役割であり、品質管理から工程管理・原価管理まで行う管理業務です。

【研修体制について】
30代主任によるOJT研修にて、少しずつ業務を学んでいただく予定です。
丁寧なフォロー体制が整っており、未経験の方でも安心してスタートすることができます。

【働きやすい環境】
◎残業ほぼなし、年間休日124日で、プライベートの時間も大切にしながら働くことができます。
◎時間単位有休制度や家族手当・住宅手当など、福利厚生も各種充実しております。

【勤務時の服装】
スーツ ※5月~10月:クールビズ

【転勤】
当面なし

【勤務スタイル】
出社勤務

【雇用形態】
正社員

【アピールポイント】
【組織構成】
人数 5名
┗部長1名、課長1名、課長代理1名、主任1名、メンバー1名
年齢層 20代~

【職場の雰囲気について】
・良い意味で癖のない人が多いので、人間関係でストレスを感じない
・コミュニケーションが取りやすい
・チームワークを大切にする

【当社について】
◇東証プライム上場の明星工業株式会社の100%出資の子会社として、産業・発電設備向けのボイラおよび関連設備を扱っています。

◇当社は産業・発電所ボイラの設計・製造を主体に、各種ボイラ設備、発電設備のプラント建設を手掛けています。

◇北海道から沖縄までボイラを納品し、海外においても現在まで世界37ヶ国に580以上納品し、ボイラで確固たる地位を築いてきました。

◇当社製品は食品、製紙、化学工場などの生産・発電設備から、市町村や病院ホテルなどのごみ焼却炉、さらには原子力の代替エネルギーとして注目度の高いバイオマス発電のボイラなど、「環境」「発電」をキーワードとした身近で様々なところで利用されています。

◇特にバイオマス発電については、屑やバガス(サトウキビのしぼりカス)などのバイオマス燃料とするボイラを開発、ボイラ業界の発展に寄与したその功績により、初代社長は紫綬褒章を受賞するなど、業界内でその高い技術力には定評がある優良メーカーです。

【受動喫煙対策】
あり(屋内禁煙・喫煙専用室設置)

将来の配置転換などによる変更の範囲
就業場所:全国の拠点/就業範囲:会社の定める業務

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募集要項

雇用形態 正社員
勤務時間

8:35~17:20(休憩45分)
時間外勤務 月平均5時間

勤務地

大阪市西区

交通

本町駅

給与

月給21万8400円〜
賞与あり(年2回 前年度実績:4.0ヶ月)
昇給あり(年1回 前年度実績:ひと月あたり12、000円~)
※手当含む

【モデル年収】
40歳/課長職 6、000、000円
50歳/部長職 7、000、000円

待遇・福利厚生

残業手当
通勤手当(全額支給)
家族手当(配偶者8、500円、子ども1人につき2、500円 ※規定あり)
住宅手当(7、500~14、000円)
夜間手当
一定の基準により借り上げ社宅制度あり
※借り上げ社宅に入居した場合でも手当は固定で支給されます。
※借上げ社宅が適用された場合、赴任時に15万円の赴任手当が支給されます。
退職金制度(勤続3年以上)
定年制
再雇用制度
教育制度
┗現場でのOJTになります。
資格取得支援金制度
┗管工事施工管理技士、電気工事施工管理技士、電気工事士、ボイラー技士、ボイラー整備士等
夏季休暇
年末年始休暇
特別休暇(冠婚葬祭)
出産・育児休業
健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険

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応募方法

応募資格

普通自動車運転免許
高卒以上

\未経験OK/

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企業情報

会社名称

キャリオプ by Jobuddy(ジョバディ)

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応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。
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